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1、党建工作总结及工作计划7篇（篇一） *局将党建工作贯穿于征管体制改革、职责调整、人员安排等一系列具体任务的全过程，同时充分发挥党建引领作用，把服务纳税人作为基层党建工作的重要抓手，坚持党建与纳税服务工作目标相同、部署同步、工作同力，把党建优势转化为工作优势，把党建成果转化为工作成果，以党建促进纳税服务质效提升，推进优化税收营商环境工作，为税务机构改革提供坚强有力的政治保障。一、注重队伍建设，促进人心融合加强机关党建工作，落实党建工作责任制；成立机关党委，下设10个党支部,配强党务干部，提升党建质量。严格按照党章和基层组织选举工作条例要求，精心做好组织关系转接、支部设立选举等基础工作；对照中国共
2、产党支部工作条例（试行）, 规范开展支部工作，充分发挥机关党组织战斗堡垒作用。县局党委及时组织学习关于机构改革的决定和要求，深入了解县局干部的思想动态，实现“三个谈心”全覆盖，开展谈心交流，积极引导大家参与改革、支持改革，谈心谈话坚持一对一、面对面，既谈工作问题、也谈思想问题，既谈自身差距、也提醒对方不足，满足干部工作、学习、生活方面的合理需求，为统一思想共识、凝聚团队合力发挥积极作用，让干部职工获得极大的认同感和归属感，有效促进了工作的开展和人心的凝聚；进一步畅通干部职工反映问题和意见、建议的渠道，组织开展 “我为纳税服务建言献策”活动，为更好的打开纳税服务工作局面打好了基础；开展“月圆天地
3、阔 人和税务新”趣味运动会，锻炼健康体魄，培养团队精神，进一步增强税务“一家人”意识和集体荣誉感，形成人心思进、人心向上的工作氛围。二、注重党性提升，筑牢思想防线*局积极响应市局党委号召，结合实际开展了多种形式的党员承诺活动，党员领导干部发挥示范作用带头作出承诺，带领党员干部签订承诺书、集体宣读诺言，年轻党员向纳税人作出公开承诺，全心全意为纳税人做好服务；按时完成“三会一课”，组织党员开展红色教育和现场教育，提醒每名干部时刻牢记自己的党员身份，不断增强党员意识，切实履行好党员义务，进一步激发党员活力，为推动税收征管体制改革向纵深方向发展贡献力量。三、注重服务优良，保证征管质效为落实清单任务，*
4、局党员干部深入践行“机构改革，服务先行”的理念，挂牌完成后，我局党员、团员在税收征管系统配置工作奉献周末休息时间，利用双休日完成各种调试工作，顺利实现“一厅通办”“一网通办”等，切实让便民办税措施落到实处，不断增强纳税人获得感；组织党员干部深入企业开展大走访，与纳税人面对面、心交心谈发展、问需求，为纳税人宣讲政策、答疑解难及征求意见。四、树立先进典型，发挥模范作用进一步优化“党建+纳税服务”模式，充分发挥党员干部“学习在前、冲锋在前、服务在前、奉献在前”的先锋模范作用。设立了党员先锋岗及巾帼示范岗，用优质服务赢得纳税人点赞。同时，结合纳税服务工作，挖掘和培树身边党员先进典型，利用会议、媒体等形
5、式，大力宣传他们勤勉敬业、甘于奉献的先进事迹，用“身边人、身边事”激发党员干部服务热情，发挥党员骨干中坚作用，不断推动税收工作开展。五、注重群团建设 推进党群融合我局严格按照群团组织章程和地方有关规定，建立健全了工会、团支部、妇委会等组织。新的群团组织的成立，充分调动广大职工和青年干部的工作热情，实现了组织上的融合、人力上的整合、工作上的统领，构建了党对群团组织的领导及党群工作整合发展、统筹推进的组织体系。进一步发挥党联系群众的桥梁纽带作用，县局党委主要负责同志亲自抓、分管负责同志具体抓，指导群团组织围绕中心、服务大局，找准工作的结合点和着力点，引导群众在税收改革和服务发展中建功立业。同时建立
