公用工程与维修车间2014年工作总结及2015年工作重点(最终)讲诉

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1、总结过去 展望未来总结单位: 化工分公司公用工程与维修车间总 结 人: 韩 玉 生 总结时间: 二一五年一月十日 第 22 页 共22页2014年管理工作总结2014年在集团公司、化工分公司的正确领导下,在分公司办公室、安全环保科、生产运行科、设备动力科、技术科各职能科室指导下,在氯碱车间、环氧丙烷车间、污水处理车间、氯丙烯车间、编织袋车间、原料与成品车间、电器车间、仪表车间、化验车间等部门的大力支持下,在二期氯碱项目组、环氧丙烷项目组、片碱项目组、电器、仪表项目组、五氟乙烷、四氯乙烯项目组的大力配合下,车间各项管理工作有序开展,为各生产装置的稳定运行、项目建设、开车工作,提供了强有力的保证。

2、现将全年的工作情况总结如下:一、公用工程生产完成情况氮气输送总量:东瑞公司为12487638Nm3;(约1489 Nm3/h)化工公司为7206547Nm3(二期项目开车前约796 Nm3/h,开车后约1011 Nm3/h) 仪表风总用量:6567308 Nm3。(二期项目开车前约684 Nm3/h,开车后约1157 Nm3/h)公用工程总耗电:19948600 kwh。平均每天耗电:二期项目开车前约52986 kwh 开车后约64832 kwh二、做好制度化建设,加强基础管理工作,使车间各项管理工作做到制度化、规范化、科学化。车间为了进一步做好制度化管理,适应实际工作的需要,车间对各项管理制

3、度进行修订、完善:车间安全管理制度、部门岗位职责、安全职责、设备管理制度、巡检管理制度、规范化检修管理制度、备用设备管理制度,职工培训管理制度、现场卫生、劳动纪律管理规定、生产运行管理制度;制定了柴油发电机管理规定、公用工程与维修车间夏季高温管理措施,公用工程与维修车间经济责任制度,为了确保施工的安全,建立了检修施工安全管理制度、车辆安全管理制度。根据分公司要求,将各制度管理考核内容进行了修改,加大主观性违规违纪行为的处罚力度,并将修订的考核的内容单独下发每位员工进行了学习,让每位员工深刻的了解考核内容,从而为制度的执行提供保障。除了各项制度的建设外,为了强化各员工对制度的理解、补充制度管理的

4、短板,对制度化建设工作进行细化,车间以下发各类通知、专项规定等形式,进行管理。下发了“关于组织安全隐患查找活动的通知”“关于进一步加强巡检管理的通知”“关于加强各维修工段服务质量管理的通知”“关于请假休班管理的通知”“关于对设备卫生星级管理的通知”、“关于对车间发放的文件、通知进行培训学习的通知”、“关于加强规范化检修管理的通知”、“关于加强劳动纪律管理的通知”、“关于对备用转动设备进行切换试运的通知”、“关于进一步加强现场卫生管理的通知”、“关于加强检维修作业安全管理的通知”、“关于加强转动设备润滑管理的通知”、“关于加强休班、请假等劳动纪律管理的通知”、“关于对钳工理论考试要求的通知”、“

5、 关于规范各区域现场管理标准的通知”、“公用工程与维修车间二期项目开车保运规定”、“关于对检维修工作和提高服务意识的几点要求”等通知。车间组织各工段长对各项制度进行了集中的学习,各工段组织员工对相关制度进行学习,车间对各工段员工的学习的情况进行检查,让每位员工明确掌握各制度的相关内容。通过细化制度建设,完善了车间管理体系,通过专项通知、规定等形式,使制度细化,极大的促进了制度的执行力度和实施的有效性,并可随时对制度中出现的漏项或可改进的地方进行补充,促进了车间管理的规范性。三、全方位采取措施,保证公用工程装置的稳定运行,为各生产装置的长周期运行提供保障。把公用工程装置的经济稳定运行作为重点工作

6、来进行,全方位采取措施来实现此目标。氮气质量控制:保证空分进氮气缓冲罐的压力在20KPa以上;建立了氮气管线检查表,定期的对氮气管线进行试漏;定期检查氮压机进口处、吸气阀座的气密性;调整空分塔的进气量,保证空分塔分离的工况,按照调节幅度要缓慢的原则来进行,确保氮气的质量。对空分装置存在的问题和隐患进行统计并逐一解决。循环水系统:根据每天巡环水指标的变化,对加药进行不断的调整;根据气温的变化及时的与药剂的厂家进行沟通联系,确定了加药的方案和改进措施,采用新型药剂“粘泥剥离剂”,进一步清理管道内淤泥;根据水质的变化,及时的调整旁滤器的运行状态,做好排污的控制管理;强化对循环水池液位的管理,对循环水

