反面典型警示教育.

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1、此处添加单位名称 反面典型警示教育三则 起底中纪纪委“内鬼”原屹峰2 “三不收”局长长的蜕变蜕变 之路 1 反面典型 机关算尽终终“翻船” 3 反面典型警示一：“三不收”局长长的蜕变蜕变 之路 面对络绎不绝的送钱送物者，河南省安阳市人社局原副局 长卢铭旗“颇有原则”地给自己定下“三不收”的规矩：关系 不好的不收、信不过的不收、家庭困难的不收。他靠着如此荒 唐的“规矩”来自我安慰、自我麻醉。 随着外界不断涌来的形形色色的诱惑，卢铭旗的思想防线 进一步松动，贪欲也随之如泄洪之水般奔腾汹涌，最终把他淹 没。 安阳市人社局原副局长卢铭长卢铭 旗严严重违纪问题违纪问题 剖析 反面典型警示一：“三不收”局

2、长长的蜕变蜕变 之路 英模老兵的绝对绝对 原 则则 1 卢铭旗，男，汉族，1961年出生，山东莘县人。他15岁参军，17岁入党， 在20多年的军旅生涯中，表现突出，多次荣立军功。1984年，23岁的卢铭旗还 以福州军区“尊干爱兵模范连”英模代表的身份参加国庆阅兵观礼。 1999年，38岁的卢铭旗脱下了军装，转业到安阳市劳动局，任劳动就业处 副主任。转业之初，由于地方实行房改，他没赶上分配住房，一家人一直租房 生活。但是这位昔日的英模老兵保持着在部队的优良作风，克服生活上的困难 ，以饱满的热情投入工作，也曾干出了成绩。特别是2004年，他负责全市劳务 输出工作，带着人跑福建、深圳、青岛、上海等地

3、，联系业务、签订合同，承 担任务繁重的培训服务，苦也不埋怨、难也不退缩。当年，安阳就输出劳务人 员50余万人，成为该市经济发展新的增长点，其经验在省内被广泛推广。 这个时期的卢铭旗，坚守原则，凡是送钱、送券、送物的，一概被他拒之 门外。有时为了躲避送礼者，他甚至会关掉手机、拔掉家中电话线。“那时， 我对送礼者是非常厌恶的。”卢铭旗后来说。 反面典型警示一：“三不收”局长长的蜕变蜕变 之路 “三不收”局长长的“相对对原则则”2 转变源于一个500元的红包。 有一年春节，一家企业负责人派人给卢铭旗送来500元红包，当时， 这相当于他半个月工资。卢铭旗一再拒绝，最后被一句“逢年过节，人情 交往”动摇

4、了决心，忐忑不安地留下了红包。这是他人生第一次收受利益 方的红包。就是这个红包，打开了卢铭旗的防线。 防线一旦被打开，卢铭旗就像一只有缝的鸡蛋，被诸多送红包者紧紧盯上。尤其是2009 年以后，他先后升任市劳动局党委委员、副局长和市人社局党委委员、副局长，主管医疗保 险、工伤保险、病退认定等工作，实权在握，引得送礼者争先恐后。 面对蜂拥而来的送红包者，卢铭旗并非来者不拒，而是选择性收礼。他给自己定下了“ 三不收”的规矩，即关系不好的不收、信不过的不收、家庭困难的不收。有一次，一个社区 医院院长来到卢铭旗办公室，放下2万元就走。卢铭旗觉得此人信不过，破坏了自己“三不收 ”的规矩，就立即拿上钱、开上

5、车，跟着来到那家社区医院，将钱如数退回。 但是，对于“三不收”之外，那些几百元、上千元的小红包，卢铭旗就会心安理得、不 露声色地统统笑纳。“逢年过节收点无所谓，属于人情交往，他们送礼，我来办事，各有所 图，没有枉法，甚至可以成为朋友。”卢铭旗的思想，已经悄无声息地发生了变化。 反面典型警示一：“三不收”局长长的蜕变蜕变 之路 泥足深陷毫无原则则3 在与“围猎”商人频繁的“人情往来”中，卢铭旗收着收着，就放开了，放开放开，就麻木了， 一步步滑向了贪腐的深渊，越陷越深。 他自己都不知道从什么时候开始，连“三不收”的规矩都不守了，习惯了把金钱作为衡量标准， 做什么都考虑有没有好处，对于有好处的事就积