6、思想政治工作会议联系制度，定期或不定期分析研究群众的思想状况以及倾向性问题，并采取工作对策。加强群团干部培养，选好配强群团组织负责人，发挥群团组织的资源优势，依法依章程开展群团活动，根据需要合理安排群团工作经费，保障开展活动所需场所、设施、时间和经费，为群团组织服务群众创造条件。（篇二）*镇立足建设淮州新城南部门户定位，聚焦基础服务民生工程，坚持党建引领，党风领航，以贺麟故居为抓手，开设“*溪家风文化学院”、“*溪家风讲堂”，深化家风促社风化民风思路；加强组织体系规范化建设，践行“月报、季评、年考核”，每季度开展1次常规检查，联合廉勤巡访监督组进行定期通报，强化结果运用，夯实支部建设；联合驻镇
7、企业党支部，整合双方优势资源，强化党建引领，建立党建互联互补互动微体系，开展3次固定党日活动，提升双方党建工作水平；坚持以“质能”为本，新发展35岁以下高素质党员4名，充实基层党员干部队伍。*镇围绕服务为中心，*镇充分突出党建引领作用，深化推动城乡社区发展治理集中攻坚。一是建强党群服务主阵地。突出线上线下双向服务，打造“邻聚中心”综合服务体，内设文娱中心、菜市场等功能区，为群众提供生活服务、便民服务、为老服务；策划运营“先锋*微信公众号”，推送党史及政策信息、*政府结构及办事流程，提供凤心银行业务办理等服务。通过创新阵地建设，党委在群众中的影响力、凝聚力和感召力进一步增强。二是搭建意识形态主平
8、台。坚持强化党对意识形态工作的引领，改造升级2个家风教育基地。4月，“*溪家风文化学院”、“*溪家风讲堂”正式开班，开班首月已接训学员2515人。加强在古镇景区、贺麟故居文体活动价值形态监督，利用天府边城*溪月刊、微信公众号，传递党的理论和正能量，家风工作成效显著。 三是打造社区治理主战场。持续强化党建引领社区发展治理，以“家风正，则民风淳，则政风清，则党风端”为思路，运用内外兼修，“德治自治”新路径，着力打造小凤村市级示范社区、鸣阳小区市级示范小区。（篇三）一是完善政治理论学习制度。制定下发年度学习计划和每月学习安排，指导基层党组织明确学习任务，突出学习重点。各基层党组织严格落实理论学习制度
9、，坚持每月集中学习与个人自学相结合，充分运用学习强国、河北干部网络学院等学习软件加强党员干部的日常学习，拓展学习形式，建立完善学习档案。深入学习党章党规和习总书记系列讲话，不断增强政治理论素养，提升思想政治觉悟。二是深入开展“读原文，悟原理”和“庆七一系列”活动。组织全体党员干部认真研读党的十九大报告和、中国共产党支部工作条例、党员教育管理工作条例等系列读本，采取理论中心组、学习宣讲、集中培训和讲党课等各种形式，深入学习领会习近平总书记重要讲话深刻内涵。上半年理论中心组共学习6次，先后开展集中学习宣讲3次，集中培训2轮200人次。6月28日组织开展“升国旗，唱国歌”、“七一大合唱”、“重温入党
10、誓词”、“讲党课”、“看红色书籍”、“慰问困难老党员”等庆七一系列活动，进一步提升全局党员的凝聚力。三是坚持“以考促学”提升学习实效。组织全体在职党员按时参加每季度“以考促学”理论知识测试，动员全体民警主动参加网上答题活动，增强党员干部理论学习的主动性、自觉性。先后组织各基层党支部开展理论测试2次，做到理论测试经常化、制度化、全覆盖。四是严格规范党组织政治生活。局党委成员严格履行一岗双责，积极参加所在支部组织生活，带头推动“三会一课”、组织生活会、领导干部双重组织生活、民主评议党员等党内生活制度的落实。2月中旬，各基层党支部按照规定环节和步骤，分别召开了组织生活会，对照整改党支部建设和党员干部
11、自身存在的问题，进一步增强党内政治生活的政治性、时代性、原则性、战斗性。五是强力推进党支部规范化建设。局党委稳步扎实有序推进基层党建“六大工程”和五好党支部创建工作，根据中共尚义县委办公室印发关于全县基层党建工作标准化、规范化建设的指导意见，局党委认真开展“党支部标准化规范化建设年”活动。3月4日，在县局三楼党委会议室召开2019年党建部署暨业务培训会，会议就县局8个党支部标准化、规范化建设进行了专题研究，并对各支部分类实行台账式管理，同时对各支部党务工作者进行了系统化的培训。4月17日、18日，集中2天时间，集中整顿软弱涣散基层党组织。党委副书记贾志宽带领政治处工作人员到各支部督导基层党建工
