《2019-2020检察院在“平安菜乡”建设工作会议上的发言(精选多篇)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《2019-2020检察院在“平安菜乡”建设工作会议上的发言(精选多篇)（11页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、第一篇：检察院在“平安菜乡”建设工作会议上的发言 各位领导、同志们： 围绕建设“平安菜乡”，我们检察机关将重点抓好以下几个方面的工作： 一、深入组织干警认真学习“平安山东”建设经验交流会议精神，进行再动员、再发动、再部署 在“平安菜乡”建设中，检察机关责任重大，义不容辞，责无旁贷。我们将继续深入组织干警认真学习“平安山东”建设经验交流会议精神和本次会议精神，教育全体干警自觉从实践“三个代表”重要思想、维护改革发展稳定大局、巩固和加强党的执政地位的高度，进一步提高对建设“平安菜乡”重大意义的认识，迅速把思想统一到市委、市政府的部署要求上来，切实增强全体干警的责任感和使命感，以全新的面貌和主人翁的
2、姿态积极投身于建设“平安菜乡”工作中去，决不因为我们的思想认识不到位、工作不到位而影响“平安菜乡”建设。 二、坚持“严打”方针不动摇，依法严厉打击各类严重刑事犯罪活动，维护社会稳定 认真贯彻市委和上级检察机关关于“严打”工作的总体要求和阶段性部署，健全“严打”经常性工作机制，把经常性打击与集中打击、专项治理有机结合起来，配合公安、法院等部门，充分发挥批捕、起诉职能作用，稳、准、狠地严厉打击各种流氓恶势力犯罪、严重暴力犯罪、黑恶势力犯罪及盗窃、抢夺、抢劫等多发性犯罪和严重破坏市场经济秩序的犯罪活动，在提高打击的及时性、针对性和实效性上狠下功夫，坚决打掉犯罪分子的嚣张气焰。坚持从重从快方针和“两个
3、基本”原则，对严重刑事犯罪，依法从快批捕、起诉，从严惩处，始终保持“严打”的高压态势。在坚持严打的同时，认真落实社会治安综合治理各项措施，积极参与对重点区域、重点部位的整治，大力开展送法下乡、送法进企等活动，通过提检察建议等方式，帮助有关单位和部门完善机制，堵塞漏洞，努力建立维护社会治安稳定的长效机制。 三、认真排查调处矛盾纠纷和不稳定因素，及时妥善处理涉法上访案件 进一步健全完善信访工作机制，坚持检察长接访日制度和信访24小时值班制度。对检察机关管辖内信访案件实行分级负责制和定领导、定人员、定措施、定期限、包处理的“四定一包”责任制，一旦发现涉及检察机关的集体上访、告急信访和群体性突发事件的
4、苗头，检察长、分管检察长要在第一时间到达现场，主动做好息访息诉工作，将各种矛盾解决在萌芽状态，解决在基层，避免酿成越级访和群体访。对缠访缠诉的案件，实行公开审查、阳光执法，邀请人大代表、政协委员、有关法律工作者和当事人的亲属参加，让他们了解案件真相，依靠社会力量和群众力量做好矛盾纠纷化解工作。 四、积极稳妥地查办职务犯罪，努力防范和减少不稳定因素 紧紧围绕建设“平安菜乡”，集中查办群众反映强烈、容易激化社会矛盾、引发上访、影响稳定的职务犯罪案件。特别是对国家工作人员利用职权严重侵害群众利益的犯罪案件，司法人员贪赃枉法、徇私舞弊、滥用职权犯罪案件，农村基层干部犯罪案件，以及发生在城建拆迁、土地征
5、用和企业改制、产权交易等领域和环节，严重损害投资和发展环境，给国家造成重大损失的犯罪案件，发现一起，坚决查处一起。 讲究办案的策略和方式方法，对职务犯罪决定立案、采取强制措施、起诉和案件处理等各个环节，依法、慎重、稳妥进行，实现法律效果与政治效果、社会效果的有机统一，决不能因办案引发群体上访和社会不稳定。办案中，要严加控制和防范少数别有用心上访，制造混乱的涉案人员，对构成犯罪的，坚决依法处理。 五、狠抓干警素质提高，大力加强检察队伍建设 深入开展“公正执法树形象”活动，深化“强化法律监督，维护公平正义，服务加快发展”教育活动，努力提高服务加快发展的业务素质和能力。严格规范执法活动，严格内部监督
