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1、 三级安全教育 -安徽世龙生物 第一节 公司安全管理概况 安全生产是个人、家庭、企业和国家的基本需要 安全是人的基本需要之一，人人都希望自己健康、长寿。 随着生产力的不断发展和生活水平的日益提高，人们对健康的投 资也越来越大，如何保障自己在劳动中的安全，就应该成为每个 员工自觉的行为。 安全为了自己：重视安全生产首先对自己有利，善待生命， 才能为社会和个人创造更大的财富。 安全为了家庭：重视安全生产给我们一个幸福美满的家庭， 其乐融融，天伦之乐是哪个人不想享受的生活呢？ 安全为了企业：重视安全会减少企业的巨大损失，促进企业 稳步发展。 安全为了国家：重视安全生产为国家创造巨大的财富，使我 们的
2、国家日益走向富强。前联合国秘书长安南在2000年世界大 会报告中，对职业安全健康损失对全球GDP（国民生产总值）影 响估计是4。 安全生产的意义 第二节安全生产相关法律法规 2002年6月29日全国人民代表大会常务委员会第二十八 次会议通过，自2002年1月起实行。 基本要求： 1、在中华人民共和国领域内从事生产经营活动的单位的 安全生产，适用本法。 2、安全生产管理坚持安全第一，预防为主的方针。 3、生产经营单位的主要负责人对本单位的安全生产工作 全面负责。 4、生产经营单位的从业人中有依法获得安全生产保障的 权利，并应依法履行安全生产方面的义务。 （一）中华人民共和国安全生产法 2001年
3、4月21日 国务院令第302号 基本要求：地方人民政府主要领导人和政府有关部门正职负责 人对下列特大安全事故的防范、发生，依照法律、行政法 规和本规定的规定有失职、渎职情形或者负有领导责任的 ，依照本规定给予行政处分；构成玩忽职守罪或者其他罪 的，依法追究刑事责任。 1、特大火灾事故； 2、特大交通安全事故； 3、特大建筑质量安全事故； 4、民用爆炸物品和化学危险品特大安全事故； 5、煤矿和其他矿山特大安全事故； 6、锅炉、压力容器、压力管道和特种设备特大安全事故； 7、其他特大安全事故。 （二）国务院关于特大安全事故行政责任追究的规定 已由中华人民共和国第十一届全国人民代表大会常务委 员会第
4、五次会议于年月日修订通过，现将 修订后的中华人民共和国消防法公布，自年 月日起施行。 基本要求： 1、消防工作贯彻预防为主、防消结合的方针，按照政府统 一领导、部门依法监管、单位全面负责、公民积极参与的原 则，实行消防安全责任制，建立健全社会化的消防工作网络 。 2、国务院领导全国的消防工作。地方各级人民政府负责本 行政区域内的消防工作。各级人民政府应当将消防工作纳入 国民经济和社会发展计划，保障消防工作与经济社会发展相 适应。 3、任何单位、个人都有维护消防安全、保护消防设施、预 防火灾、报告火警的义务，任何单位、成年公民都有参加有 组织的灭火工作的义务。 （三）中华人民共和国消防法 中华人
5、民共和国公安部第61号令 2001年10月19日公安部部长办公室会议通过，自2002年5月1日 起施行。 基本要求： 1、中华人民共和国境内的机关、团队、企业、事业单位（以下 统称单位）自身的消防安全管理。 2、单位应当遵守消防法律、法规、规章（以下统称消防法规） ，贯彻预防为主、防消结合的消防工作方针，履行消防安全职 责，保障消防安全。 3、法人单位的法定代表人或非法人单位的主要负责人是单位的 消防安全责任人，对本单位的消防安全工作全面负责。 4、单位应当落实逐级消防安全责任制和岗位消防安全责任制， 明确逐级和岗位消防安全职责，确定各级、各岗位的消防安全 责任人。 （四）机关、团机、企业、事
