2017全面从严治党工作自查报告

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1、2017 全面从严治党工作自查报告自党的十八大以来,乡党委全面落实从严治党主体责任,以党风廉政建设和反腐败工作向基层纵深持续推进为抓手,强化党员干部监督管理,在正风肃纪和解决发生在群众身边的“四风”和腐败问题方面做了大量工作。现将相关情况报告如下:一、强化制度建设,切实把纪律和规矩挺立起来严格按照“标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防”的方针,认真落实党风廉政建设责任制。一是组织学习党风廉政建设相关政策。组织全乡各级干部认真学习了中国共产党廉洁自律准则、中国共产党纪律处分条例等,组织观看反腐教育片,协助乡党委书记为全乡党员干部上好廉政党课。二是层层签订责任书。与乡党政班子成员、各村委、乡属各

2、单位分别签订党风廉政建设责任书,制定了责任目标,分解了责任任务。三是全面落实“一岗双责”。按照“谁分管、谁负责”的原则,乡领导班子成员同时肩负着业务工作、经济建设和党风廉政建设的双重责任,负责抓好联系村和分管部门范围内的党风廉政建设、业务工作、阶段性和临时性工作的执行情况,加强反腐倡廉工作的组织、督查和指导力度,发现问题及时研究解决。四是完善各项制度,从源头上加强党风廉政建设。严格实行党委会议议事规则、“三重一大”等决策程序,对于全乡经济社会发展重大事项,召开党委会或党委扩大会集体决定后再实施。建立健全了乡党委中心组学习制度、乡领导班子及成员绩效考核管理办法、乡机关管理制度,以制度来加强规范管

3、理,强化干部责任,有效提高行政效率。二、强化日常监管,切实把纪律和规矩严起来坚持把纪律和规矩挺在前面,完善谈话和约谈工作机制。加强教育提醒,提高廉政约谈、廉政谈话和诫勉谈话的针对性和实效性。对发现有违纪苗头的,及时谈话,指出危害,查找原因,提出要求,把问题消灭在萌芽状态或初始阶段。持续压紧党委党风廉政建设主体责任,把党委主体责任细化,始终把“四种形态”作为落实主体责任的重要抓手,体现在日常监督管理的全过程。重点在“244”专项整治和作风建设“6 个专项整治”上用力,共开展作风建设集体约谈 3 批次 62 人、换届选举单独谈话 12 批次 42 人、涉及群众利益问题约谈 11 批次 19人、安全

4、生产工作专门约谈 3 批次 21 人、脱贫攻坚重要工作集体约谈 11 批次 55 人、重点项目工作推进专门约谈 18 次 75 人、“三违”建设问题专项约谈 3 次 20 人、其他约谈 5 次 15 人,做到了经常性教育约谈全覆盖、有重点、有针对性、效果好。三、强化案件查处,切实把纪律和规矩执行到位乡纪委充分发挥监督检查职能。一是开展发生在群众身边的“四风”和腐败问题专项整治。围绕发生在群众身边的“四风”和腐败问题,组织专班,制定专项整治方案,广泛收集意见,对发现的问题制定措施,明确时限,及时整改。二是对我乡粮食直补、良种补贴、农资综合补贴、农村公益林补助、民政救济、扶贫资金、一事一议等支农惠

5、农资金落实情况进行监督,加强对党务公开、政务公开和村务公开推进情况的督促检查。三是加强对重点工程项目建设的监督管理。从工程项目实施程序、资金运作、管理机制、施工质量予以全程监督,确保资金的合理使用和项目的顺利实施。四是加强对农村“三资”的监督管理,完善村级财务制度,加强对村党组织、村委会负责人的监督,防止村干部贪污挪用公款和救灾救济款,侵占集体财物,促使基层干部思想纯正、作风过硬。针对出现的纪律问题和案件,尤其是干部作风建设方面的案件,涉及群众利益的案件,政治规矩和政治纪律方面的案件,绝不姑息迁就,坚决处理追究,问责必问人,问责问到底。共共查处党员干部 9 人,给予党内严重警告 3 人,党内警

6、告 3 人,给予取消党员资格 1 名,给予行政警告处分 1 名。2一、严以律己是党员干部的立身之本“仁之法,在爱人,不在爱我。义之法,在正我,不在正人”,“欲明人者先自明,欲正人者先正己”这是古代先贤对“严以律己”、“以身作则”最朴素的诠释。习近平同志指出“严以律己,就是要心存敬畏、手握戒尺,慎独慎微,勤于自省,遵守党纪国法,做到为政清廉”。从全面从严治党战略高度阐明了“严以律己”是党员干部的立身之本、是党的执政之基。二、严以律己是党员干部必备的思想作风和道德品质严以律己既是对党的事业的高度负责,也是对广大人民群众的负责,更有利于广大党员干部的健康成长。要坚定共产主义理想信念,树立正确的世界观