6、极去协调，想办法去促成，没有好处的事就被动应付 ，眼睛每天总盯着房子、车子，想方设法地去追求物质上的满足和享受。据统计，在他分管审批医保 刷卡和医保配额期间，全市80%的医院、药房都趁着年节给他送过红包，卢铭旗照单全收。 十八大以后，在高压反腐态势下，卢铭旗仍然我行我素。2013年底，他在一次饭局上认识了山西 某铝矿老板程某某。程某某手下2000多名工人，经常发生工伤事故，通过“请教”卢铭旗，程某某安 排这些工人与安阳市某劳务公司签订了劳务派遣协议，从而获得在安阳参加工伤保险的资格。之后， 为了尽快办完参保手续，以及发生工伤后早日拿到赔付款，程某某先后托人送给卢铭旗11万元。卢铭 旗毫不犹豫地

7、收下，用于装修个人住房。就这样，他从收受礼金走向受贿，在贪腐的泥潭中不能自拔 ，直至葬送了自己的政治生命。 2015年5月，卢铭旗因严重违纪接受组织调查，其间退缴赃款40万元，同年7月，经安阳市纪委 监察局研究决定并报市委、市政府批准，给予卢铭旗开除党籍、开除公职处分，并移送司法机关。 2016年8月，卢铭旗以受贿罪被判处有期徒刑3年。 反面典型警示一：“三不收”局长长的蜕变蜕变 之路 案例剖析4 卢铭旗的违纪案例具有一定的典型性和警示意义。其典型性在于这位曾经坚持原则、不 为金钱所动的官员，因经受不住诱惑，思想防线放松而越过了原有的底线，被“围猎”者裹 着人情外衣的“糖衣炮弹”击中倒下。自欺

8、欺人的“三不收”规矩就像一剂“麻醉药”，让 他心安理得地收钱、收物。其警示意义在于通过这个鲜活的案例，警醒广大党员干部一定要 防微杜渐，坚守底线，保持定力，把好“第一次”关口，守好“第一道”防线，谨防思想蜕 变，权力出界，行为越轨。只有这样，才能在形形色色的诱惑和考验面前稳住心神、站住脚 跟、挺直腰杆。 反面典型警示二：起底中纪纪委“内鬼”原屹峰 1月5日，中纪委电视专题片打铁还需自身硬下集播出 ，山西省财政厅退休司机贾书庭在家中观看了该期节目。在片 中，贾书庭看到了他曾服务的老厅长之子中纪委八室原 处长原屹峰，这是自2016年春节以来贾书庭第一次见到他看着 长大的“蛋蛋”（原屹峰乳名）。尽管

9、早在原屹峰“出事”后 不久，贾书庭就知道了这个消息，但看到电视上出现原屹峰的 身影，他心中难免还是有些感慨。 反面典型警示二：起底中纪纪委“内鬼”原屹峰 一路保送-从小一路读读名校导师导师 是西安交大党委书记书记1 1978年出生的原屹峰是山西阳城县人，其在学生生涯时 ，学习成绩非常好。 据南方都市报报道，原屹峰从小学到大学读的都是名校， 也一直是班干部，还曾得到省级优秀学生干部等荣誉称号。 中学毕业后，原屹峰被保送到了我国“985工程”首批重 点建设的九所高校之一的西安交通大学，攻读该校全国排名第 二的电气专业。 大学四年，原屹峰也一直是学生干部，他还曾得到陕西省 优秀学生、西安交大优秀学生

10、干部等荣誉称谓。并且，大学期 间他也入了党，到结业的时候已是一名正式党员。本科结业， 原屹峰被跨学院跨专业保送至西安交大金禾经济研究中心攻读 区域经济学专业的硕士研究生。 反面典型警示二：起底中纪纪委“内鬼”原屹峰 领导领导 重用-被查查前即将被提拔为为副厅级厅级2 公开资料显示，2003年硕士毕业后，原屹峰直接进入中纪 委机关工作。2010年8月，原屹峰即以副处长身份公开参加活动 ，在2016年7月被查时，他已经是处长。而其父曾经的司机贾 书庭称，原屹峰被查前，即将被提拔为副厅级干部。 事实上，组织上给予了原屹峰充分的信任和重用。2010年8 月8日，全国先进工作者钟世才遗体告别仪式在南宁举

11、行。受中 央纪委监察部领导指派，原屹峰以中央纪委八室副处长的身份 专程从北京赶到南宁，参加了钟世才的遗体告别仪式。 “由此可见领导对 他的信任和重用，这么重要的场合，领导 信不过的干部不会指派的。”一位熟谙公务员体系的人士表示。 从中纪委电视专题 片中可知，原屹峰还曾是中纪委的办案 主力。片中透露，其曾参与查办万庆良、朱明国等案。 反面典型警示二：起底中纪纪委“内鬼”原屹峰 辜负负信任-住商人提供房子并欺骗组织骗组织3 2017年1月5日晚间，央视播放的电视专题片打 铁还需自身硬下篇以担当诠释忠诚首次披露了中 央纪委第八纪检监察室原处长原屹峰于2016年7月被查 的消息。 在专题片中，原屹峰表

