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1、 职业健康安全管理目 录职业健康管理制度3项 目 经 理 职 责7项 目 副 经 理 职 责8卫生与急救9卫生与急救知识培训的主要内容10常见疾病的诊断与治疗10职业健康应急预案及具体操作措施14具体操作措施15职业健康与职业危害防治培训19职业危害防治培训22附：工伤职业病统计台账 职工健康档案职 业 健 康 管 理 机 构项目经理 项目副经理 项目副经理 技术副经理/书记 成 员 成 员 成 员 成 员 成 员 成 员 职业健康管理制度 一、安全生产责任制 安全生产责任制的核心是实现安全生产的“五同时”，就是在计划、布置、检查、总结、评比生产的同时，计划、布置、检查、总结、评比安全工作。其
2、内容大体分为两个方面，一是纵向方面各级人员的安全生产责任制，即各类人员的安全生产责任制；二是横向方面各分部门的安全生产责任制，即各职能部门的安全生产责任制。二、职业安全健康措施计划制度 1安全技术措施，即预防劳动者在劳动过程中发生工伤事故的各项措施，包括防护装置、保险装置、信号装置、防爆炸设施等措施。 2职业健康措施，即预防职业病和改善职业健康环境的必要措施，包括防尘、防毒、防噪音、通风、照明、取暖、降温等措施。3辅助用室及设施，即为保证生产过程安全卫生为目的所必须的用室及一切措施，包括更衣室、休浴室、消毒室、妇女卫生室、厕所等。4.职业安全健康宣传教育措施，即为宣传普及职业安全健康法律、法规
3、、基本知识所需要的措施，其主要内容包括：职业安全健康教材、图书、资料，职业安全健康展览和训练班等。三、职业安全健康教育制度1管理人员的职业安全健康教育 对管理人员应进行国家有关职业安全健康的方针、政策、法律、法规及有关规章制度；工伤保险法律、法规；安全生产管理职责、企业职业安全健康管理知识及安全文化；有关事故案例及事故应急处理措施等项内容教育。安全教育时间不少于四十学时。 管理人员职业安全健康教育内容主要包括：职业安全健康方针、政策和法律、法规；本职安全生产责任制；典型事故案例剖析；系统安全工程知识；基本的安全技术知识。安全教育时间不少于二十四学时。 班组长和安全员的职业安全健康教育内容包括：
4、职业安全健康法律、法规、安全技术、职业健康和安全文化的知识、技能及本企业、本班组和一些岗位的危险因素、安全注意事项；本岗位安全生产职责；典型事故案例及事故抢救与应急处理措施等。安全教育时间不少于二十四学时。2特种作业人员的职业安全健康教育 特种作业是指在劳动过程中容易发生伤亡事故，对操作者本人，尤其对他人和周围设施的安全有重大危害的作业，从事特种作业的人员称为特种作业人员。特种作业的范围包括：电工作业；金属焊接切割作业；起重机械(含电梯)作业登高架设作业等；由省、自治区、直辖市安全生产综合管理部门或国务院行业主管部门提出，并经国家经济贸易委员会批准的其他作业。 特种作业人员上岗作业前，必须进行
5、专门的安全技术和操作技能的培训教育，增强其安全生产意识，防止由于缺乏安全教育和必要的技能培训而引起伤亡事故。特种作业人员在独立上岗作业前，必须进行专门的安全技术培训，并获得证书后方可上岗。特种作业人员安全技术考核包括安全技术理论考试与实际操作技能考核两部分，以实际操作技能考核为主。特种作业人员操作证由国家统一印制，地、市级以上行政主管部负责签发，全国通用。取得特种作业人员操作证者，每两年进行一次复审。未按期复审或复审不合格者，其操作证自行失效。3.员工的职业安全健康教育 员工的职业安全健康教育主要有新员工上岗前的三级教育、变换岗位教育、经常性教育三种形式。三级教育时间不得少于四十学时。公司级安
6、全教育由企业安全监察部负责，内容应包括职业安全健康法律、法规，通用安全技术、职业健康和安全文化的基本知识，本企业职业安全健康规章制度及状况、劳动纪律和有关事故案例等项内容。项目部级职业安全健康教育由车间负责人组织实施，项目部专职或兼职安全员协助，内容包括项目的概况，职业安全健康状况和规章制度，主要危险因素及安全事项，预防工伤事故和职业病的主要措施，典型事故案例及事故应急处理措施等。班组级职业安全健康教育由班组长组织实施，内容包括遵章守纪，岗位安全操作规程，岗位间工作衔接配合的职业安全健康事项，典型事故及发生事故后应采取的紧急措施，劳动防护用品(用具)的性能及正确使用方法等项内容。企业新职工须按
7、规定通过三级安全教育和实际操作训练，并经考核合格后方可上岗。4经常性职业安全健康教育 在经常性安全教育中，安全思想、安全态度教育最重要。进行安全思想、安全态度教育，要通过采取多种多样形式和安全活动，激发员工搞好安全生产的热情，促使员工重视和真正实现安全生产。经常性安全教育的形式有：每天的斑前、班后会上说明安全注意事项；安全活动日；安全生产会议；事故现场会；张贴安全生产招贴画、宣传标语及标志等。四、职业安全健康检查制度 职业安全健康检查制度是清除隐患、防止事故、改善劳动条件的重要手段，是项目部职业安全健康管理工作的一项重要内容。通过职业安全健康检查可以发现企业及生产过程中的危险因素，以便有计划地