7、、人生观、价值观、权力观、利益观、政绩观。无论在工作中,还是在生活上,党员干部都要讲纪律、讲规矩、讲原则。常怀律己之心、常思贪欲之害、常修为政之德,才能筑牢思想防线,恪守法律底线。严以律己也是党员干部依法行政的准绳,要作为毕生的座名铭,要以身作则,吃苦以前,享乐在后,甘于奉献,敢于担当、勇于创新,以良好的党风促政风带民风。三、严以律己是党员干部的“生命线”常言道“公生明、廉生威”,公与廉正是严以律己的结果,时时心存敬畏,手握戒尺,才能有廉洁奉公的作风、夙夜在公的勤勉。要人前人后一个样、八小时内外一个样、有没有监督一个样,在任何情况下都不要见异思迁、见利忘义,做到不仁之事不做、不义之财不取、不正

8、之风不沾、不法之事不干。从大处着眼,从小处入手,细节决定成败,祸患积于忽微,要一辈子“挡得住诱惑,耐得住清贫,经得起考验”,以习近平同志提出的“信念坚定、为民服务、勤政务实、敢于担当、清正廉洁”好干部标准严格要求自己,认真做好每一件小事、管好每一个小节,见微知著,防微杜渐,洁身自好,不以善小而不为,不以恶小而为之,坚持立身不忘做人之本、为政不移公仆之心、用权不谋一时之利。四、严以律己是党员干部的“防火墙”习近平总书记在县委书记研修班上一针见血地讲到:“各种诱惑,算计都冲着你来,各种讨好、捧杀都对着你去,你们往往会成为围猎的对象”。党员干部在工作生活中面临着林林总总的诱惑,“贪如火,不遏则燎原,

9、欲如水,不遏则滔火”。把严以律己当成耳边风,放松自我要求,放纵个人欲望,其结果必然会滑向深渊。因此,党员干部更应把严以律己作为拒腐防变的“防火墙”和“拦河坝”,带头执行中央“八项规定”和省市“十项规定”,坚决反对“四风”,切实消除权力寻租、腐化变质的“空间”与“土壤”,时刻保持清醒的头脑,保持高度的自觉性和警惕性,自觉净化自己的朋友圈,时刻警惕糖衣炮弹。在工作和生活中,要讲原则、讲纪律、讲规矩,正确处理好亲情、战友情、同学情、朋友情、老乡情,要以“祸患常积于忽微”之心对待小事、小节、小利,时刻把自己的所作所为、一举一动同党员干部的形象联系起来,做到“吾日三省吾身”,随进随地用焦裕禄、孔繁森、郭

10、明义等党的好干部和先进人物对照检查自己,严格要求自己,守住一个共产党员的底线。五、严以律己是为官为政之德清正廉洁是共产党人作风、形象最鲜明的特征,也是羸得天下归心、万民拥护、夺取最终胜利的重要品格。“国之安危,全系官僚之贪廉”,每个党员干部要牢记“清、慎、勤”的古训,要牢记“两个务必”,要牢记党的优良传统,要牢记党的宗旨,牢记入党誓言。强化学习调研,增强道路自信、理论自信、制度自信,拧紧“总开关”。密切联系群众,深入基层一线,把群众满意不满意作为一切工作的出发点和评判标准。加强工程建设市场和招投标管理,营造公开、公平、公正的建设市场环境;规范工程建设管理,杜绝“吃、拿、卡、要”现场,使交通行业

11、成为干事创业的宝地,成为风清气正的高地,成为勤政廉政的净地,做遵纪守法的表率,为党添光,为党旗增色,为实现中华民族伟大复兴的中国梦奋斗终身。3党的十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央坚持党要管党、从严治党,对党的建设从战略高度进行新谋划、新布局,形成了全面从严治党战略。全面从严治党说到底是个责任问题,特别是落实主体责任更为关键。如果党委不能切实担负起管党治党的主体责任,从严治党只能是句空话。一、深刻认识落实主体责任对全面从严治党的重大意义(一)落实党委主体责任是推进全面从严治党的必然要求。十八大以来,以习近平同志为总书记的党中央陆续推进并形成了治国理政的“四个全面”战略布局。全面建成小康社