6、管理，改进执法作风，提高执法水平，做到执法公正、廉洁文明，时时处处体现法律的公正和社会的正义，努力建设一支政治强、业务精、作风硬的检察队伍，真正使检察干警成为人民群众感到和蔼可亲、信赖放心，犯罪分子闻风丧胆的干警队伍。 六、加强领导，用心工作，狠抓落实 为全面落实市委、市政府关于建设“平安菜乡”的决定，确保检察机关在建设“平安菜乡”活动中领导坚强、组织有力、工作扎实、效果明显，成立以检察长任组长，分管刑检、反贪工作的副检察长为副组长，侦查监督、公诉、反贪、监所、控申等部门负责人为成员的检察机关建设“平安菜乡”工作领导小组，建立“工作决策、执行责任、考核监督”三个体系，将建设“平安菜乡”的各项任
7、务目标、责任细化分解，落实到领导、部门和干警身上，确保各项工作在每个业务部门、每个工作环节的有效落实。 实行党组成员包片包案制度。检察长全面负责检察机关参与建设“平安菜乡”工作，为第一责任人。其他党组成员按照机关工作分工，负责检察机关管辖内案件的处理。同时，多到执法环境较差以及工作相对薄弱的地方，具体帮助解决实际问题，做到问题不查清不放过，措施不落实不放过，问题不解决不放过。 抓好检察机关自身的安全防范工作。加强对干警的教育，管好枪弹、械具，管好车辆、水电，加强机关和宿舍的安全保卫，严防火灾、失盗等问题的发生，坚决防止因执法办案、管理不到位、工作不当造成安全事故，引发不稳定因素，努力建设“平安
8、检察机关”。 领导和同志们，我们检察机关坚决按照市委、市政府的工作部署，与其它政法部门通力协作，紧紧依靠广大人民群众的广泛支持，充分发挥主观能动性，用心用力工作，积极开拓进取，为建设“平安菜乡”做出应有的贡献。 2014年7月 第二篇：回山镇在县平安建设工作会议上的表态发言 在平安建设工作会议上的表态发言 回山镇党委书记李亚明 各位领导、同志们： 按照会议安排，我代表回山镇党委、镇政府作表态发言，不妥之处，请指正。 回顾2014年，回山镇在县委、县府的正确领导下，紧紧围绕全县工作大局，力抓平安创建工作，加强矛盾纠纷摸排调处，深化社会综合治理，突出重点，狠抓落实，为我镇经济快速发展创造了稳定的社
9、会环境。主要表现在四个方面：一是平安建设新格局逐步形成。成立镇社会治安综合治理委员会，重点加强镇综治工作中心规范化建设，有效整合派出所、纪检、民政、计生等工作资源，吸收老干部、人大代表等社会力量，完成26个村级综治工作站建设，落实调解员、治保员、信息员，有效拓展延伸了基层维稳综治工作触角。二是信访维稳长效机制不断健全。积极探索农村基层信访工作新途径，规范信访办理机制，建立健全干部下访制、联合接访制、领导包案制、案情会诊制等信访维稳长效机制，有效解决了农村基层信访问题。三是社会管理科学化水平全面提升。结合回山实际，通过创新综治人才队伍培育机制、睦邻和事佬机制和“农村治保110” 联动工作机制，完
10、成了全镇综治人才信息库建设，组建了一支由15名回山老娘舅 组成的民间调解员队伍，切实加强了农村治安防控体系建设，破解了影响社会和谐稳定的重点难点问题。四是一大批矛盾纠纷和信访积案得到调处化解。2014年共排查调处矛盾纠纷59起，调处成功57起，成功办理信访件39件，其中成功办理市县转办信访件30件，市长热线5件，人民来信4件。在“”、“茶博会”、“村级组织换届”等特殊时期没有发生一起赴京去省事件。 虽然我镇的综治维稳工作取得了一定成绩，但与兄弟乡镇相比，还存在较大差距。我们也清醒地认识到，政法和综治信访维稳工作还存在一些问题，主要表现在：社会矛盾复杂，遗留问题较多，群众诉求多样，新的社会矛盾时
