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1、赣州市第五人民医院管理制度目录一、党务工作制度1、党的组织工作制度2、党支部议事规则3、思想政治工作制度4、干部密切联系群众制度5、党支部工作条例二、行政工作制度1、院长办公会议制度2、请示报告制度3、行政议事规则4、会议制度5、行政总值班制度6、院领导行政查房制度7、AB岗工作制度8、印鉴管理规定9、公务接待工作规定10、车辆管理使用规定11、计划生育管理制度三、劳动人事及行风建设管理制度1、专业技术人员职称晋升和聘任的有关规定2、职工年度考核制度3、医德医风考核奖惩制度4、职工劳动纪律、请假休假制度的暂行规定5、岗前教育制度6、聘用人员管理制度7、关于建立工作评议制度的规定8、关于加强医德
2、医风建设，坚决刹住医疗行业不正之风的若干规定9、医德医风考评内容及标准10、效能投诉处理制度11、处理医患纠纷工作办法12、职工内部退养的有关规定四、财务管理制度1、财务科工作制度2、入出院工作制度3、挂号室工作制度4、门诊收费处工作制度5、现金管理制度6、会计监督制度7、会计档案立卷、归档、调阅、销毁制度8、财务管理及报账制度五、总务管理与医院安全工作制度1、环境保洁管理制度2、供水供电管理制度3、洗涤工作制度4、印刷品印制计划与审批制度5、物资采购计划与审批制度6、基建工程管理办法7、污水处理管理办法8、热水供应系统管理制度9、医院内部治安管理制度10、消防安全管理制度11、用火用电管理制
3、度12、火灾事故安全疏散应急预案13、危险品管理制度14、食堂管理制度六、信息网络管理制度计算机网络及安全管理制度七、医疗管理制度1、医疗质量管理委员会工作制度2、医务科工作制度3、病历书写基本规范与管理制度4、首诊负责制5、三级医师查房制度6、手术安全核查制度7、医疗安全预警制度8、术前讨论制度9、处方制度10、医嘱制度11、会诊制度12、危重病人抢救制度13、死亡病例讨论制度14、疑难、重危病例讨论制度15、晨会制度16、值班、交班制度17、病房报告制度18、医疗查对制度19、医师值班制度20、医患沟通制度21、手术审批制度22、疾病证明书管理制度23、出院病人回访制度24、医疗差错、事故
4、登记报名处理制度25、医疗事故防范与处理预案26、非医疗因素引起的意外伤害事件防范措施27、保护性医疗制度28、病历管理规定29、突发公共卫生事件应急处理预案30、医疗质量控制信息反馈制度31、健康教育制度32、科技兴院实施方案33、实习生管理规章制度34、临床用血输血审核制度35、医疗保险管理制度36、新型农村合作医疗管理制度37、医保转诊转院管理规定38、患者转院制度39、外院转诊至我院的患者接诊处理的有关规定八、护理管理制度1、护理查对制度2、护理业务查房制度3、交接班制度4、护理部工作制度5、护理会议制度6、护理病历讨论制度7、分级护理制度8、岗前教育制度9、护士考核制度10、“星级护
5、士”评选考核办法11、护理健康教育制度12、护理文书管理制度13、导诊工作制度14、护理人员继续教育制度15、病房管理制度16、护理质量控制信息反馈制度17、抢救物品、药品管理制度18、护理缺陷、纠纷登记报告制度19、手术室工作制度20、供应室工作制度21、治疗室工作制度22、抢救室工作制度23、换药室工作制度24、导管管理制度25、病人安全管理制度26、皮肤压疮登记报告制度27、注射室工作制度九、药剂、药械管理制度1、药事管理委员会工作制度2、调剂质量管理制度3、医师用药情况通报制度4、麻醉药品和精神药品管理实施细则5、加强药品使用管理实施方案6、抗菌药物分线使用分级管理实施办法7、生物制品