6、业单位消防安全管理规定 1979年7月1日五届大会二次会议通过，1999年12月25日九届人 大三次会议修订。 基本要求： 1、中华人民共和国刑法的任务，是用刑罚同一切犯罪行为作斗 争，以保护国家安全，保卫人民民主专政的政权和社会主义制 度，保护国有财产和劳动群众集体所有的财产，保护公民私人 所有的财产，保护公民的人身权利、民主权利和其他权利，维 护社会秩序、经济秩序，保障社会主义建设事业的顺利进行。 2、法律明文规定为犯罪行为的，依照法律定罪处刑；法律没有 明文规定为犯罪行为的，不得定罪处刑。 3、对任何人犯罪，在适用法律上一律平等，不允许任何人有超 越法律的特权。 （五）中华人民共和国刑法
7、 中华人民共和国治安管理处罚法已由中华人民共和 国第十届全国人民代表大会常务委员会第十七次会议于 2005年8月28日通过，现予公布，自2006年3月1日起施行 。 基本要求： 1、扰乱公共秩序，妨害公共安全，侵犯人身权利、财产权利， 妨害社会管理，具有社会危害性，依照中华人民共和国刑法 的规定构成犯罪的，依法追究刑事责任；尚不够刑事处罚的，由 公安机关依照本法给予治安管理处罚。 2、在中华人民共和国领域内发生的违反治安管理行为，除法律有 特别规定的外，适用本法。 3、在中华人民共和国船舶和航空器内发生的违反治安管理行为， 除法律有特别规定的外，适用本法。 4、办理治安案件应当坚持教育与处罚相
8、结合的原则。 5、对于因民间纠纷引起的打架斗殴或者损毁他人财物等违反治安 管理行为，情节较轻的，公安机关可以调解处理。 （六）中华人民共和国治安管理处罚法 2001年10月27日第九届全国人民代表大会常务委员会第二十 四次会议通过 基本要求： 1、适用于中华人民共和国领域内的职业病防治活动。 2、所称职业病，是指企业、事业单位和个体经济组织（以下统 称用人单位）的劳动者在职业活动中，因接触粉尘、放射性物 质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 3、职业病的分类和目录由国务院卫生行政部门会同国务院劳动 保障行政部门规定、调整并公布。 4、职业病防治工作坚持预防为主、防治结合的方针，实行分类
9、管理、综合治理。 5、劳动者依法享有职业卫生保护的权利。 6、用人单位应当为劳动者创造符合国家职业卫生标准和卫生要 求的工作环境和条件，并采取措施保障劳动者获得职业卫生保 护。 7、用人单位应当建立、健全职业病防治责任制，加强对职业病 防治的管理，提高职业病防治水平，对本单位产生的职业病危 害承担责任。 8、用人单位必须依法参加工伤社会保险。 （七)中华人民共和国职业病防治法 一、关注安全 关爱生 命 ？ 当把人的生命比作是“1”时，生活就是在“1”后 面加“0”，后面加的“0”越多，说明事业越成功 、家庭越幸福。倘若人的生命不存在了，后面 加再多的“0”还有什么意义呢？ 1.坚持“安全第一，
10、预防为主，综合治理”的方针 n中华人民共和国安全生产法 明确规定，我国的安全生产管理 工作，必须坚持“安全第一，预防 为主，综合治理 ”的方针。 n所有生产经营单位在组织生产过 程中，必须把保护人的生命安全 放在第一位。 什么是事故 ？ n事故是指在生产和行进过程中 ，突然发生的与人们的愿望和 意志相反的情况，使生产进程 停止或受到干扰的事件。 2.消除隐患、事故苗子，预防为 主。 n事故的发生有原因和预兆，一次重大 事故前必然孕育着许多事故苗子,消除 “事故苗子”避免事故的发生 “事故金字塔理论” ：海因里希法则 对330起跌倒事故分析 300：29：1 300 29 1 重伤或死亡1起 轻
