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1、1,观后小记,目标,收入,困难,休假,评优,十一个角度教你看穿职场菜鸟和老油条的区别,关于绩效,About Performance,1,新人,老油条,每天进步一点点，要全力以赴过好每一天。,能力越强，工作越多，还是做一个不上不下的人好。,对工作专注，努力，进步 保持热情，全力以赴,关于目标,About Target,2,新人,老油条,成长比成功更重要。,稳定压倒一切。,成长必不可少， 稳定也需提升。,关于预算,About Budget,3,新人,老油条,菜鸟常常没有看见风险。 幼稚是真以为热情能当饭吃。,老油条一定会打埋伏。 经验是总知道风险在哪里。,预测 实际 报告,预测 实际 报告,细致谨
2、慎，重视风险 忌自大盲目，不懂要请教,关于收入,About Income,4,新人,老油条,50% 50% 80% 80% 100% 100% 200% 300% 500% 1000%,差距总会存在，公平也是相对 重要的是如何对待这些现状， 用心，认真，别太贪心,关于工作,About Task,5,新人,老油条,领导，这个事情交给我你放心吧,领导，这个事情我忙完手上事情就处理,按事情的重要程度处理， 接了活儿就得干的漂亮,关于困难,About Trouble,6,新人,老油条,所有问题都自己扛！,会哭的孩子有奶吃！,先尝试自己解决， 别让他人承担自己的懒惰 自己处理不妥，请教他人 注意礼貌，谦
3、虚,关于成绩,About Achievement,7,新人,老油条,这是我做的！,领导有方！ 团队给力！,重视团队，多点沟通 成绩凝聚了团队的付出 分工不同，协作至上,关于休假,About Vacation,8,新人,老油条,努力加班，冲刺年终奖！,巧妙请假，尽量延长休假。,阶段不同，心态不同 目前这个阶段， 有很多有意思的东西想学 加班或需，也要注意身体健康,关于总结,About Summary,9,新人,老油条,大神 求*总结模板！,我会告诉你我是用前年总结改的么？,多看多学，别做伸手党 总结形式勾骨，内容传神达意,关于评优,About Evaluation,10,新人,老油条,我还年轻，这个机会应该给老同志。,前年是*； 去年是我； 今年建议*？,择优而评 公平，公正，客观,“小孩子才分对错，成年人只看利弊。”,或许所谓成长，会吹暗那些可爱的闪光,但不要，借成长之名，自纵沉沦,11,小记闲谈,观秋叶老师调侃之作,幻方秋叶PPT,老秦,“或许了解一些职场规则没有错，熟悉规则的同时也不完全丧失本我才是最好的职场进化。最佳的结果是，你拥有了菜鸟的心态+老油条适当的方法，能在两种身份恰如其份地转换。” 秦阳,感谢观看，欢迎交流,Thanks,
