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1、2017 年加强党员队伍建设演讲稿中国共产党是中国工人阶级的先锋队,是中国人民和中华民族的先锋队,是中国特色社会主义事业的领导核心,它代表了先进生产力的发展要求、中国先进文化的前进方向和中国最广大人民群众的根本利益。89 年来,一代又一代中国共产党人始终以实现中华民族伟大复兴为己任,继往开来、开拓进取,团结带领全国各族人民战胜各种艰难险阻,在历史的进程中不断取得新的胜利,并涌现出了一大批优秀的共产党员,从刘胡兰、江姐到新时期的孔繁森、焦裕禄,为民族的解放和人民的幸福不惜牺牲自己的生命,他们身上闪耀着共产党员的光辉。然而,新时期新形势下,少数党员意识逐步淡薄,表率作用不突出,有的党员不认真履行党
2、员义务,不能用党纪国法严格约束自己,甚至走上违法犯罪的道路,给党抹黑,如:刘青山、张子善、胡长清、成克杰之流,这样的党员非但不能起到模范带头作用,反而损害了党的肌体,损坏了党在人民心目中的地位,降低了党在群众中的威信,因此,新形势下如何进一步加强党员队伍建设是摆在当前的一大难题。2010 年,全党掀起了“深入开展创建先进基层党组织、争当优秀共产党员活动”的高潮,使广大党员普遍受到了一次理想信念的再教育,使党组织的凝聚力和战斗力普遍得到提高,得到了人民群众普遍认可。然而应当清醒地看到,在党员队伍建设方面仍存在一些不容忽视的问题。一、在党员队伍建设方面存在的问题一是少数党员的理想信念有所淡化。有的
3、党员(甚至包括一些老党员、一些中层领导干部)对共产主义的伟大理想不同程度存在怀疑,或者认为那是很遥远的事,与自己没有什么关系;有的党员宗旨观念淡薄,不关心群众疾苦,不是吃苦在前、享乐在后;有的党员思想空虚,精神不振,不思进取,滋长了拜金主义、享乐主义和极端个人主义思想;甚至还有个别党员对腐败、收入和贫富差距大等一些社会现象不能正确认识,表现出对社会的不满。二是少数党员入党动机不纯。表现为个别党员入党动机上存在盲目性,用其话说:入党只是随大流,自己的同事、朋友、同学都是党员了,自己入党,证明自己不比别人差;而有的党员入党却有明确的目的性,即:入党是为了捞政治资本,只有入党才能有大好前程。三是部分
4、党员的先锋模范作用弱化,党员意识淡化。在 20年、30 年前或是更早,“我是共产党员”何等自豪,共产党员是一种责任,是一份荣耀。而现在部分党员不能发挥其先锋模范作用,平时学习、生活与普通群众没有任何差别,以至于“平时看不出,关键时候站不出”,不能体现出共产党员的先进性、示范性,有的甚至还不如普通群众。有的党员入党前觉得新奇、神圣,过上一段时间后,便觉得平淡,只有在党支部过组织生活和向组织交纳党费的时候才知此人、本人还是一名共产党员,因而逐步丧失了党员应当具备的光荣感和责任感。个别流动党员一年半载过不了一次组织生活。少数离退休党员组织观念淡薄,不参加组织生活。个别党员甚至嫌党费太高,不愿意交纳党
5、费。四是部分党员自律意识差,违法违纪率高。党员应当是遵纪守法的模范和榜样,然而,少数党员和党的领导干部不能很好地用法律、纪律和制度约束自己,有的党员违反执法工作管理制度受到党纪政纪处理,有的甚至触犯刑律,完全忘记了自己是一名共产党员,忘记了自己入党时庄严的宣誓,如监狱系统出现的李文华、巫邦志事件便是这方面的典型。五是党员数量增长迅速,党员素质参差不齐。从全国来看,近几年党员的增长速度相当的快,党员总数从 1997 年的 6000万到 2010 年 7799.5 万。党员队伍迅速壮大,党员的政治素质、文化素质、思想素质、业务素质参差不齐,党员队伍素质令人担忧。二、问题的主要成因党员队伍中存在的这
