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1、,【劳动法学】期末复习资料小抄版劳动法学期末复习资料一、 单项选择题:1、国际劳动立法思想开始于( C) 。A . 1 8世纪晚期 B .1 9 世纪初 C . 1 9世纪上半叶 D . 1 9 世纪下半叶2、与劳动法相邻的最密切的法律部门是(A ) 。A.社会保障法 B .经济法 C .民法 D .行政法3、集体谈判起始于英美等工业化国家， 其时间是( C) 。A. 1 9世纪初 B . 1 9世纪中叶 C . 1 8世纪末 D . 1 8世纪中叶4、下列选项中不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型是(D)A.有固定期限的劳动合同B .无固定期限的劳动合同C .以完成一定工作为期限的劳动合
2、同 D .书面劳动合同5、按照计时工资的形式向劳动者支付报酬必须考虑的因素不包括(D)A .劳动者技术熟练程度 B .劳动繁重程度C .工作时间的长短 D .劳动成果的多少6、 我 国 劳 动 法 禁 止 用 人 单 位 招 用 未 满 (C )A . 1 4周岁B . 1 5 周岁C . 1 6周岁 ) 的未成年人。D . 1 8 周岁7、下列选项中没有正确描述我国劳动纪律特征的是(A)A . 劳动纪律是由劳动行政部门制定的B . 劳动纪律是为了劳动者的自身利益服务的C . 劳动纪律是由劳动者自觉遵守的纪律D .劳动纪律是劳动者自愿执行的纪律8、 社 会 保 险 关 系 的 各 方 主 体
3、是 特 定 的 ， 被 保 险 人 特 定 为 （B）A . 用人单位B 。职工 C . 用人单位和职工 D . 专门的保险机构9、 世 界 上 第 一 部 工 会 法 是 1 8 7 1 年 在 （ A ) 颁布的。 A .英国 B .法国 C。美国 D.德国1 0 .、 根据 劳动监察规定 和有关劳动法规的规定， 不属于劳动监察范围的有( D )A . 社会劳务中介机构和社会培训机构遵守有关规定的情况B . 用人单位劳动合同的订立和履行情况C . 用人单位和劳动者缴纳社会保险费情况 D .用人单位负责人的领导能力11、历史上第一次由政府派代表讨论劳工问题的会议是( B ) 。A. 1 8
4、8 0年瑞士会议 B . 1 9 0 0年柏林会 C . 1 8 8 0年柏林会议 D. 1 9 9 0年瑞士会议12、与劳动法相邻的法律部门最密切的是( D ) 。 A. 行政法 B .经济法 C .民法 D . 社会保障法13、集体谈判起始于( C ) 英美等工业化国家。 A. 1 9 世纪初 B . 1 9世纪中叶 C . 1 8世纪末 D. 1 8世纪中叶 14、下列选项中不属于按照劳动合同期限划分的劳动合同类型是( D ) A . 有固定期限的劳动合同 B . 无固定期限的劳动合同 C .以完成一定工作为期限的劳动合同 D . 书面劳动合同15、按照计时工资的形式向劳动者支付报酬必须
5、考虑的因素不包括( D) A.劳动者技术熟练程度 B .劳动繁重程度 C .工作时间的长短 D .劳动成果的多少16、我国 1 9 9 4年通过的 劳动法 规定， 国家实行劳动者每 日工作时间不超过八小时， 平均每周工作时间不超过( ) 小时的工时制度。（ C） A. 50 B. 4 5 C. 4 4 D. 4 017、下列选项中没有正确描述我国职业纪律( 又称劳动纪律) 特征的是( A ) 。 A.职业纪律是由劳动行政部门制定 B .职业纪律是为了劳动者的自身利益服务的C . 职业纪律是由劳动者自 觉遵守的纪律 D .职业纪律是劳动者自 愿执行的纪律18、社会保险关系的各方主体是特定的， 被
6、保险人特定为( B ) 。 A.用人单位 B .职工 C .用人单位和职工 D . 专门的保险机构 19、世界上第一部 工会法 是1 8 7 1 年在( A ) 颁布的。 A.英国 B .法国 C .美国 D .德国 20、 劳动争议调解委员会主任由( B) 担任。 A.职工代表 B .企业工会代表 C .企业代表 D .企业法定代表人21.以下说法错误的是( C )。A. 任何一个民族 ， 如果停止劳动不用说年，就是几个星期 ，也要灭亡B. 没有劳动就没有人类， 就没有社会的发展C. 劳动法的劳动 ， 是指一切劳 D. 劳动法都是和劳动有关的法律22. 与劳动法相邻的法律部门最密切的是( D
7、)。A. 行政法 B. 经济法 c.民法 D. 社会保障法23. 以下说法错误的是(A )。A. 我国 劳动法 中 的 拒绝作业权就是一种罢工权B.结社权是指劳动者参加和组织工会的权利 C. 劳动争议必须要先经过仲裁才能进入诉讼程序D. 录用职工时 ， 除国 家规定的不适合妇女的工种或者岗位外 ， 不得以性别为 由 拒绝录用妇女或者提高对妇女的录用标准24. 劳动法律关系主体， 一方是劳动者 ， 另一方是( A)。A. 用人单位 B.事业单位 C. 企业 D.团体25. 劳动合同的下列条款中 ， 不属于劳动法规定的法定条款的是( D)。A.劳动报酬 B. 劳动保护和劳动条件 C. 劳动合同终止