12、示，“一直在搞执纪工作， 也知道发生的一些错误应该依靠组织，相信组织，但真 到了自己头上的时候，反而怀疑、躲避甚至对抗”。 曾参与查办万庆良、朱明国等案件的原屹峰，在预 感到中央纪委纪检监察干部监督室可能查办自己时，第 一选择也和万庆良一样，和一些有着交往的商人串供， 教他们对抗组织调查。 反面典型警示二：起底中纪纪委“内鬼”原屹峰 辜负负信任-住商人提供房子并欺骗组织骗组织3 事实上，原屹峰对组织的不老实早已有之。2014年之后 ，他看到机关内部有问题的干部陆续被查处，却仍然心存侥 幸，一步步错失及早回头的机会。当时，原屹峰已经住到一 个商人提供的房子里，而他自己原来的房子给亲属住了。他 当

13、时就想如果上司王主任来实际住址家访的话，恐怕会发现 他和一些商人不正当的交往问题。 后来，原屹峰就考虑演场戏，在自己原先住的房子里面 接受了王主任家访。他提前教爱人怎么做、怎么说，还害怕 王主任不相信，就拿了一张全家福的照片挂上。 为了不露馅，后来王主任再问住哪儿的时候，原屹峰依 然说谎，有的时候一起搭车，王主任送原屹峰回家，原屹峰 就让送到假住址，然后自己再走回真正的住处。 躲得了一时，躲不了一世。2016年7月，根据有关单位 转来的问题线索，原屹峰落马。经查，此人利用纪律检查权 谋取私利，收受财物240 .8万元；同时还发现原屹峰涉嫌收 受巨额贿赂的其他问题线索。 反面典型警示二：起底中纪

14、纪委“内鬼”原屹峰 案例剖析4 在镜头中，原屹峰说：“ 当时认为 是自己隐藏得比较好，自以为，但其实心里是很忐忑 的。5月份的时候，室领导根据咱们机关要求约谈每个处长，对我这一段特别是廉政方面谈 得比较严厉 ，总说做贼心虚嘛，担心是不是室领导听说什么了，我就和一些有着交往的商人 老板串供，教他们这些事情怎么说，对抗组织调查 。很后悔。” 不忘初心跟党走，打铁更得自身硬。 党的十八大以来，中央纪委坚决贯彻落实习近平总书记 “打铁还需自身硬”的要求，不断 推动纪律检查机关加强自身建设。二是认真贯彻落实委部机关决策部署，结合“两学一做”学 习教育常态化制度化有关安排，深入学习党章党规和习近平总书记

15、系列重要讲话，大力弘扬 “忠诚、奉献、团结、奋进”的办公室文化，努力打造忠诚干净担当的纪检监 察干部队伍。 反面典型警示三：机关算尽终终“翻船” 近日，广西壮族自治区北海市水产畜牧兽医局原党组书 记、局长陈全彪因严重违反政治纪律、组织纪律、廉洁纪 律、工作纪律、生活纪律，涉案金额巨大，被开除党籍和公 职，并移送司法机关依法处理，在当地引起轰动。 该案成功查处后，北海市纪委迅速启动“一案双查”， 对履行监督责任不力的驻市水产畜牧兽医局纪检组长李松山 进行责任追究，并以陈全彪一案为典型在该局召开警示教育 大会，12名党员干部受到触动，主动向市纪委讲清问题，退 缴违纪款80多万元。 北海市水产产畜牧

16、兽兽医局原局长陈长陈 全彪严严重违纪问题违纪问题 剖析 反面典型警示三：机关算尽终终“翻船” 所有找他办办事的人，都要到他开办办的天成轩轩“喝茶聊天”1 被当地群众戏称为“五毒局长”的陈全彪，1964年出生，从上海水产学院毕业后做过工 人，当过水产公司经理。1996年，32岁的他已是一名副处级领导 干部；35岁即提任北海 市水产系统正处级领导 干部，在当时的党政机关可谓凤毛麟角，前途一片光明。 2008年，陈全彪任北海市水产畜牧兽医局副局长兼市渔政渔港监督支队支队长，虽 然是个副职，但已得到不少人的“仰慕”。这年春节前的一个上午，一名下属来到他办公室汇 报工作，临走前悄悄塞给他一个信封，说春节到了，按照惯例，提前给小孩一点压岁钱 。 就在这天上午，连续来了四个人，