12、作开展情况。对存在突出问题的党支部全部纳入整顿范围，同时给各支部下发整改通知书，限期整改，并将整改情况定期报送县局党委。六是做好表彰推选工作。局党委细化“三会一课”、发展党员等具体流程，指导基层党支部规范党组织建设。2019年，共有4名入党积极分子成为发展对象，7人发展为预备党员，确定1个支部参加“五好党支部”评选，1个支部参加“先进基层党组织”评选，推荐1名优秀共产党员和1名优秀党务工作者参加评选活动，积极打造特色党建品牌和党建示范观摩点。（篇四）一、宣传工作2019年上半年在*及以上官方媒体宣传25次，在本级报台宣传16次。大力推进上善蕉溪建设，加大“上善”名片打造力度。上半年“微公益 爱
13、行动”开展以关爱贫困小学生、贫困老人等为主题的活动4次（系列共9期）；组织开展“崇德向善迎新春 红红火火过大年”学雷锋志愿服务活动3期；组织开展“我们的节日？元宵“活动1期；组织开展“我们的节日？端午“活动1期；“讲家风故事，传上善力量”故事分享会开展一期；另协助组织和参与了NBA关怀行动走进常丰完小、*市“红十字博爱送万家”活动启动仪式、中建三局关爱留守儿童“蓝宝暖阳行动”等活动。二、 移风易俗工作2019年上半年发放“蕉溪镇整治婚丧陋习推进移风易俗工作”明白纸7000余份。开展“移风易俗，让乡风更文明”进村组宣讲3场；加大了对“婚事新办、丧事简办、其他事不办”工作推进力度，群众反响良好，表
14、示今年吃的其他酒席少量，人情往来的经济负担变小了。（篇五）今年以来，县统计局党支部深入学习贯彻落实党的十九大、十九届二中、三中全会精神，深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，认真贯彻落实全县组织工作会议精神，紧扣县委、县政府中心工作，突出全面从严治党这条主线，牢牢把握“服务中心、建设队伍”两大任务，狠抓机关党建、效能风暴工作，强化制度落实、督查指导、压力传导、典型培育四个手段，全面推进机关党的思想、组织、作风、反腐倡廉和制度五项建设，为推进全县经济社会转型跨越发展提供有力的政治、组织和作风保障。现将全年工作总结如下。 一、主要工作完成情况 （一）结合“两学一做”学习教育，着力抓好思想建
15、党工作。按照中央和省、市、县委和县直机关工委的统一部署，县统计局将“两学一做”专题学习教育作为机关党建的龙头任务，按照天祝县统计局关于推进两学一做学习教育常态化制度化的实施方案要求，以组织生活会为基本形式，以落实党员日常教育管理制度为基本依托，引导机关广大党员自觉按照党章标准做合格共产党员。一是认真制定学习计划，深化学习教育。年初我们作出学习安排，严格落实学习内容，把学党章党规、学系列讲话作为经常性教育的基本内容，坚持读原著、学原文、悟原理，联系实际学、带着问题学、不断跟进学，领会掌握基本精神、基本内容、基本要求，做到学而信、学而思、学而行。党员层面上，我们鼓励党员人人当教员，激发党员参加学习
16、教育的热情。建立党员学习纪实制度，对无故不参加集体学习的党员实行预警及惩戒，严肃学习纪律。二是创新载体推进学习教育。全年县统计局开展了4次专题讨论，对照“三比三亮”要求，进一步增强了党员干部的纪律意识、看齐意识。局党支部结合专题学习讨论，在局机关和帮扶村组织开展了4次讲党课活动，讲清了“两学一做”学习教育常态化制度化的具体内容和要求。使全体党员干部进一步明白怎么学，怎么改，怎么做。6月29日，我们结合纪念建党97周年开展了集中党日活动，通过学先进、讲党课、谈思想，使全体党员干部提高了认识，统一了思想，坚定了信念，进一步推动统计事业健康发展。（二）严肃党内政治生活制度，着力抓实组织建党工作。局党支部以落实党的组织生活制度为基础，实现党内政治生活的常态化、长效化，切实发挥党内政治生活在教育管理监督党员中的重要作用。一是严格落实组织生活制度。严格党员领导干部双
