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1、 谋学网【贵州电大】组织行为学（本）（省）01任务阶段性测验试卷总分:100 得分:100第1题,人是组织的主体？正确答案:第2题,义务感是道德感的核心？正确答案:第3题,学校属于整合组织？正确答案:第4题,按情感的内容、性质和表现的不同，可把情感分为道德感、理智感和美感三种类型？正确答案:第5题,高的满意度会导致低的缺勤率？正确答案:第6题,观察法能够了解复杂现象的本质特征。正确答案:第7题,组织行为学的研究方法应遵循收集资料的客观性？正确答案:第8题,内容效度主要是通过专家的经验判断来评定？正确答案:第9题,外在环境因素可以影响个体行为的方向与强度，但不能发动个体的行为？正确答案:第10题
2、,目标是组织存在的前提？正确答案:第11题,（ ）要求主管人员不要把自己的注意力局限在要完成的任务上，而应更多注意为完成任务而工作的那些人的需要上。经济人假设社会人假设复杂人假设自我实现的人假设正确答案:B第12题,个体在追求个人目标以及环境的变化，选择最有利的方式，达到个人的目标。体现了行为的（ ）可变性自发性因果性主动性正确答案:A第13题,（ ）在个性结构中居于控制地位的最高层。本我自我超我本能正确答案:C第14题,被称为研究组织内部人的行为的里程碑是（
3、; ）1949年在美国芝加哥召开的科学讨论会霍桑试验1914年利莲吉尔布雷斯出版的管理心理学泰罗的科学管理原理正确答案:B第15题,社会人假设的提出者是（ ）泰勒薛恩梅奥霍桑正确答案:C第16题,如果我们在知觉活动中，职能注意到某个事物或个人比较突出的特征，并用这个特征代表其整体的性质，这种现象就是（ ）首因效应晕轮效应定型效应近因效应正确答案:B第17题,关于理性经济人的假设，是（ ）在组织心理学中提出来的。泰勒薛恩韦伯马斯洛正确答案:B第18题,面谈法属于下面组织行为学研究方法中的（ &nbs
4、p; ）观察法调查法实验法测验法正确答案:B第19题,监狱属于（）强制型组织功利型组织正规组织非营利组织正确答案:A第20题,（ ）是当前直接作用于感觉器官的整个客观事物在大脑中的反映。感觉知觉直觉幻觉正确答案:C第21题,按思想行为的独立性划分性格类型，可分为（ ）理智型独立型情绪型顺从型正确答案:独立型第22题,英国心理学家艾森克把个体的行为用（ ）概念来描述类型特质习惯性反应特殊性反应正确答案:类型第23题,组织行为学的特点( &n
5、bsp; )边缘性综合性两重性实用性正确答案:边缘性第24题,影响个性形成的因素包括（ ）家庭的影响社会文化传统的影响社会阶层的影响学校的影响正确答案:家庭的影响第25题,组织的基本作用（ ）人力汇集作用人力放大作用人力聚集作用人力扩大作用正确答案:人力汇集作用第26题,按组织是否自发形成，可以分为（ ）正式组织强制型组织功利型组织非正式组织正确答案:正式组织第27题,教会属于模型维持型组织？正确答案:第28题,无形要素是组织构成的物质条件？正确答案:第29题
6、,工作团队是影响工作满意度的因素之一？正确答案:第30题,组织就是存在于特定社会环境中，由人群构成的，为了达到共同目标，通过责权分配和层次结构所构成的一个完整的有机体？正确答案:第31题,个体是组织行为学研究的基础和出发点？正确答案:第32题,工会、共青团属于政治组织。正确答案:第33题,最先把个性性格分为内向和外向两种类型的是（ ）荣格阿德勒麦迪弗洛依德正确答案:A第34题,具有高水平专长，善于在活动中进行创造性思维，引发灵感，活动成果突出而优异的人属于（ &nbs
7、p;）能力低下一般能力天才才能正确答案:C第35题,（ ）确定的个性结构中最原始的成分，也是个体与生俱来的成分。本我自我超我本能正确答案:A第36题,将人视为自私自利、好逸恶劳的是（ ）假设经济人社会人自我实现人复杂人正确答案:A第37题,个体的行为不是盲目的，任何行为的产生绝不是偶然出现的，任何行为都是受个体的意识支配。行为者可能并不自觉地意识到自己的行为的原因，但这绝不证明他（她）不受自己意识的控制体现了行为的（ ）可变性自发性因果性主动性正确答案:D第38题,（ ）将个性的成分
8、分为本我、自我和超我三个部分。荣格薛恩艾森克斯佛洛依德正确答案:D第39题,希波克拉底划分的气质类型有（ ）多血质粘液质胆汁质抑郁质正确答案:多血质第40题,（ ）属于组织的无形要素。共同的目标和谐的人际关系确定的权责结构良好的沟通网络和制度正确答案:共同的目标第41题,下列关于Y理论假设正确的是（ ）人生来就是懒惰的人们天生的目标就是跟组织的目标背道而驰的一般的人并非天生就厌恶劳动人们在实现他们所承诺的目标任务时，会进行自我管理和自我控制正确答案:一般的人并非天生就厌恶劳动第42题,与内向-高忧虑这种类型相对应，个体的个性特征表现为（ ）紧张激动情绪稳定害羞正确答案:紧张第43题,组织行为学的两重性来自于（ ）管理的两重性人的两重性组织的两重性多层次性正确答案:管理的两重性第44题,一般来说，量表可以分为（ ）名称量表等级量表等距量表比率量表正确答案:名称量表