8、采取措施，保证安全生产。安全生产检查的内容，主要是查思想、查管理、查隐患、查整改和查事故处理。查思想主要是检查用人单位领导和职工对安全生产工作的认识；查管理是检查用人单位是否建立安全生产管理体系并正常工作；查隐思是检查生产作业现场是否符合安全生产、文明生产的要求；查整改是检查用人单位对过去提出的问题的整改情况；查事故处理主要是检查用人单位对伤亡事故是否及时报告、认真调查、严肃处理。安全生产检查时要深入车间、班组，检查生产过程中的劳动条件、生产设备以及相应的安全健康设施和工人的操作行为是否符合安全生产的要求。为保证检查的效果，必须成立一个适应安全生产检查工作需要的检查组，配备适当的力量。安全生产
9、检查的组织形式，可根据检查的目的和内容来确定。 项 目 经 理 职 责 1、认真贯彻执行劳动保护和职业健康安全生产的方针、政策、法令、法规和规章制度，组织建立、健全和完善本项目部的各项职业健康安全生产管理规章制度和职业健康安全生产组织保证体系，对项目部职业健康安全负全面领导责任，是项目部健康安全的第一责任者。 2、审批职业健康安全技术措施经费使用计划并贯彻实施。 3、定期听取职业健康安全情况汇报；研究解决职业健康安全生产问题。 4、督促项目部的职工做好本职范围内的职业健康安全工作。 5、组织、主持工伤事故及重大未遂事故的调查处理工作，督促落实防范措施。 6、按国家有关规定设置职业健康安全机构，
10、配备专职职业健康安全管理干部，支持职业健康安全管理部门和职业健康安全管理人员的工作。 项 目 副 经 理 职 责 项目副经理对项目部的职业健康安全生产工作负直接领导责任，其主要职责： 1、贯彻实施劳动保护和职业健康安全生产的方针政策、法规和项目部各项职业健康安全生产管理规章制度。 2、领导和支持项目部职业健康安全监督检查工作；督促、检查项目部职业健康安全技术措施及职业健康安全技术措施费用使用计划执行情况。 3、领导职业健康安全检查工作和职业健康安全生产活动。 4、做好劳逸结合和女工保护工作。 5、主持工伤事故、重大未逐事故的调查分析，提出处理意见和改进措施，并督促实施。 卫生与急救一、 医务室
11、应设置必要的急救物品及常用药物。二、 工地医务室应有急救人员，并经专门培训。三、 注意饮食卫生、贯彻预防为主、防治结合的原则。四、 严格遵守安全操作规程，杜绝违章指挥，违章作业，确保人身安全。五、 机械动力设备及照明用电，应符合施工现场用电的规定要求。六、 发生触电事故，立即切断电源，并进行人工呼吸送医院抢救。七、 一旦有人中署，立即将患者移到阴凉通风的地方，解开衣扣，放松裤带，用湿水洗擦冷敷并送医院治疗。 卫生与急救知识培训的主要内容常见疾病的诊断与治疗一、休克休克是循环系统有效循环量急剧减少，致使微循环血流障碍、组织血液灌流不足，组织缺氧而引起代谢障碍及细胞受损的一系列严重病理过程而产生的
12、临床综合症。（一） 外科临床常见休克有：1、失血性休克：失血性休克常因为外伤性肝、脾破裂，宫外孕破裂出血，致使有效循环量损失百分之二十以上而产生失血性休克。（1）失血性休克的诊断：详尽询问病史对病因诊断有重要意义，如腹部外伤，伤后腹痛，且有休克表现，腹腔穿刺抽出不凝固血液，可诊断为腹内脏器损伤内出血，病人表现为呕吐，便血等上消化道出血，应考虑溃疡病出血或食管静脉曲张破裂出血。（2）临床表现：当失血量超过有效血容量百分之二十即可出现休克表现。（3）急救与治疗措施 A、给氧。 B、积极补充血容量，静脉快速输等渗盐水或平衡盐溶液，应用百分之四布丁氢钠纠正酸中毒。 C、全血输血，估计失血量，快速输给足
13、量血液。2、损伤性休克：严重创伤，如骨折、软组织损伤，挤压伤、大面积烧伤，大量失血失液，同时毛细血管渗透性增强，致使大量体液渗出，有效循环量锐减而产生休克。（1）损伤性休克的诊断了解病史，如外伤、手术、烧伤等情况，了解受伤原因。（2）临床表现：表现为低血容量性休克，脉搏细速，血压下降，少尿等。（3）急救与治疗措施；A、骨折的初步固定；疼痛剧烈时可用镇定剂；有活动性出血时，应局部加压包扎或上止血带，暂时控制出血，开放性气胸应立即用无菌纱布堵塞伤口，张力性气胸则应做胸腔穿刺减压。B、补充血容量，纠正休克，快速静脉滴注等渗盐水或平衡盐溶液，如失血过多，应积极失血。C、纠正酸碱平衡失调，根据血浆二氧化
14、碳结合力检测结果，应用百分之四碳酸氢钠纠正酸中毒。D、积极做好手术前准备，根据病因进行手术治疗。E、应用抗生素预防感染。二、中暑中暑是人体在高温环境或太阳的直接照射下，由于体温调节功能而发生的一种内科急症，过度疲劳，持续工作而缺少休息时间，产妇、老年人和患慢性病如心血管病、糖尿病、营养不良以及饮酒过量，使用妨碍出汗的药物如阿托品及抗组胺药物，临床上可分为先兆中暑、轻症中暑和重症中暑。（一） 临床表现1、先兆中暑：中暑的最早症状是出汗、口渴、头晕、耳鸣、胸闷、恶心、乏力和注意力不 集中等，体温正常或升高，如及时离开高温环境，稍微休息病症即可消失。2、轻症中暑：出现中暑先兆以后，如病情继续加重，则体温升高至38.5左右，伴有面潮红、皮肤灼热得便法，或有早期呼吸、循环衰竭