11、伤或微伤29起 无伤害或事故苗子300起 3.造成生产安全事故的原 因 n1. 人的因素：人员缺乏 安全知识，疏忽大意或 采取不安全的操作动作 等而引起事故。 （1）违章操作 （2）违反劳动纪律 n2. 物的因素：机械设备 工具等有缺陷或环境条 件差而引起事故。 n3. 人与物的综合因素： 上述两种因素综合引起 。 事故原因 直接原因 间接原因 物的原因 人的原因 技术原因 身体原因 精神原因 教育原因 管理原因 二、从业人员的安全须 知 n1.虚心学习,掌握技能 以虚心的态度认真学习 不懂的地方一定要问清楚 要努力掌握学到的知识 要逐步进行实践 生产技能要反复进行练习 2.遵守安全生产的一般
12、规 则 n“安全三原则”： 整理整顿工作地点，有一个整洁有序的作业环境 。 经常维护保养设备。 按照标准进行操作。 标准正确 迅速 安全 方便 3.认真接受安全生产教 育 “三级安全教育” 厂级、车间级、班组级 特种作业安全教育培训 电工作业、锅炉司炉、压力容器操作和管道操 作、起重司索指挥、爆破作业、金属焊接作业 、企业内机动车辆驾驶、登高架设作业、电梯 驾驶作业、制冷与空调作业等。 4.严格遵守安全生产规章制度 和操作规程 n“五必须” 必须遵守厂纪厂规 必须经安全生产培训考核合格后持证 上岗作业 必须了解本岗位的危险危害因素 必须正确佩戴和使用劳动防护用品 必须严格遵守危险性作业的安全要
13、求 n“五严禁” 严禁在禁火区域吸烟、动火 严禁在上岗前和工作时间饮酒 严禁擅自移动或拆除安全装置和安全 标志 严禁擅自触摸与已无关的设备、设施 严禁在工作时间串岗、离岗、睡岗或 嬉戏打闹。 5.做到“三不伤害 ” n“三不伤害”： 不伤害自己 不伤害他人 不被他人伤害 n两人以上共同作业 时注意协作和相互 联系 n立体交叉作业时要 注意安全 6.注意遵守安全警示标志提出的要 求 n安全警示标志牌是由安全色、几何图形和图像符号构 成的，用以表示禁止、警告、指令和提示等安全信息 。 n根据国家规定，安全色为红、黄、蓝、绿四种颜色。 n分禁止标志、警告标志、指令标志和提示标志四大类 型。 黄色红色
14、 绿色蓝色 n车间警告标志与信号装置 n1、车间各种警告标志 禁止戴手套操作旋转的机床 禁止在车间、园区吸烟 禁止在车间、库房动用明火 当心触电 7.正确佩戴使用劳动防护用 品 n劳动防护用品按照人体防护 部位分为十大类： 头部防护用品 眼面防护用品 听力防护用品 呼吸防护用品 手臂防护用品 躯体防护用品 足腿防护用品 坠落防护用品 皮肤防护用品 其它防护用品 案例一、 时间：2013年1月12日 地点：康泰玻业生产车间 事情陈述： 陈某，男，滚齿工，只从事滚齿学习及工作4个半月， 戴手套检查旋转挂轮时，手被带进旋转的机床，左手食指被压 烂。 原因分析： 1、案例中物的不安全因素：公司有明文规
15、定：“禁止戴手套操 作旋转的机床。”并且经常强调，但操作人员觉得执行起来麻烦 ，存在侥幸心理。旋转的机床本身就相对于刚学出来的学徒来 说比较危 险，且还戴着手套来操作机床。 2、案例中人的不安全行为：公司没有进行正规的厂级、车间 级与岗位级的三级安全教育，车间领导 安全意识不强，没有加 强管理与检查，工人本人安全意识谈薄，违反公司的相关规定 ，直接戴手套操作旋转的机床。 8.使用安全装置和安全设施的注意事项 n“四有四必”： 有台必有拦 有洞必有盖 有轴必有套 有轮必有罩 n案例二 n时间：2013年4月2日 n地点：伟宏钢构装配车间 n事情陈述： n吴某，男，钳工。在加工齿轮时习惯性的没有将齿轮固定就 开动机床，导致齿轮旋转出来，右腿被旋转中的摇臂撞上， 造成粉碎性骨折。 n问题： n吴某的行为是否为违章操作？ n案例中主要存在哪些安全隐患，吴某习惯性行为会带来什么 ？ n讲评： n吴某没有严格按照“机械工操作规程”操作机床设备，在没有 将工件固定好的情况下就开动机床，属于违章操作： n吴某现场安全意识