6、使用规范8、病房备用药品管理制度9、一次性医疗用品采购、使用管理制度10、仪器设备验收、入库、调试制度11、医疗设备使用和维修制度12、医疗仪器设备管理制度13、医疗设备档案制度十、医技管理制度1、标本收检及保存制度2、检验报告签发审核制度3、检验科质量管理制度4、检验科安全管理制度5、急诊检验制度6、病理室接收标本制度7、病理室接收标本及发送报告登记制度8、检验科血液入库管理制度9、检验科血液出库管理制度10、检验“危急值”报告管理制度11、临床用血管理规定12、临床输血指征13、影像科设备管理制度14、放射报告审核制度15、胶片及报告管理制度16、内窥镜室诊疗管理制度17、B超检诊管理制度
7、18、心电图检诊管理制度十一、医院感染管理制度1、感染管理委员会工作制度2、感染管理科工作制度3、突发医院感染事件处理应急预案4、传染病报告登记制度5、感染病例报告管理制度6、传染病疫情网络直报工作管理制度7、感染控制信息反馈制度8、一次性使用无菌医疗用品管理制度9、重点部门的医院感染管理10、消毒器械的管理11、医疗废物处理管理制度正文一、党务工作制度党的组织工作制度一、党支部成员过双重组织生活制度，即参加所在党小组的组织生活会和党支部民主生活会。二、切实发挥党支部的政治核心作用，加强对党小组的领导，健全支部领导班子，发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用。三、按照“坚持标准，保证质量
8、，改善结构，慎重发展”的十六字方针，加强对发展党员工作的领导，加大对入党积极分子的培养力度，提高入党积极分子的综合素质，加强对预备党员的教育和考察，及时讨论办理符合党员条件的预备党员的转正手续。四、定期召开党支部支部会议，听取汇报，及时解决基层党组织工作中的困难。五、坚持民主评议党员活动，坚持评选、表彰先进党组织和优秀党员、优秀干部及优秀医德医风医务工作者的活动。党支部议事规则为认真贯彻中国共产党章程和有关规定，坚持党要管党、党管干部、党管人才的原则，进一步坚持和健全民主集中制原则，不断加强和完善党的领导，提高医院党支部的民主决策和科学决策水平，必须遵循议事规则。一、医院党支部是医院的政治核心
9、，在医院工作中发挥政治核心作用。按照总揽全局、协调各方的原则，对医院重大问题进行讨论和决策，支持、保障和监督院长依法先例职权，保证医院各职能部门、科室工作的协调有序进行，支持医院行政工作的正常开展。二、支委会研究决定的重要事项：1、组织学习、贯彻、执行党的路线、方针、政策，坚持社会主义办院方向。2、讨论和研究医院党的思想政治建设、组织建设、作风建设和制度建设的意见和措施。3、研究制定医院思想政治工作和职业道德教育等实施意见和措施。4、讨论研究干部的选拔、教育、培养、考核、任免和监督的意见及措施。5、讨论决定医院人才队伍的培养、推荐和选拔。6、审查批准发展党员工作。7、讨论研究向上级党组织提出的
10、重要请示和报告。8、审定出席市级以上各级会议的代表人选。9、讨论研究工会、共青团、离退休干部管理等工作中的重大问题。10、审议医院党代表、职工会、团代会议程以及工作报告。11、研究医院纪检、统一战线中作中的重大问题，审定先进党组织、优秀共产党员、优秀干部、十佳医德医风医务工作者等先进集体和先进个人的表彰决定及党员违纪的处分决定。12、研究维护医院稳定和涉及群众利益的重大问题以及保密工作、干部工作中的重要问题。13、研究其他需要党委会讨论决定的重大问题和重大决策。三、党委会原则上每两月召开一次，遇重要情况可随时召开。党委会召开的时间和议题，一般在会议前通知与会成员。提交党委会讨论的议题，事先有党
