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1、安全建设月征文：安全在于细节h 安全在于细节 在美国，有这样一家企业，每次开会前，主持人必说：“我先向诸位介绍一下安全出口，如果发 生火灾”，听上去好像有点小题大做，但这也从侧面反应了美国企业严谨的做事风格，以及 对安全的重视。在这家企业的员工守则里明确规定，上下楼梯必须扶扶手，在办公室不许 奔跑，铅笔插在笔筒内笔芯须向下就是这些细致入微，甚至有些小题大做的规定成就这个跨 国巨头杜邦的诞生。 在感叹美国人的细微严谨的工作态度之余，我们更应惊叹他们将安全问题提高到如此重要的地位 。这不是靠规章制度可以形成的一种态度，而是于其内心对生命的尊重，生命的尊重于细节 和责任。 其实安全对于每个人来说，从
2、来就不是小问题，然而大多数人心中也只是存在一个概念，毕竟事 故是小概率事件，并不经常发生，但就是这种小小的侥幸心理才纵容了事故的发生。 春节过后，由于天气寒冷，在拖地时走廊地面结了一层微冰。一天早上上班时分，我的一位同事 刚刚走进办公室的瞬间突然滑倒，头部碰在门的扶手上，鲜血淋漓的场景使我们在场的每一个人触目 惊心。那位同事住院修养了近半月才得以康复，当医生告诉我们说，太幸运了，离主动脉只差毫厘时 ，我们这才真正体会到，如果我们在拖地时考虑寒冷会结冰，如果我们有意识加以相互提醒，如果 ，还会有事故的发生吗?安全意识的淡薄，就在一念之间，就是那么一刹那，就是一种侥幸心理， 给我们的生命安全造成了
3、威胁，让美好的画面变成永远的曾经。事实证明，有许许多多血的教训和重 大安全事故告诉我们，一些安全隐患都是由于我们在平常的工作中，思想上安全意识淡薄，忽视了工 作细节，造成重大的安全事故的发生。 海恩法则指出：“每一起严重事故的背后，必然有29次轻微事故和300起未遂先兆以及1000起事故 隐患。”事故与隐患，隐患未发展成事故只是因为基数还不够大。安全无小事，哪怕是我们在不经 意间的一次习惯性违章或心存侥幸的一次盲目蛮干，或对微小事情的怠慢都是日积月累事故的根源， 都有可能使公司利益受损，甚至带来终身遗憾。 美国人对安全问题的细微谨慎值得钦佩，毕竟每个人工作都是为了服务自己的生命健康。安全就 是
4、企业的生命，安全第一才是企业的根本。我对安全有更深的理解和认识： 安全是一种细微，我们要从身边做起，从点滴做起。再小的细节也不能放过，要知道忽视细节才 有了泰坦尼克号的沉没啊!何况我们是关系人生命最直接的制药企业;安全是一种经验，每出一个事 故，都能总结教训，日积月累，变成我们的规章制度。用制度保证安全，用经验告诫后人防微杜渐; 安全是一种习惯，杜邦公司从8小时以内到8小时以外，安全已经成为员工的一种习惯，深深地渗透到 企业文化的深处。你可知道，从抗拒到认可，从困惑到执行，从被动到主动，杜邦公司经历了一个相 当长的过程。我们公司同样也是高危企业，更应把安全意识转换成一种工作习惯，并将这一习惯彻
5、底 贯彻到企业的每个细节直至产供销的整个过程，将其视为企业生命线中的重要内容。安全就是一切， 没有安全我们的生命就没有保障，我们的家庭就没有幸福，我们的企业就没有发展，为了我们的企业 ，为了我们的家庭，为了我们自己，让安全意识根深蒂固地种在心里，植入脑中。 一个企业若能将人的生命摆在其企业文化的核心位置，这本身就体现了企业具备的社会责任感， 而事实告诉我们具有社会责任感的企业将拥有广阔的发展空间。 (国内贸易部王永清) cerun:yes;font-family:宋体;line-height:150%;color:rgb(0,0,0);font-size:14.0000pt;mso-font-kerning:
