【医院管理分享】:医院消毒供应中心第二部分清洗消毒及灭菌技术操作规范活动成果报告实践

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1、,实践案例:广西中医药大学附属瑞康医院,标准执行目标,标准执行后社会反响与评价,标准执行管理办法,执行标准经验与成效,标准执行过程,一、标准执行目标,一 执行标准目标,执行标准内容,WS 310.22016 医院消毒供应中心 第2部分:清洗消毒及灭菌技术操作规范,标准目标选定,“4 诊疗器械、器具和物品处理的基本要求 5 诊疗器械、器具和物品处理的操作流程,执行案例拟定,提高外来医疗器械及植入物的处置合格率,二、标准执行过程,(一) 执行小组组成,组名,成立时间,组长,组员人数,CSSD标准执行组,2017年7月1日,李丽华,9人,(二) 小组成员基本情况,项目,组长,姓 名,职 称,护龄,学

2、历,主要工作,组员,李丽华,蒋芝成,赖燕青,黄小华,副主任护师,主管护师,24年,本科,计划工作,主管护师,主管护师,主管护师,主管护师,主管护师,护师,组员,组员,组员,组员,组员,组员,组员,唐石弟,林欣,罗丽松,刘艳,万玲,14年,14年,31年,13年,22年,19年,10年,本科,本科,大专,本科,大专,大专,中专,实施工作,制定流程,收集数据,图表制定,流程制定,流程执行,执行反馈,主管护师,33年,大专,流程执行,(三)选题理由,(三)选题理由,对病人而言,(四)选题理由,对同仁而言,对院方而言,预防因器械发生的院内感染 及时提供合格器械 提高患者住院满意度 学会使用品管工具来解

3、决问题 使大家感受通过协作的快乐 为临床科室提供合格放心器械 积极响应优质护理活动 创医院服务品牌,(五)执行标准活动主题,提高外来医疗器械及植入物的处置合格率,合格率=,标准执行期间外来器械及植入物的处置合格件数,标准执行期间外来器械及植入物的处置总件数,X100%,三、执行标准经验与 成效,(一)改善前数据收集,在7月30日前将外来医疗器械及植入物的处置不合格率由原来的38.8%降到10%。,(二)目标设定,四、管理办法,(一)特性要因分析,评价计分方式:优:5分、可:3分、差:1分, 组员人数9人,总分135分,得分80%(104分)以上判定为实行对策,(二)对策评价表,为何外来医疗器械

4、及植入物的处置不合格率高,无器械处理说明书,无动力工具清洗流程图,缺乏培训及考核制度,收集整理器械说明书,制定动力工具清洗流程,培训及考核方法,45,45,45,45,45,45,43,41,135,133,131,组员,组员,组员,一,二,三,45,对策一,对策名称,要因,收集整理器械说明书,外来器械厂家无法提供说明书,无外来器械处理说明书,问题点,标准执行前:外来器械厂家未能提供相关器械的处理说明书,工作人员对器械认识不足,无法进行有效处理。 标准执行后: 1.依据标准要求,告知器械厂家必须提供相关器械说明书。 2.将收集好的器械说明书分类整理,装订成册。,对策实施:建立医院对外来器械管理

5、机制,召开外来器械厂家会议,签订协议,由器械供应厂家提供相关器械说明书。全体组员负责收集,装订成册,并负责培训 对策负责人:全体组员 时间:2017年7月1日至7月30日 地点:CSSD办公室,对策处置: 1.经由效果确认为该对策为有效对策 2.将上述内容纳入工作中,对策效果确认: 由于无器械说明 书造成的器械处 理不达标率由标 准执行前的44% 降低至标准执行 后的8%。,对策二,对策名称,要因,问题点,制定动力工具清洗流程,动力工具结构不同,处理流程不同,无有效的流程指导图,标准执行前:无不同动力工具的处理流程图,动力工具器械厂家未能提供有效培训 标准执行后: 1.请动力工具厂家培训,反复

6、多次培训。 2.采用理论授课与现场操作相结合方式培训。 3.制定动力工具处理流程图,对策实施:建立医院对外来器械管理机制,请器械供应厂家负责初次培训。全体组员负责后续培训并制定动力工具处理流程图 对策负责人:全体组员 时间:2017年7月1日至7月30日 地点:CSSD办公室,对策处置: 1.经由效果确认为该对策为有效对策 2.将上述内容纳入工作中,对策效果确认: 由于缺乏有效培训及 处理流程图造成的动 力工具处理不达标率 由标准执行前的10.7% 降低至标准执行后 的4%。,对策三,对策名称,要因,问题点,有效培训及考核,认识器械无效,培训效果未知,无培训考核标准,标准执行前:培训效果未进行

7、有效监测,无相关的培训效果考核标准 标准执行后: 1.增加培训次数,反复多次培训。 2.采用理论授课与现场操作相结合方式培训。 3.制定培训效果考核标准,对策处置: 1.经由效果确认为该对策为有效对策 2.将上述内容纳入工作中,对策效果确认: 由于无器械说明 书造成的器械处 理不达标率由标 准执行前的24% 降低至执行 标准后的8%。,对策实施:建立医院对外来器械管理机制,请器械供应厂家负责初次培训。全体组员负责后续培训并制定培训考核标准。 对策负责人:全体组员 时间:2017年7月1日至7月30日 地点:CSSD办公室,五、社会反响与评价,1.改善后数据收集,(一)有形成果,(二)无形成果,

8、标准化作业 1,作业名称:外来器械厂家说明书收集整理流程及要点,编号:标准执行组001,执行部门:CSSD,一.目的:规范外来器械提供厂家的行为,收集整理各类外来器械的处理说明书,按照标准进行规范工作,避免因缺少器械处理说明书造成的器械处理不良事件发生。,二.适用范围:消毒供应中心,三.作业程序(流程图),四.注意事项: 1.取得医院设备科准入许可后的外来器械厂家必须与医院签订协议书 2.由外来器械厂家提供器械处理说明书,五.附则: (一)实施日期:2017年8月1日起全面实施 (二)实施过程中,依据工作实际情况进行修改,外来器械厂家取得设备科准入,与医院签订协议,提供器械处理说明书,标准执行

9、组收集整理,反复多次培训,考核培训效果,器械说明书整理流程,操作流程,执行要点说明,医院按照标准要求,建立管理机制,协议一式两份,医院与厂家各执一份,CSSD留复印件,协议签订后一周内提供,取得说明书一周内完成,培训形式:理论+现场实物操作,制定考核标准,外来器械处理说明书(图片),标准化作业 2,作业名称:动力工具处理流程,编号:标准执行组002,执行部门:CSSD,一.目的:规范动力工具的处理流程,针对不同的动力工具制定简洁有效直观的处理流程图,避免因知识掌握不全造成处理不良事件发生。,二.适用范围:消毒供应中心,三.作业程序(流程图),四.注意事项: 1.规定外来器械厂家提供动力工具器械

10、处理说明书 2.流程图图文并茂,直观易懂,五.附则: (一)实施日期:2017年8月1日起全面实施 (二)实施过程中,依据工作实际情况进行修改,动力工具清洗操作流程(图示),手工清洗,拆卸,刷洗,冲洗,75%酒精消毒 95%酒精干燥,口诀一: 电钻摆锯当面接, 拆分清点分开洗, 电机不能泡水中, 清洗流程记牢靠。,口诀二: 电机不能泡水中,酶擦水擦至洁净,孔洞刷洗水枪冲,酒精消毒与干燥,检查洁净转包装。,动力工具清洗质量检查(图示),镜下目测,纱布酒精擦拭,酒精棉签检查,气枪检查,性能关节检查,口诀: 放大镜下仔细看, 酒精纱布全身擦,冲洗孔洞补检查,洁白无色算合格。,标准化作业 3,作业名称

11、:依据培训内容制定考核标准,编号:标准执行组003,执行部门:CSSD,一.目的:规范培训行为,按照标准进行规范培训工作,避免因知识缺乏造成的器械处理不良事件发生。,二.适用范围:消毒供应中心,三.作业程序(流程图),四.注意事项: 1.培训内容依据工作需要,形式多样有效 2.制定培训考核标准,五.附则: (一)实施日期:2017年8月1日起全面实施 (二)实施过程中,依据工作实际情况进行修改,制定培训制度,拟定培训内容,拟定培训形式,制定考核评分标准,考核反馈,进入下一阶段培训,培训考核流程,操作流程,执行要点说明,按照标准要求,建立培训监督机制,依据工作内容,定期培训,理论与现场实物操作结合培训,分别依据培训内容制定理论与操作评分标准(附动力工具清洗流程考核表),反馈形式:理论次日晨会反馈;操作现场反馈,制定考核标准,团队培训,考核,操千曲而后晓声 观千剑而后识器,执行标准,我们行!,敬请各位专家评委指正批评 ,

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