七-2 知觉与决策讲解

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1、第七章 知觉与决策 第三节 决策 一、决策的概念和基本步骤 决策是从多个备选方案中做出选择的过程 。 理性决策的模型: 问题识别 定义目标 进行预决策 开发备选方案 评估备选方案 做出选择 执行选择 追踪调查 二、决策的个体差异和文化差异 (一)决策的个体差异 区分决策风格的两个维度: 思维方式理性和逻辑的;知觉和创造 的 个体对模糊的耐受性耐受性低;耐受 性高 分析型概念型 指导导型行为为型 思维方式 理性 直觉 模糊耐受性 高 低 分析型: 对模糊的耐受性高,希望得到更多信息 ,使用更多时间决策。属于认真的决策者,能适 应和处理新的、意想不到的情境 指导型: 难以忍受模糊性,寻求真理。有效

2、率和 逻辑,但是收集信息很少就决策。决定迅速,关 注短期效果。 概念型: 倾向于使用来自多个来源的数据,考 虑很多备选项,并根据直觉进行决策。关注长期 效果,善于发现创新的问题解决方案。 行为型: 关注组织中人们及其发展。关心下属 幸福感,愿意接受他人建议。着眼于短期效果, 并且在决策中对数据的使用不予重视。 (二)决策的文化差异 不同文化的时间观念有较大差异 不同文化下决策所花费的时间不同 不同文化间强调的决策主体也有所不同 三、个体决策 (一)个体决策的理性与直觉 决策者面临问题会进行认真推理和分析, 经管严密的逻辑思考后做决定 但是,有时候依赖直觉做出的决策会优于 理性分析后的决策 决策

3、中的直觉建立在多年的经验基础上, 并始于对问题的辨认和识别。 (二)个体决策的偏差 1、证真性偏差 人们选择性地收集信息,寻求能证实自己 过去选择的信息,而忽视哪些与自己作出 判断、决策相抵触的信息。 2、过度自信 人们倾向于对自己的决策过于乐观。 研究表明,能力不足会增加过度自信倾向 。 3、易获性偏差 决策者往往会根据一些容易获得的典型事 例作出判断和决策,即易得性启发式。 如对飞机、驾车的印象 对员工的考评 4、代表性偏差 根据当前刺激或事件与已有范畴或概念的 相似程度来进行判断和决策。 根据性格推测职业 根据几个人的表现推测某群体的表现 5、锚定偏差 固着于起始点的初始信息倾向。 初始

4、信息的重要性,最初印象的重要性 6、事后诸葛效应 事件发生后,错误地认为自己早已准确预 见到这一事件的倾向。 高估了自己的预见性。 7、随机偏差 人们认为自己可以控制世界和命运,实际 上是随机事件而已。 相关错觉和控制错觉。 8、承诺的升级 决策过程实际上包括一系列决策时,决策者有一 种逐渐升级承诺的倾向。 人们总试图表现出言行的一致,尽管先前的承诺 可能是错误的。 9、框定效应 问题呈现方式的不同会导致人们作出不同的决策 。 问题强调正面收益,人们倾向于回避冒险 问题强调潜在损失时,人们更愿意冒险 (三)改进个体决策 1、分析情境 调整决策风格以适应文化 2、了解偏差 减少偏见和错误的方式

5、3、理性分析和直觉有机结合 4、决策风格与工作要求匹配 5、提高个体创造性 四、群体决策 (一)群体决策的 原则: 多数决定原则 群体支持大多数成员所持 的立场 真理决定原则 越来越多的成员认识到其 正确性,正确的决策即将出现 2/3多数原则 得到2/3以上成员支持的决 定将被采纳 首先转换原则 群体倾向于采纳群体成员 的观点第一次发生转变时的决策 (二)群体决策的优缺点 优点: 1、群体提供了更全面、完整的信息 2、 增加了观点的多样性、异质性,为多 种方法和方案的讨论提供了机会 3、工作分工成为可能,提高决策质量 4、群体决策比个体决策更易广泛接受 缺点: 1、比个体决策需要更多的时间来获

6、得解决 方案 2、群体内部存在从众压力,可能导致不同 意见受到压制 3、群体决策可能受少数人控制,阻碍相关 解决方案的自由讨论 4、群体决策存在责任不明和责任扩散的影 响 群体决策何时优于个体决策呢? 在重大的、复杂的、开放性的问题上,应 该采取群体决策 在较不重要的、简单的或封闭性的决策任 务上,群体决策的优势可能发挥不出来。 此外,还取决于衡量效果的标准。考虑准 确性、创造性和最终接受程度,群体优于 个体。 (三)群体思维和群体偏移 群体思维 group think 由于群体中从众压力的影响,严重抑制了那些不 同寻常的、有少数派提出的观点,或者不受欢迎 的观点。 群体偏移 group sh

7、ift 或群体极化 在讨论备选方案、进行决策的过程中,群体成员 倾向于放大自己最初的立场或观点。 保守偏移,或者冒险偏移 群体思维 由于群体内压力而造成的心理效率、现实 检验及道德判断的退化 珍珠港事件 越战升级 泰坦尼克号 方法:正式任命某位群体成员担任“魔鬼代 言人”角色 群体偏移 商业领域中的“投资过多难以退出” 两难决策情境中的保守偏移和冒险偏移 (四)群体决策技术 1、头脑风暴 鼓励群体成员发挥想像力,自由提出各种 想法,不受任何批判 随心所欲原则;尽可能多原则;骑肩原则 改进:个人头脑风暴群体头脑风暴 2、名义小组技术 该技术对决策过程中群体成员的人际沟通 进行了限定,因此称为名义

8、小组技术。 群体讨论前,每名成员将自己的想法书面 记录下来;群体逐一表达自己观点,不允 许讨论;群体开始澄清和评估;对各类想 法进行排序,选择最高等级的想法 3、德尔斐技术 征募专家,将问题呈现;每名专家提出自 认为最合适的解决方案;组织者汇编并复 制所有建议,专家共享;每名专家评论他 人观点,并提出改进方案;改进后的方案 反馈给组织者,再次汇编并返回专家;如 此重复多次后,直到各位专家不再改变自 己观点 决策风格量表(P165) 决策游戏 假设你现在是一名太空飞行船的队员,任 务是与母船相约在月球上光亮一片的地方 集合,但因机件故障,你的宇宙飞船在距 离约定地方200哩之外堕落了,除了15件

9、器 材外,其余的器材都在堕落时坏掉了,你 们能否生存下去取决于你们能否到达母船 ,所以你和你的同伴要决定那15个仪器对 你们的生存至为重要。 下列的就是那15件未坏掉的器材,你需要将它们按 协助生存的重要性来编排次序,在你觉得最 重要的东西旁写1字,其次的写2字,余此类推直 至15个次序都排好为止。 你可以选择的物资: 一盒火柴 浓缩食物 五十呎尼龙绳 降落伞的丝质布料 可携式发热器 五加仑水 两支点四五口径手枪 一盒脱脂奶粉 二百磅氧气桶 星际地图(月球宇域) 救生艇 磁力指南针 讯号火箭 急救箱连注射用针筒 太阳能FM无线电收发器 首先请进行个体决策,不得商议,记录结 果 其次请进行群体决

10、策,记录结果 请就个体决策和群体决策进行比较 一盒火柴 15 由于月球没有氧气助燃,所以火柴 差不多是完全没有用 浓缩食物 4 有效的能量补充途径 五十呎尼龙绳 6 可用于攀爬悬崖,亦可用于运送伤 者 降落伞的丝质布料 8 阻隔太阳射线 可携式发热器 13 除了在黑暗的一边月面外就没想 到用 两支点四五口径手枪11 一个可能的推进方法 一盒脱脂奶粉 12 只是浓缩食物的翻版,但体积大 得多 二百磅氧气桶 1 最迫切的生存需要 星际地图 3 基本的领航方法 救生艇 9 军用救生艇的二氧化碳气樽可用作 推进剂 磁力指南针 14 月球磁场没有分成两极 五加仑水 2 补充在月面有光一面的大量体液流 失 讯号火箭 10 与在视线范围内的母船发出讯号 急救箱连注射用针筒 7 配合宇宙飞行服上的接驳口 太阳能FM无线电收发器 5 提供短距离通讯

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