(企业文化)云清企业文化企业核心价值观

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1、云清使命帮助更多的人和企业健康成功!企业核心价值观 为了满足现代企业发展的要求,云清企业提炼了“十大价值观”,就是云清的核心价值观。核心价值观:激情 诚信 学习 创新 敬业 责任 健康 奉献 团队 客户激 情激情,就是发自内心深处的热情,是由内而外迸发出的强烈的情感,实际上是一种内在的能量。这种能量,激励自己,不断向前,不断进取。激情能带来很多正面的品质,如:主动、积极、上进、自信、乐观、合作、勇气。有激情的人,不但自己做事热情洋溢,而且能积极影响他人,激发他人的积极性,激励自己,激励他人,活力四射。激情,是成功的能量;激情,是无畏的胆量;激情,是奔腾的江水;激情,是燃烧的火焰。激情是个人和企

2、业成功必不可少的素质。激情=积极主动+热情饱满+朝气蓬勃+自我激励+激励他人 诚 信企业生存发展的环境是市场。市场的运行,要靠市场法则。市场法则最重要和最关键的就是依靠“诚信”作为纽带,把各种经济细胞联系起来。诚信:具体说就是“诚:真诚、诚恳、诚实、坦诚。信:信心、信用、信誉”。人和人之间,组织和组织之间,人和组织之间,真诚合作,坦诚相待,和睦相处,和谐发展,说话算数,言行一致,互守信用,就能减少合作中的摩擦、纠纷、内耗、担忧,降低合作的成本,提高合作的信心和效率。学 习现代社会,已经进入知识经济和信息时代。特别是网络技术的发展,导致知识爆炸,信息爆炸。知识日新月异,信息更迭不穷,生活在这样的

3、社会大环境中,固步自封,抱守残缺,肯定会遭淘汰。要想与时俱进,跟上社会发展的步伐,只能不断更新自己的知识和技能。所以,现代社会的人们,需要终身学习,企业也成了学习型组织。自觉学习,自主学习,自动学习,自发学习。学习将成为人们工作和生活的组成部分,成为人们的生活方式。企业整体的学习意识、学习习惯、学习速度、学习能力,将成为个人和企业的核心竞争力。因为,学习是创新的前提和条件,是改善工作的手段,而改善和创新是企业发展的源动力。创 新创新,就是创造了新的机会和资源。人类的各种思想、制度、理论、科学、物质,都是人类长期创造的结果。创新,是人类社会前进和发展的手段,更是企业不断发展壮大的源动力。企业是社

4、会最重要的创新主体,创新,体现在企业的一切活动中,创新理念和制度,创造新商品,创建新团队,创立新理论,新工具、新方法、新领域、新客户、新市场、新技术、新机制、新模式等,创营,创销,创意,都是体现了“创”。企业创新,要建立在实事求是的基础上,科学创新,而不是盲目创新,不创就是等死,乱创就是找死。创新,要经过“试验”,按照“小中大,先试后做,避免大错”的原则,进行求实创新。企业家的主要工作,就是创造“新思想、新组织、新制度、新模式”。创新,首要的是观念的创新、制度的创新。有了鼓励和适宜“创新”的制度和氛围,新技术、新商品、新方法、新工具、新思路、新领域、新机制、新的商业模式、运营模式、盈利模式等,

5、就会层出不穷。最重要的是新观念、新思想、新制度。观念和机制的创新,决定了企业其他方面的创新。企业家最重要的,就是创新思想观念和体制机制。敬 业敬,是尊敬、尊重、热爱的意思;业,是企业、职业、事业的意思。敬业,就是尊敬、尊重、热爱自己的企业、职业和事业,把自己的职业和事业当作生命来珍惜。全身心投入到自己的职业、企业或事业中去。敬,代表了忠诚,忠诚于企业的文化,忠诚于企业的制度,忠诚于企业的目标,忠诚于企业的利益,忠诚于自己的本职,忠诚于自己的责任。爱岗敬业,全身心付出,全身心投入,全身心做好自己的本职工作。 责 任什么是责任?责,就是职责、负责。任,就是信任、委任。就是说,你能做到对自己的职业负

