PDCA计划、实施、检查、改进

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1、跳转到第一页 跳转到第一页 质量改进 图1: 维持 A P C D 改 进 A P C D A P C D 改 进 改 进 维持 维持 不断提高质量 维 持 改 进 中 不 断 提 高 跳转到第一页 质量改进的意义: n对提高产品质量,降低成本,增加 经济效益具有十分重要的意义。 n针对两种质量故障: n1、偶发性故障;(迅速解决) n2、经常性故障。(QC小组专题攻 关,计划实施) 跳转到第一页 质量改进的程序和方法 (1)质量改进的必要性论证; (2)课题选定; (3)取得上级领导的核准; (4)组成质量改进的组织,确定人员; (5)进行诊断,找出原因,制定改进措施 ; (6)克服阻力,实

2、施改进措施; (7)验证改进效果; (8)在新水平上进行控制,巩固成果。 (一) 跳转到第一页 (二)组织质量改进的基本 方法坚持“PDCA”循环 “计划(p) 执行(D) 检查 (C) 总结(A)”循环,简称 PDCA循环。它反映了质量改进和 做各项工作必须经过的四个阶段。 这四个阶段不断地循环下去,故称 它为“PDCA”循环。 何 为 “PDCA” 循 环 跳转到第一页 “PDCA”的工作程序: 第一步:分析现状,找出存在的主要质量问题。(现 状调查) 第二步:诊断分析产生质量问题的各种影响因素。( 原因分析) 第三步:找出影响质量的主要因素。(要因确认) 第四步:针对影响质量的主要因素。

3、(制订对策) 第五步:按既定的计划执行措施。(执行对策) 第六步:根据改进计划的要求,检查、验证实际执行 的结果,看是否达到了预期的效果。(效果检查) 第七步:根据检查的结果进行总结。(巩固措施) 第八步:提出这一循环尚未解决的问题,把它们转到 下一次PDCA循环的第一步去。(遗留问题) 具 体 实 施 的 八 大 步 骤 跳转到第一页 计划(P)阶段: 主要任务:制订解决问题的切实可行 的措施计划。 可分为以下6个步骤: (1)确定对比项目; (2)确定对比对象; (3)收集资料; (4)整理资料; (5)进行对比找出差距; (6)制订措施计划。 跳转到第一页 介绍质量分析的七种工具 : 1

4、、排列图(柏拉图) 把关键到较次要的项目进行排列的一种方法。能够 发现关键的少数和无关紧要的多数,抓住关键的少数原 因采取措施,解决问题。 2、因果图(鱼刺图) 在影响产品质量的所有因素中,用于表达和分析因 果关系的一种方法,该法能够分析主次因素和深层的因 果关系。(从人、机、料、法、环、测六大因素去开展 ) 3、分层法(分门别类) 把搜集来的数据按照不同的目的加以分类再进行加工整理 的办法。经常同质量管理中的其他方法一起联用。 4、调查表法 用以记录述查原因的检查表。 跳转到第一页 续: 介绍三种代表性调查表:、废品项目调查表;、缺陷位 置调查表;、矩阵调查表。 5、直方图法 由于各种因素的

5、综合影响,使产品的质量特性不可能整齐划 一,就是反映质量特性值变化规律的一种方法。 6、散布图法(相关图) 判断变量之间相关关系的一种方法。 7、管理图法 从生产过程中抽取样本,利用测得的样本数据对工艺过程的 状态进行判断及处理的方法。 特点:强调用测试客观数据说话,专注对某一制造过程的质 量状况进行控制和分析。 跳转到第一页 针对措施计划的实施应做到: 实施(D)阶段: 3 调整 2 控制 1 执行 计划切实 可行 人力、物力、 财力等的保证 计划由因素、 条件变化时 跳转到第一页 检查(C)阶段: 检查措施实施后的实际效果。 要求: 、效果检查与现状调查最好用同一 种图表对比问题的改进状况

6、。 、用经济价值(货币)来计算效果 ,更能反映问题的实质。 、所有的相关效果都应当列出来, 不论它们的大小。 、当效果不能达到目标值,应重新 回到现状调查的步骤从头开始。 跳转到第一页 总结(A)阶段: 1、采取巩固措施 防止已经解决的问题再发生。把工作结果 、工作方法标准化,以求永久性地防止 问题再发生。 2、遗留问题(反映到下一计划) 根据取得的效果估量还存在什么问题; 计划还应当继续做些什么(新的计划) ,去解决问题; 总结前面的工作,什么方面做的好,什 么做的不好,针对问题本身进行反思。 “PDCA” 循环中的 关键 跳转到第一页 “PDCA”管理工作方法的特点 : 1、大环套小环,小环保证大环,互 相促进。 A P C D A P C D A P C D A P C D 跳转到第一页 续: 2、不断循环上升,四个阶段要周而复始地转动, 而每一次转动都有新的内容和目标,因而也意味 着前进了一步。 3、推动PDCA循环,关键在于“总结”阶段。总结 阶段起到承上启下的作用。 4、PDCA循环过程中要从周围众多的问题中选取 最重要的问题着手改进。 5、PDCA循环各步骤之间一环套一环,具有很强 的逻辑性。 跳转到第一页

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