11、常显现，社会形势依然严峻；畜牧兽医、民办教师、参战军人和一家人超市等特殊群体活跃，越级上访问题比较突出，信访工作形势也比较严峻；随着美丽乡村的进一步推进和磐新二期公路的启动实施，群众择机上访的敏感点、敏感期增多，社会维稳压力比较大。 2014年是“十二五”规划承上启下的重要一年，更是回山特色镇建设的关键之年，做好社会稳定工作，意义深远。在新的一年里，回山镇将深入落实科学发展观，以打造“和谐平安镇”为目标，以“信访积案化解年”为抓手，按照加强和创新社会管理的要求，注重源头预防，完善工作机制，夯实基层基础，深入推进社会矛盾纠纷化解，切实维护社会 和谐稳定。 一强化组织领导，确保“四个到位”。一是组
12、织领导到位。把“平安回山”建设摆上重要工作日程，形成镇、村齐抓共管的良好局面，形成工作合力。二是舆论宣传到位。切实提高群众的知晓率、参与率和满意率，真正形成平安建设人人参与的浓厚氛围。三是责任落实到位。制订考核办法，细化工作措施，量化考核指标，确保每项平安创建工作做细、做实。四是经费保障到位。确保在人民群众利益安全上想得周全、舍得投入。 二夯实基层基础，做到“四个健全”。健全完善镇综治信访维稳中心规范化建设，充实完善村治保会、调委会等基层基础工作，不断健全群防群治防范网络。健全平安建设的工作机制，积极开展平安村、平安企业、平安工地、平安学校、平安医院等创建活动，注重创建质量和长效性，着力提高创
13、建工作水平。健全综治工作网络，落实配备一支3人以上的专职巡防队伍，发挥基层党支部、村两委的组织管理作用，全面提高基层预防化解矛盾纠纷的能力和水平。健全完善应急预案体系，加强应急管理，提高保障公共安全和处置突发事件的能力。 三加强信访工作，把握“四个环节”。一是狠抓领导接访下访。深入开展轮流接访、定期下访、重点约访、带案走访的“四访”活动，进一步畅通信访渠道，确保群众诉求 得到及时有效处理。二是强化初信初访办理。严格落实初信初访首问首办责任，对初信初访件的办理实行“两签字一见面”制度，努力提高信访群众的满意率和初信初访的一次性办结化解率，切实把各类信访问题解决在基层，解决在萌芽状态。三是注重信访
14、积案化解。以领导包案为重要抓手，制定信访积案调处方案，因地、因人、因事开展调处化解工作。对涉及多个部门的疑难复杂案件，整合力量，变“单打一”为“打组合拳”，共同化解信访积案。四是落实重点对象随访机制。在敏感时期，对重点上访人员做到时时监管，采取有效措施，进行动态管理，确保我镇“赴京、到省、上市”上访人员控制在一定的范围内。 四创新社会管理，搭建“四个平台”。一是深化镇村两级代理机制，搭建便民服务平台。健全运行机制，深化定期办公、办公公开、监督考评等制度，确保镇村两级便民服务中心的规范化运行和作用的有效发挥。特别是要把流动人口服务管理、矛盾纠纷登记等事项纳入便民服务中心，对苗头性和潜发性的矛盾纠
15、纷及时上报到镇综治办，切实防止集访、越级上访事件发生。二是深化民间调解员制度，搭建矛盾纠纷化解平台。建成回山老娘舅工作室，健全工作机制，出台“以奖代补”的激励方案，促使民间调解员由被动受理调处案件变为主动走访排查纠纷，真正形成“上下贯通、左右协调、依托村居、多方参与”的调解网络。三是深化“农 村治保110” 联动工作机制，搭建应急管理平台。进一步出台农村治保员管理机制和激励机制，明确由镇派出所统一管理，定期组织培训，并制定考核标准，明确奖惩制度，着力提高农村治保员的积极性，进一步发挥“迅速反应、应急联动、破解难题、维护稳定”的作用。四是推行平安联防制度，搭建农村治安防控平台。建立镇、村、户三级联防网络，镇级层面购置相应的交通工具，组建一支巡查队伍；村级层面组建义务联防队，以片区为单位，相互联防；各村按照“网格管理、联动服务”的原则，以网格小组为基础，充分发挥“中心户长”的作用，开展联户联防。健全联防工作机制，镇村户三方联动，开展矛盾纠纷排查调解、安全生产隐患排查和防火防灾巡查，进一步提高社会治安掌控能力，确保“小事不出村、大事不出镇、矛盾不上交”。 平安建设事关重大，责任重大。我镇将坚持以人为本，统筹兼顾，以更加饱满的激情，更加有力的措施，更加务实的作风，深入贯彻落实县委“三色管理”要求和本次会议的重要