6、责,对工作负责,对团队负责,对他人负责,别人才会信任你,委任你,才敢于和愿意把工作交给你。肯于负责是信任和委任的前提。云清把“责任感”列为了人才的要素,人才的“三性一感”:主动性、创造性、独立性和责任感。其实,人类的合作,本质上,就是“责任”的交换,相互负责,构成了一个“责任链”,而这些责任链,又创造了利“利益链”和“价值链”。松下先生说:责任感的自觉就是成熟的标志。一个人只有肯于负责,才能算做成熟的人。健 康这里说的健康,是全面健康意识,也就是云清提出的“健康发展观”,包括十个方面:健康心态,健康身体,健康语言,健康关系,健康商品,健康客户,健康创营,健康文化,健康成功,健康人生。健康心态:

7、健康心态=阳光心态+积极心态。什么是阳光心态?就是:把别人的批评、责骂、指出不足、建议等,看成是善意的,看成“关爱、帮助和造就”,以感恩和学习的心态,虚心听取,思考,分析,反省,从中吸收有利于自己进步成长的营养,促进自己进步成长。主要是指做人方面。什么是积极心态?就是:面对工作、问题、困难、挫折、挑战和责任,从正面去想,从积极的一面去想,从可能成功的一面去想,不找理由开脱,不找借口放弃,全心全意干事业,办法总比困难多,积极采取行动,努力去做。也就是可能性思维、积极思维、肯定性思维。主要是做事方面。健康身体:身体是人的物质基础,是思想和精神运作的载体。人的一切活动,都要靠身体的支撑,因此,有一个

8、健康的身体,对健康的人生很重要。身体,就是人的硬件,就像电脑,硬件出了问题,软件便不能顺利运行。因此,我们要注意身体的保健。身体的健康,主要取决于四个个方面:心态、饮食、运动、习惯。饮食方面,我们制定了“卫生、营养、口味”的生活方针,就是为了保证身体健康。要适量运动,生命在于运动。要克服不良习惯,培养优良习惯。不吸烟,不喝酒,保持生活规律,保持心理健康等等。健康语言:语言是由“字词、语音、动作、表情”组成。字词,就是说话时用的文字和词语;语音就是“语气、语调、语速、声音”;动作,就是肢体的活动形式;表情,情感在面部表现的形式。语言的效果,分为:正效、零效、负效。负效语言:对立语言、刺反语言、情

9、绪语言等。零效语言:废话、赘言。为了保证沟通取得正效,我们要选用健康语言:积极语言、友好语言、亲和语言、欣赏语言、鼓励语言、合作语言、组织语言等,减少对立语言、刺反语言、情绪语言、方言、废话、赘言等。要从“字词、语音、动作、表情”四个方面,努力改善。健康关系:这里的关系,主要是指:同命关系、客户关系、供应商关系、媒体关系、股东关系、政府关系等。企业内部,股东、领管教、员工,要形成同命关系,就是相同的命运和共同的使命,同心同德,携手并肩,风雨同舟,荣辱共享。客户关系和供应商关系,要建立“伙伴关系、合作关系、同命关系”,而不是“买卖关系、交易关系、利用关系”。与媒体和政府,也要建立“相互尊重,相互

10、支持,相互信赖,相互帮助”的同志合作关系。健康商品:云清企业对健康商品的定义,包括六个方面:性能稳定、适用性强、标准化高、反复销售、附加值高、安全性高。性能稳定,就是商品的物理、化学、生物指标,不易改变,不易变质,保持较长期的稳定,也就是保质期要长。适用性强,是指经营的商品,可以用于多个客户或消费者,也就是市场宽度大一些。标准化高,是指商品的使用、操作简单方便,不需要太多的专业知识或复杂程序。反复销售,是指商品经常性消费和消耗,保持市场的长期稳定性。附加值高,是指商品的潜在利润高,不是单单靠卖高价,而是靠商品的新颖性、独特性、不可替代性、成本低等。安全性高,是指商品的物化危害和社会危害,物化危

