最新工作餐管理规定-范文精品

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工作餐管理规定根据公司关于统筹安排员工工作餐的方案文件精神,为进一步明确员工工作餐方案适用的范围、对象、标准、流程等相关事宜,特制定本办法。 一、适用范围 适用于在公司本部工作员工。 二、适用对象 1、在岗全日制员工,包括劳务工、转岗人员及退休返聘人员; 2、委派公司的员工; 3、委派并保留在公司本部的员工; 4、经公司批准的其他人员。 三、费用标准 每人每月工作餐费标准为580元,其它员工及中层以上领导干部(含享受、保留待遇人员)每人每月工作餐费标准为430元。 四、充值流程 五、其他规定 1、公司内部借调人员:原则上借用时间小于1个月的,餐费标准按原单位执行;等于或超过1个月的,餐费标准按借用单位执行; 2、借调到分子公司、上级机关的人员:原则上借用时间小于1个月的,餐费标准按原单位执行;等于或超过1个月的,暂停发放工作餐费; 3、委派到分子公司、供应商的人员:原则上暂停发放工作餐费; 4、员工用餐卡遗失,由本人在所在单位出具证明后到人力资源部重新办理新卡(需由本人缴纳工本费10元)。 二O一*年三月二十五日

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