6、些问题,原因是多方面的,其中既有社会因素、组织原因,又有党员自身的原因,主要表现在以下几方面:一是社会因素的影响。当前我国正处于体制机制改革重大时期,这种改革不仅给人们的社会生活带来巨大而深刻的冲击,而且给人们的思想观念带来剧烈的震荡,人们在物质需要不断得到满足的基础上,越来越追求高品位的精神文化生活,由于利益的驱动,不少党员在思想上产生偏差,世界观、人生观、价值观发生变化,逐渐淡忘了全心全意为人民服务的宗旨。此外,党内的消极腐败现象也挫伤了部分党员对党的信心,在走访过程中许多党员对此极为不满,甚至个别党员认为“党内腐败现象严重,太令人失望了”,在这种心理状态下,有的党员便逐步放松了对自己的要
7、求。二是少数单位党组织功能有所弱化。党组织是单位的政治核心,特别是作为国家法律执行机关的监狱劳教所,必须坚持党对监管场所各项工作的领导,但有的单位和部门片面强调行政工作,片面强调经济效益,认为只有监管、生产才能创造出产值和效益,在各类考核中,监管、生产、安全才是主要的硬指标,党务工作则是“务虚”,党组织每年只要抓一抓党员发展、党员学习、开展几个活动就行了,目的是为了完成年度支部考核工作的主要指标;有的单位党组织单纯就党建抓党建,而与单位行政工作完全脱节,这样党组织的功能和作用无法体现,党员的先进性、模范带头作用也不能更好地表现出来。三是党组织对党员教育管理的形式和内容创新意识不强。多少年延续下
8、来的教育管理党员的一些办法,同新形势下发展的要求显得越来越不相适应。在调查过程中发现,很多单位对党员的教育管理,仍然停留在“填鸭式”、“简单灌输”、“以会代教”、“以会代管”的做法上,认为只要把党员召集起来学学文件、念念报纸,就等于是做了党员教育、管理工作,却忽视了教育对象的多样性、层次性等特点,使党员教育管理缺少针对性,滞后于新形势的发展要求,有的党支部干脆以单位行政业务会议代替了党组织生活,要检查考核了,让组织委员按上级的要求去编造一套记录就是了。至于党员的考核评议,只要一年不犯大错误、不受党纪处理都是“合格”,评选先进则采取“领导先行”或轮流坐庄,反正不能浪费上级分配的指标。四是部分党员
9、放松了自我教育和自我管理。一些党员平时不注重政治理论学习,思想观念不能与时俱进,辨别是非的能力退化,对金钱、物质和个人利益考虑过多,功利思想抬头,得失意识强化,少数党员甚至存在有钱就干、没钱就少干或不干的思想,对社会一些负面现象不能正确认识,甚至认为“当党员受约束、吃亏”,因而在金钱或物质利益的诱惑下,思想作风滑坡,经不起考验。三、对加强党员队伍建设的对策和措施党员队伍中存在以上这些问题,虽然是极少数和个别现象,其消极影响却是全局性的。监狱劳教所作为国家法律执行机关,更应该采取切实有效措施,加强党员队伍建设。第一,必须坚持党的领导,充分发挥党组织的政治核心和战斗堡垒作用。党的基层组织是党全部工
10、作和战斗力的基础。一方面,必须坚持党对监狱劳教工作的领导,单位党组织并非是可有可无的,党委、总支、支部书记也并非是个闲职。党组织的主要任务是谋全局、抓大事、把方向,即:领导和推动单位贯彻落实各项方针、政策和规章制度,对单位工作进行全面部署,及时发现和解决单位工作中的突出问题,强化对执法活动的监督,推进单位体制改革,加强领导班子建设,建设高素质的民警职工队伍。另一方面,先进基层党组织就是一个坚强的战斗堡垒,一名优秀共产党员就是群众中一面鲜艳旗帜。党组织应当改变过去有的单位就党建抓党建的状况,结合单位中心工作开展党建工作,组织和带领广大党员为监狱劳教所的安全稳定、经济发展做贡献,深入扎实开展党员示
11、范岗、党员标兵等活动,通过具体、有效的工作,充分发挥党员和党组织应有的作用,促进监狱劳教工作的发展。第二,加强理想信念教育,增强党员先进性意识。各级党组织要严格党员理论学习和党课教育制度,突出理想信念、党性观念和奉献精神教育,帮助他们提高党性修养,树立正确的人生观、价值观和世界观,正确处理树立远大理想与做好本职工作的关系,正确对待“名”和“利”,正确看待当前存在的腐败(特别是执法腐败)等社会问题,从而自觉践行社会主义荣辱观,牢固树立立党为公、执法为民的思想,立足岗位,奋发有为,真正做到永远忠于党、忠于人民、忠于祖国、忠于法律。引导共产党员立足岗位,带头学习提高,争当勤学标兵;带头创造佳绩,争当
