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1、能源通生产系员工进阶薪酬法表1项目银牌员工20%金牌员工10%钻石员工3%备注工资12%16%20%基本工作标准以上，不得越级进阶实际产出工时（待定）16800 个19200个21600个初次进阶没有时间限制保级工时（待定） 15000个18000 个20000 个保级一年带薪旅游市内1日游国内2日旅游国内3日游工装带薪年假335住房条件6人间3人间2人间对赌-晋升优先优先第一优先培训总监级公司级公司级司餐免费免费+领导聚餐1次免费+领导聚餐1次荣誉/光荣榜形象照一张形象照一张形象照一张+雕塑1个购房基金-5万元进修学习+子女教育基金5050100管理岗储备-+VIP员工奖5080120车油补
2、200300400其他能源通销售系员工进阶薪酬法表2项目银牌员工金牌员工钻石员工备注工资12%16%20%基本工作标准以上，不得越级进阶实际销售收入240万元360万元540万元初次进阶没有时间限制，保级实际销售收入200万元300万元460万元保级一年带薪旅游市内1日游国内2日旅游国内3日游工装职业装一套高档职业装一套高档职业装二套带薪年假335住房条件4人间2人间1人间对赌+晋升优先第一优先培训总监级公司级公司级司餐免费免费+领导聚餐1次免费+领导聚餐1次荣誉/光荣榜形象照一张形象照一张形象照一张+雕塑1个购房基金-5万元进修学习+子女教育基金5050100管理岗储备-+VIP员工奖508
3、0120通讯补助50100200车油补200300400其它能源通销售系员工进阶冲刺法表3提成比岗位及提成底线点目标点冲刺点销售部经理/区域经理700万元1000万元1500万元提成百分点6.5%8%10%高级销售经理350万元500万元750万元提成百分点6%7.5%9.5%销售经理210万元300万元450万元提成百分点5.5%7%9%销售工程师140万元200万元300万元提成百分点5%6.5%8.5%销售专员105万元150万元225万元提成百分点4.5%6%8%底薪岗位及提成固定工资绩效工资高级绩效工资数额获取方式数额获取方式数额获取方式销售部经理/区域经理2400固定拿到3600考核后获得7200第一名者高级销售经理1700固定拿到2500考核后获得5000前三名者销售经理1200固定拿到1700考核后获得3400销售工程师1000固定拿到1300考核后获得2600前十名业绩者销售专员700固定拿到1000考核后获得2000实习销售员考核后获得960