12、会是战略总目标,全面深化改革、全面推进依法治国是“鸟之两翼、车之两轮”,全面从严治党是顺利推进各项工作的根本保障。党要带领全国人民全面建成小康社会、实现“两个百年”奋斗目标和中华民族伟大复兴的中国梦,首先要坚持全面从严治党,把自身建设搞好,锻造坚强领导核心。当前,治党不严的问题还比较突出,一些基层组织纪律松弛、软弱涣散,缺乏战斗力;一些党员干部理想信念动摇、宗旨意识淡薄,形式主义、官僚主义、享乐主义、奢靡之风突出;跑官要官、各自为政搞“小圈子”等不良风气盛行。这些问题的存在,管党治党责任不清、落实力度不够是一个很重要的原因。(二)落实党委主体责任是反腐败形势发展的迫切需求。习近平总书记在十八届

13、中央纪委五次全会上指出,反腐败斗争形势依然严峻复杂,主要是在实现不敢腐、不能腐、不想腐上还没有取得压倒性胜利。从腐败程度上看,腐败现象趋于严重化,系统性腐败、塌方式腐败不断发生,窝案串案时有发生, “小官大贪”问题十分突出,特别是在高压反腐态势下,有些人还在顶风作案、我行我素。从特点上看,非常“复杂”。区域性腐败和领域性腐败交织,用人腐败和用权腐败共存,体制内和体制外勾结,权钱交易、权色交易、权权交易同在,利益关系盘根错节,腐败问题和政治问题相互渗透,严重危害党的领导和党的团结统一。党风廉政建设和反腐败是一场输不起的斗争,当前滋生腐败的土壤依然存在,腐败和反腐败呈胶着状态,落实主体责任比以往任

14、何时候都更为紧迫、更为重大。(三)落实主体责任是党委责无旁贷的职责。党章明确规定:“各级党委要整体推进党的思想建设、组织建设、作风建设、反腐倡廉建设和制度建设,全面提高党的建设科学化水平。党的各级纪律检查委员会协助党的委员会加强党风建设和组织协调反腐败工作”,非常清楚地规定党风廉政建设就是党委的事。中央关于实行党风廉政建设责任制的规定明确要求,实行党风廉政建设责任制要坚持党委统一领导。习近平总书记多次强调,各级党委要把抓好党建作为最大政绩,这是中央对党风廉政建设党委主体责任提出的明确要求,更是党委工作的本职回归,是法定之责。二、当前在落实主体责任中存在的一些问题去年以来,中央狠抓主体责任落实。

15、宁夏认真贯彻中央要求,研究制定了关于落实“两个责任”的实施意见,逐级传导压力,强化措施,强力推进,有效促进了“两个责任”的落实。但还存在五个方面问题。(一)压力传导不够到位。责任意识层层递减,呈现“上热中温下冷”的现象,尤其是市以下,落实主体责任主动性和自觉性还不强,具体行动和措施还不多,还停留在学习、领会和表态阶段,有的领导干部当老好人不想抓,有的光说不练、没有抓。(二)“口号喊在党委,工作还在纪委”的现象还比较普遍。当前,落实主体责任的氛围已经初步形成,口号喊得很响。但实际工作中,有的地方责任意识不强,没有亲自做执行和推动的工作,落实主体责任大多工作依旧由纪委承担,上级来检查考核,只是简单

16、安排人员补齐档案资料,写好工作汇报,被动应付。(三)落实主体责任方法途径单一。这些年,各地落实党风廉政建设责任制的主要模式是开开会、签签字、讲讲课、表表态、泛泛提要求。工作方法单一,习惯等上级文件,上行下效、照搬照抄,以“文件落实责任”。现在落实主体责任,上级文件发的少了,有的同志就不知道怎么落实责任了。有的领导干部,尤其是新提拔的领导干部,对党风廉政建设责任有关规定不甚了解,在抓落实方面存在缺位现象。(四)缺乏有效工作机制。有的地方虽然启动了下级党委向上级党委、纪委报告工作和述责述廉制度,但往往是“凭印象、靠嘴说、看材料”,内容泛化,缺乏针对性和有效性。考核工作缺乏具体量化标准和指标体系,定性多定量少,发现问题的能力不强,不能全面准确反映责任制落实情况。(五)责任追究失之于宽失之于软。有的地方追究责任怕影响团结,搞盲目的内部“团结”。有的责任追究存在庸俗化、泛化情形。有的地方责任追究不痒不痛,责任追究手段常仅限于通报批评、诫勉谈话和组织处理,较少给予党政纪

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