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1、精品资料网（http:/）25万份精华管理资料，2万多集管理视频讲座人力资源部运作手册文件编号：XC/TC QM-RL-47倒班员工宿舍管理规定版次号：第一版修订号：第O次1、目的： 明确酒店员工倒班宿舍的管理职责、管理制度、运作程序。2、适用范围： 适用于酒店员工倒班宿舍的管理。3、内容：3.1员工倒班宿舍的管理政策3.1.1 员工倒班宿舍提供给那些在酒店没有固定床位、下班晚或上班早且住址远的员工，使员工有一个安全、整洁的休息环境。3.1.2 员工倒班宿舍实行公寓化管理，床位不固定，床上用品定时由酒店洗涤。3.2 员工倒班宿舍的管理职责3.2.1 员工倒班宿舍由人力资源部后勤主管负责。3.2
2、.2 员工倒班宿舍具体由宿舍管理员提供管理和服务。3.3 员工倒班宿舍的标准运作程序3.3.1 根据交通及班次情况，为保证员工的人身安全，公司为下班晚且住址远的员工免费提供倒班宿舍，员工凭经部门经理签字的“倒班宿舍入住通知单”到员工宿舍登记入住，入住期间必须遵守“员工倒班宿舍管理规定”。3.3.2 倒班宿舍入住员工床位不固定，由宿舍管理员视入住情况及各部门班次安排，员工必须服从，负责不予接待。3.4 员工倒班宿舍管理规定（1）住宿的员工必须在人力资源部宿舍管理员处办理入住手续后方能入住；（2）不得私自更换已分配的房间及铺位；（3）爱护公共财产，不得在家具、墙壁上乱写乱画、损坏公物；（4）登记入
3、住后应尽快休息，不得乱跑乱串影响他人休息。（5）自觉养成良好的公德和卫生习惯，严禁随地吐痰、乱丢果皮杂物，鼻涕抹在墙上、地板或床上，严禁将鞋、手印打在墙上，穿肮脏衣服睡觉。（6）严禁携带外人进入宿舍，男员工不得到女员工房间逗留，女员工不得到男员工房间逗留，有事可到员工活动室或其它会客场所商谈，严禁男女混宿;（7）不得携带任何贵重物品入内，现金、证件、票据等妥善保管，如有丢失，员工自理；（8）宿舍内不得使用大容量电器，以防火灾发生；（9）保持宿舍安静，看电视、听录音机等活动不应影响他人休息。（10）不准在宿舍内大声喧哗、吵闹、打架、赌博、酗酒；（11）注意保持房间，公共区域及卫生间的清洁卫生；（12）严禁私自使用酒店物品及客用品；（13）注意用火安全，如发现擅自用火损坏酒店及宿舍财产，将从严处理；（14）如发现火警，应立即报警及通知酒店保安部，清楚讲出火警地点; （15）宿舍管理员提供叫醒服务时，听到应迅速起床，不得无理取闹； 拟制审核批准日期日期日期精品资料网（http:/） 专业提供企管培训资料