11、害,包括依然、爆炸、毒性等,社会危害,包括造成不良影响。比如三聚氰胺加在奶粉里,安全性就不高,一旦出问题,会给企业造成巨大损失。健康客户:云清企业对健康客户的定义是:及时回款、反复购买、成长性强、文化匹配、附加值高、关系良好。及时回款是指货款及时回笼,先款后货,为最佳选择,货到付款,可以考虑。但赊销、压款,都是不健康的,不鼓励的。反复购买是指客户反复使用或经销,避免一次性客户。成长性强是指:客户不是衰退企业,而是成长型的企业,发展潜力大。文化匹配是指客户要与云清在价值观方面基本相似,最起码不能严重冲突。附加值高是指:客户愿意给企业较高的附加值,为企业提供持续改善的条件,客户自身商品的附加值也高

12、。关系良好是指企业与客户之间,保持良好的沟通、交流、认同,合作顺畅,关系良好。健康创营:健康创营的特征是:企业文化健康,与客户和供应商关系健康,企业是学习型、创新型和团队型组织,有技术和资金储备,商品正常销售,货款及时回笼,现金流正常,客户认同商品、质量和服务、财务运转良好。企业学习能力和创新能力强,能适应内部和外界形势的变化,以变制变。健康文化:鼓励“诚信、学习、创新、团队、奉献、和谐、以人为本、积极进取”等,反对“自私、腐败、保守、官僚、拉帮结派”等不良因素,包含这些要素的文化,就是健康的文化。健康成功:和谐成功、平衡成功。不是以牺牲别人的利益为代价,而是追求双赢、共赢、和谐,也不是以牺牲

13、自己的健康、快乐、幸福为代价,在事业成功的同时,对他人有帮助、有益处,对自己的身心和家庭都有好处,这样的成功,就是健康成功。健康人生:云清人倡导的五福同享:平安、健康、快乐、幸福、成功。平衡、和谐,天、地、人互惠共荣。物质精神平衡,身体心理统一,人与自然和谐,不追求腐败享受,不追求奢靡豪华,不极端自私自利,不危害他人,不危害社会,不危害自然环境。奉 献奉献= 付出 + 牺牲 + 吃亏。付出心血,付出时间,付出精力,付出金钱,付出资源,付出情感等。付出,在学习、工作上付出,就是投资。牺牲,是指当个人利益和团队利益冲突的时候,自觉舍弃个人利益,保护团队利益,这种精神和做法,就是牺牲。吃亏,就是在利

14、益、荣誉面前,让他人多得一些,自己少得一些。其实,吃亏也是辩证的,表面上吃亏,往往本质上有回报。有形的方面吃亏,无形的方面回报。俗话说:吃亏是福。历史上,无数争名夺利的人,在无形的名誉上面,都是留下了骂名。团 队团队的特征:有组织、有纪律、有目标、有理念、有协作意识、有团队精神、牺牲精神。团队,是一个有机的整体,就像汽车,各种部件组合在一起,就成了一个好的团队,具有了强大的功能。而这些零件,分散开来,就很难发挥作用。团队,也是发挥个人不能独立完成的工作和职能,一些人,组成团队,分工合作,真正实现“一加一大于二”的功效。 客 户客户,就是顾客加上用户,就是服务的对象。客户分为内部客户和外部客户。内部客户,是企业内部相互服务的对象,如技术要为生产和营销服务,生产要为营销服务,物流要为供应和营销服务,营销要为外部客户服务,财务要为生产、技术、营销和外部客户服务。被服务者就是服务者的对象。外部客户,是企业最终服务的客户,是企业的终极资源。企业的一切活动,从本质上来说,都是为客户服务。企业存在的价值,就是为客户创造价值。客户,是企业各项工作的指南针。一切为了客户,一切工作围绕客户展开,企业应努力追求客户的满意度、健康度和忠诚度。云清心愿祝天下所有人五福同享,平衡发展:平安!健康!快乐!幸福!成功!

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