7、池每天进行检查清理;对循环水泵轴封进行定期的清洗,提高使用寿命;每周对风机进行停机检查,及时发现隐患及时消除,确保循环水系统的安全运行。冷水系统:对冷水系统进行了检查、清理,提前对冷水机组进行了检查,对热水罐增加了补水、补蒸汽的管线,对溴化锂机组进行了调试,及时的投用。根据气温变化,及时开启电制冷机组,严格控制冷量输出,降低电耗。节能降耗:积极联系调度及用冷单位,将循环水泵的出口压力进行优化调整,以减小循环水泵的变频,达到节能降耗的目的;根据循环水的水温,选取风机合理的开停,尽量用最少的风机搭配,满足各用冷单位的负荷要求;合理调整空压机的负荷,降低空压机的空气输出量,以降低空压机的运行负荷达到

8、节能的目的;及时关闭空分设备中备用设备的冷却水阀门,降低压力损耗,节约低温循环水泵的用电量。巡检管理:组织员工对巡检管理制度进行学习、考试,由车间领导、工段长对员工的现场巡检进行逐一指导,切实的提高员工的巡检质量。通过开展巡检抽查活动和巡检查隐患活动,进一步提升了员工巡检的主动性,从而提升巡检质量,及时发现装置存在的问题,及时的解决、上报,从而保证装置的稳定运行。针对日常检查中发现的巡检方面的问题,车间下发了“关于进一步加强维修工段巡检管理的通知”对违反巡检管理制度的行为进行从重从严处罚,切实保障巡检质量,确保设备安全稳定运行。巡检管理全年共考核3015元,奖励1200元防冻工作:组织员工对防

9、冻措施进行评审,征求员工的许多意见,建立了防冻确认表,每小时对防冻的情况进行确认,车间每天做好监督检查,发现问题及时的进行了处理,为防冻工作的顺利完成奠定坚实的基础。夏季高温运行措施:针对夏季高温多雨的特殊阶段,设备故障率较高,装置易出现异常情况,为保证装置的安全稳定运行,特制定了“夏季高温多雨确保安全稳定运行的措施”,从防暑降温、打雷、狂风、大雨等恶劣天气、厂区排水、配电室、高处巡检、循环水、冷水冷量管理等方面,提出了处理措施和管理要求,确保新装置第一个夏天的安全稳定运行。四、强化设备管理,为各装置的安全、高效运行提供强有力的保障。设备计划性检维修管理方面:车间根据新厂区转动设备的实际情况及

10、本车间设备运行情况,制定了主要生产设备检维修计划20项、设备维护保养计划524项,安全设施检维修计划15项。全年,43次生产设备检维修计划、27次安全设施检维修计划、及2063次转动设备保养计划已全部按计划实施,并及时做好各项记录。在执行年度、月度检维修计划的同时,车间根据设备实际运行情况,每周制定周计划,对所有设备进行全面的计划性检维修管理。全年共制定周计划496项(包含主要生产设备及安全设施年度检维修计划),全部按计划完成,非计划性检维修共36项,计划性检修率93.23%。完成的主要检维修任务:机泵维修工段:凉水塔风机F检查更换润滑油、所有风机联轴器、内部风叶及螺栓连接等进行全面检查,螺旋

11、输送器更换衬板、每两天检查螺旋体是否有裂纹,结片机检查更换刮刀、检查齿轮齿圈并涂抹润滑脂,氢压机检查添加轴承润滑脂,氮气压缩机C检查更换油滤芯,空压机C检查更换仪表风滤芯,含渣废水泵及生活污水泵清理结垢,浓缩机滚轮更换,氢压机、空压机、氮压机、GEA制冷压缩机、压滤机、D类机泵等更换润滑油、滤芯,PO碱泵机封改型,氯丙稀循环水泵A更换机封,PO螺杆式制冷机组找正,氯醇输送泵D更换机封,氮气压缩机CD更换阀座、铝垫,二效碱泵机封维修更换,阴极液泵检修轴套泄漏点,高压泵更换二级吸入段,循环水泵机封冲洗,西安泵阀部分轴承箱、泵盖渗漏更换,部分磁力泵叶轮损坏更换,皂化残液输送泵整改振动问题,皮带出渣机