12、敬业模范;带头服务群众,争当为民先锋;带头遵纪守法,争当自律表率;带头弘扬正气,争当和谐卫士。教育中,要不断拓展教育形式,积极探索新的活动载体,以生动活泼、群众喜闻乐见的方式进行,满足不同层次党员的需求,以提高教育效果。此外,深入开展“创建先进基层党组织、争当优秀共产党员”活动,是加强党的基层组织建设的一项经常性工作,也是新形势下加强党的先进性建设的有效载体和有力抓手。各级党组织要认真开展“创先争优”活动,在广大基层党组织和党员中营造学习先进、争当先进、赶超先进的良好风气,推动基层党组织充分发挥战斗堡垒作用、党的基层干部充分发挥骨干带头作用、广大党员充分发挥先锋模范作用,为夺取全面建设小康社会
13、新胜利、开创中国特色社会主义事业新局面作出新的更大的贡献。第三,加强对党员的动态管理,巩固先进性教育的成果。各级党组织应加强对党员的管理和监督,既要做好党员八小时内的管理,还要加强八小时以外的监督,通过建立家属联系制度、群众举报制度等方式,对党员进行全方位的管理和监督,降低党员违法违纪率,维护党组织和党员在群众心目中的良好形象。同时,要加强对流动党员的管理,特别是停薪留职和外出务工的党员,应当及时与新工作地的党组织联系,建立起流动党员信息登记制度和流动党员组织关系临时挂靠等制度,使他们无论走到什么地方工作,都有自己的“家”。此外,要健全支部同党员定期谈话制度和“一帮一”制度,经常了解党员所思、
14、所想、所急、所盼,从政治上、思想上、工作上和生活上关心他们,帮助他们解决各方面的问题和困难。第四,完善党员考评制度,树立典型,弘扬正气。在坚持做好党员民主评议和民警职工年度考核工作的同时,要建立群众对党员满意度测评制度,使党员能够接受来自广大群众的监督。对民主评议不合格的党员和群众的满意度测评结果,要采取适当形式进行公示、亮相。要把开展“创优争先”活动作为一项长期的工作来抓,激发党员的工作热情和发挥作用的积极性,激发党员保持先进性的内动力。先进和优秀是共产党人的特征和追求,更应是党的干部的特征和追求。特别是青年党员干部都要有理想追求、品德追求、知识追求、贡献追求,建设新一代共产党人的精神家园。
15、要坚定中国特色社会主义信念,坚持为民、务实、清廉的从政品德,努力学习理论,在实践中总结提高。要有奉献精神,甘于牺牲个人利益,为党和人民多做贡献。因此,就要改变过去评先定比例、分指标的作法,发现和培养一批过得硬、站得住、经得起长期考验的先进党组织和优秀共产党员,以事迹报告会、上党课、演讲会及专题党日活动等形式大力弘扬先进事迹,使典型真正体现先进性,使典型具体化、形象化,以达到鼓舞人、激励人、感召人的效果。第五,坚持从严把关的原则,疏通进出渠道。首先,要按照党章规定的条件和发展党员工作的方针,严格党员发展的标准和程序,宁缺勿滥,严把“入口关”。认真落实发展党员公示制度,让群众对发展党员工作进行监督
16、,确保发展党员的质量。同时要建设一支数量充足、质量较高、结构合理的入党积极分子队伍。其次,要疏通不合格党员的“出口关”。在处置不合格党员的问题上,要严格执行党章和党内法规,对民主评议不合格和群众测评不满意的党员坚决予以清理,绝不姑息、迁就,使不合格党员的出口渠道畅通无阻,以更好地提高党员队伍的整体素质水平,保持党员队伍的先进性、纯洁性,增强党组织的创造力、凝聚力和战斗力。当然,作为一名共产党员,则应当坚持学习,加强修养,把创先争优作为自身的价值追求,自觉讲党性、重品行、做表率,自觉提升基本理论、基本知识、基本技能,自觉做到严格要求、严谨态度、严肃作风,让党满意,让人民满意。通过学习政治、业务等知识,提高自身能力和素质;向身边的先进典型学习;学会经常“自省”,常常反思自己;同时还要做到持之以恒,即:要常怀忠诚之心,保证对党的绝对忠诚;常怀律己之心,时刻都严格要求自己;常怀责任之心,时刻不忘自己是一名光荣的中国共产党员,认真履行党员义务,完成党交给的任务,始终保持党员的先进性和模范带头