11、委办公室拟定，除特殊情况外，党委会一般不增加临时议题。四、党委会由党委书记召集并主持，或委托副书记主持，党委委员出席会议，其他列席会议的成员由党委书记根据议题决定。五、党委会必须有半数以上的委员出席方能举行；讨论决定干部任免事项，必须有三分之二以上的委员列席，实行表决制，以党委应到会委员超过半数同意形成决定。六、实行回避制度。党委会凡讨论涉及与会人员本人及亲属的问题，本人必须回避。七、增强保密观念。凡参加党委会议的人员必须严格遵守保密纪律，党委决定的任何事项，未经党委会同意，不得私自将会议内容泄露、扩散。八、党委会的会务工作由党委办公室负责，其职责是：1、通知参会人员时间、地点、议题；2、做好
12、会议记录；3、会后具体落实决议事项。思想政治工作制度政治工作是我们党的优良传统和政治优势，是搞好两个文明建设的基础性工作，是医院改革、发展的精神动力，为了切实加强党的思想政治工作，特制定本制度：一、认真抓好党员、群众思想政治教育，不断提高党员、群众的思想道德素质，树立正确的世界观、人生观和价值观，正确处理个人、集体和国家的利益关系，自觉遵守党的纪律和国家法律。二、党组织定期分析党员思想，定期听取党员的思想汇报，及时了解党员的思想动向和工作情况，帮助党员、群众消除思想障碍，架设思想桥梁，调动他们的积极性、创造性，协调好人们之间的相互关系，处理人民内部矛盾，保证医院各项工作的顺利开展。三、思想政治
13、工作必须坚持实事求是、理论联系实际、一切从实际出发的原则：与经济工作、业务工作、一道做的原则；说服教育与严格纪律相结合的原则；身教与言教相结合的原则；表扬与批评相结合的原则。四、思想政治工作要紧紧围绕医院的中心任务来进行，渗透到中心任务的各个环节，保证中心任务的全面完成。五、要深入调查研究，了解群众真实思想，掌握群众基本情况，摸准思想脉搏、做到有的放矢，要讲求思想政治工作的预见性和实效性。六、要注意思想政治工作方法，要尊重人、理解人、启发人、关心人、激励人，讲道德要通情达理，使人口服心服。要帮助职工解开疙瘩，理顺情绪，提高认识，使思想政治工作真正起到团结人、教育人、凝聚人、鼓舞人的作用。七、思
14、想政治工作是全党的任务，要广泛发动党员和工、青、妇各方面的力量，共同来做思想政治工作。党员要在各自的岗位上发挥先锋模范作用，以自身行动来影响和带动周围群众，增强思想政治工作的说服力。八、要建立健全思想政治工作网络，使思想政治工作遍及各个角落。要以党员所在科室为支部思想政治工作责任区：党员为各科室思想政治工作责任人；各党小组要落实每个党员思想政治工作对象，每个党员每年和职工谈心不得少于二次。九、要提高新形势下加强思想政治工作重要性的认识，要增强责任感，提高自觉性，不断探索思想政治工作的新方法、新路子，积极主动地开展思想政治工作，在实践中不断提高做思想政治工作的能力。干部密切联系群众制度一、坚持从
15、群众中来到群众去的工作方法，倾听群众呼声，使党委决策更加民主化、科学化，更具有群众基础。二、切实改变工作作风，深入基层，认真调查研究，掌握第一手资料。三、简历基层来访制度，对群众反映的合理意见和要求，认真对待，及时研究，酌情解决。四、发挥纪检、监察、审计部门的职能作用，发挥群众监督的作用。五、认真贯彻党的统战政策，加强与民主党派的合作与协商。定期或不定期召开座谈会，通报医院情况，听取意见。六、加强对工会、共青团、女工委等群众团体的领导，支持他们按照各自的章程开展工作，充分发挥他们的桥梁、纽带作用。党支部工作条例一、总则1、为了切实加强医院党支部建设，增加党的凝聚力和战斗力，保证党的路线、方针、政策及上级各项文件精神在本单位的贯彻执行，根据党