8、的条件 D. 试用期条款26. 根据有关法律的规定 ， 在集体协商中 ， 职工民主推举的谈判代表 ， 须得到( D)以上职工的同意。A. 五分之 - B. 四分之一 C. 二分之一 D.半数27. 下岗 职工要进入再就业服务 中 心 ， 并与原用人单位签订 基本生活保障和再就业协议，明确双方的责任、权利和义务，并藉此变更劳动合同，替代劳动合同中的相关内容。协议期限原则上不超过(C )。A. 1 年 B.2 年 C. 3 年 D.5 年28. 最低工资 ， 是指劳动者在法定工作时间提供了 正常劳动的条件下 ， 由 ( B)支付的保障劳动者个人及其家庭成员基本生活需要的最低劳动报酬。A. 政府社会
9、保障部门 B. 所在用人单位 c.所在地地方政府D.国务院社保部门29. 国际上最早的劳动安全卫生立法规范是( A )。A. 英国学徒健康与道德法 B.英国 工厂法C.美国职业安全和卫生法 D.日本工人赔偿法30. 对于阻挠、刁难、殴打劳动监察员 、妨碍监察公务等情况 ，劳动监察机构有权对责任人进行(C )。A. 警告 B. 罚款 c.行政处分 D. 拘留31.劳动者的劳动权利能力和劳动行为能力一般开始于( C )。A. 14 周岁 B. 15 周岁 C. 16 周岁 D. 18 周岁32. 我国 ( 包括香港、 澳门等地区) 劳动法渊源表现形式有( D )。A. 成文法 B.判例法C. 成文
10、法为主 ， 判例法为辅D. 既有成文法的形式又有判例法形式33. 特殊就业群体人员 不包括( C )。A. 妇女 B. 残疾人 c.儿童 D. 少数民族人员34. 某厂与李某等20 名 工人签订劳动合同后 ， 由 于生产任务适应客户 要求而调整 ， 致使该厂与李某等 6名工人签订的劳动合同无法继续履行。该厂经过与李某等 6名工人协商，仍不能就变更劳动合同内容达成协议，此种情况下，该厂( A )。A. 可以解除劳动合同 ， 但应提前30 日 通知李某等人 ， 或者额外支付1 个月 工资B.继续与李某等人协商c.在给予李某等人经济补偿的前提下不解除劳动合同D. 不得解除劳动合同35. 以下关于我国
11、工会法律地位的说法中 ， 不正确的是 ( B )。A. 工会具有唯一性B. 所有工会组织都具有法人资格 c.工会具有独立性D. 地方总工会具有社会团体法人资格36. 根据我国有关法律规定 ， 不实行加班加点工资制度的工时制度是( D )。A. 计时工资制 B. 计件工资制c.综合工时制 D.不定时工时制37. 劳动者在一个工作 日 内 中午用饭的休息时间一般不得少于( A )。A. 30 分钟 B. 40 分钟 C. 60 分钟 D.90 分钟38. 我国 劳动法规定 ， 对怀孕 ( )以上的女职工，不得安排其延长工作时间和夜班劳动。( C )A. 3 个月 B.5 个月 C. 7 个月 D.
12、8 个月39. 下列社会保险项 目 中 的保险费只 由 用人单位缴纳的是( B )。A. 养老保险费 B.工伤保险费 c.失业保险费D.医疗保险费40. 提供职工福利的义务主体是( B )。A. 国家 B. 用人单位 c.企业工会 D. 劳动者41. 下列主体中 ， 不属 于 中华人民共和 国 劳动法适用范围 的是( B)。A. 在我 国境内设立的外商独资企业 B. 我国公民在境外设立的独资企业c. 我 国 境内 设立企业派驻境外的劳动者 D. 我 国境内 的个体经济组织42. 劳动法作为一个独立的法律部门 ，是自19 世纪初大工业生产后 ，由 于 国 家对雇佣关系的干预而从传统( A )中独
13、立出来的 oA. 民法 B.经济法 c. 行政法 I). 社会保障法43. 下列关于劳动合同 的说法 中 ， 错误的是( C )。A. 劳动合同具有从属性B. 劳动合同是双务合同c. 劳动合 同是实践性合同D. 劳动合同往往涉及第三人的物质利益关系44. 我 国 全 日 制用工劳动合 同 的订立 ， ( A)。A. 应 当采取书 面形式B. 可 以 采取书面形式c. 采取 口 头形式D. 必须书面形式和 口 头形式同 时使用45. 集体合同 的效力范围及于( D )。A. 企业工会的全体会员B.参加签订集体合同 的职工代表C. 参与合同讨论的企业职工D. 工会所代表的全体劳动者46. 根据我国
14、有关法律规定 ， 不属 于劳动者工资范围 的是( D)。A. 计时工资 B.计件工资 c. 加班工资 D. 职工福利费用47. 根据我国 劳动法 的规定 ， 用人单位必须保证劳动者每周 至少有( C)。A. 一次6 小时不间 断的休息B. 一千欠12 小时不间 断的休息c. 一次 2 4 小时不间 断的休息 D. 二次 2 4 小时不间 断的休息48. 根据 残疾人就业条例 的规定， 用人单位安排残疾人就业的 比例不得低于本单位在职职工总数的(B )。A. 1% B. 1.5% c. 2% D. 2.5%49. 社会保险关系 的各方主体是特定的 ， 被保险人特定为( A )。A. 职工 B.用人单位 c. 用人单位和职工 D. 专门 的保险机构50. 我国 劳动争议调解仲裁法 规定 ， 劳动争议申 请仲裁的 时效期间 为 (C ) ，自当事人知道或者应当知道其权利被侵害之日起计算。A.3 个月 B. 6 个月 c. 1 年 D. 2 年51、引起劳动法律关系消灭的合法行为有( B )A 劳动合同期限届满B. 约定的劳动合同终止条件出现c. 劳动者违反劳动纪律被除名D. 劳动者完全丧失劳动能力或者死亡52. 劳动法与