12、更换皮带,石灰乳输送泵更换机械密封,氢压机检查内部结垢及柔性阀片,特灵制冷机组更换冷媒过滤器,盐场盐水搅拌更换下部轴承,成品PO输送泵更换轴承,沉降池浓缩机减速机更换,氮气压缩机进排气阀检查更换等。二期搬迁项目利旧转动设备开始安装后,机泵维修工段员工周六、周日牺牲休息时间,加班加点对二期项目利旧的转动设备进行逐一检查大修,车间制定了设备大修的工作计划,分开小组,安排人员对所有二期利旧转动设备进行检查,对PO二期装置的渣浆泵、闪蒸底泵、石灰乳泵等大型转动设备和一些小型设备进行合理的分配,经过二个月的努力,将二期设备检查维修完毕。同时为保证设备在开车后正常运行,车间提前对设备易损件进行统计、申报,

13、在开车前将设备备品配件准备到位,确保装置的稳定运行。管焊维修工段共计完成检维修任务112项,非金属焊缝136米,金属焊缝102米。主要为防冻、伴热、冷却水等管道的预制安装,部分管道漏点打卡子及焊接,各种工具盒、货架、收水盒、标识牌、防护罩、爬梯、文件架等制作,PVC、CPVC、PPR管道预制安装,换热器、过滤器清理,机泵底座加固等。成立了电槽搬迁项目组,从7月3日至11月10日完成了12台电槽的搬迁大修工作。从7月3日开始,将原氯碱车间电解厂房一、二、三期离子膜共计12台(1123片)单元槽,其中有435片单元槽运往上海苛氯工程进行改造,40片单元槽运往北化机进行改造,259片单元槽由上海苛氯

14、工程技术人员进行现场更换阴极网。从7月30日至8月24日,电槽搬迁人员在新区电解二期厂房对1123片单元槽密封面进行清理,并对阴阳极网面进行了冲洗。发现北化机单元槽密封面有腐蚀现象,与厂家联系后,北化机安排施工人员与现场对262片单元槽密封面进行了维修。最后电槽搬迁人员从8月25日至10月18日,电槽搬迁人员对现场及其运回的1123片单元槽进行了冲洗,并贴垫片,同时对2016根分歧管进行了检查清理,将损坏的更换,分类,进过4个月的努力,在10月29日至11月10日终于将电解槽安装完毕,车间下发关于保运的管理制度,安排相关人员进行设备保运,实现电解槽一次开车成功。设备规范化检修方面:车间对规范化

15、检修管理制度进行修改并换版,并对各维修工段员工进行了培训。下发了“关于进一步加强规范化检修管理的通知”及“关于加强各维修工段服务质量管理的通知”,制定了专项表格,从检维修时间、检维修程序、检维修质量控制、检维修安全保障、检维修服务态度等方面,全面的提出了详细的要求,并对各项要求进行培训,每周车间进行不定时专项抽查,对执行到位的班组进行奖励,对违反要求的进行严厉考核。设备专业检查方面:车间根据各项管理制度及专项通知的要求,深入细化检查内容,从设备现场卫生及运行情况、巡检抽查情况、巡检查隐患活动组织情况、设备卫生星级管理情况、规范化检修抽查情况、特种设备运行情况、维修人员服务质量反馈情况、执行力情

16、况等方面,每周按时进行检查。每周对设备、现场检查情况下发检查通报,严格按照管理制度的要求,对检查出的问题进行通报,对在工作中表现突出的工段员工进行奖励,奖罚分明。全年设备专业化检查共下发通报255项,罚款134项,奖励39项,共计罚款7295元,奖励3830元。现场设备卫生管理方面:现场卫生管理方面,严格按照车间卫生管理要求,分工到人,责任到人,车间及工段不定期进行检查,车间在强化现场管理的同时,下发了“关于对设备卫生进行星级管理的通知”,在对卫生责任人进行了详细分工的基础上,制定专项检查表格,每周进行专项的检查打分,并对检查结果每周上墙公示,对检查中发现的严重问题进行考核,每4周进行评比,对达不到要求的进行考核,对全部三星级的进行奖励,全年现场卫生管理

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