2020年幼儿园聘任合同范文

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1、幼儿园聘任合同范文 甲方: 乙方: 根据双方意愿甲方招聘乙方为艺术幼儿园员工聘任期限为一年合同期满后续签 1、乙方同意根据甲方工作需要担任工作并严格遵守园方各项规章制度根据幼儿园要求服从安排保质保量完成工作任务 2、甲方每月5日前以货币形式依照本园工资标准支付乙方上月工资 3、乙方严重违反纪律或规章制度不能胜任工作、不称职或严重影响幼儿园声誉的甲方可以随时解除合同;甲方以非法手段强迫劳动或不能按照本合同规定支付劳动报酬乙方可随时通知甲方解除合同;在本合同有效期内经甲、乙双方协商一致本合同可以解除如乙方不再续签需提前一个月以书面形式通知甲方 4、乙方在提出辞职一个月内未经甲方同意对工作不负责造成

2、影响者乙方要赔偿甲方的损失(数额为乙方当月的实得工资)乙方以任何方式外泄本园机密、重要文件、资料和教材以及本园技术手段的需赔偿损失 5、乙方的劳保福利保险已在工资及奖金中对兑个人甲方不再额外支付 本合同自签定之日起生效一式两份双方各执一份 甲方:乙方: 委托代理人: x年x月x日 一、聘方(甲方):新世纪幼儿园法人代表(负责人): 应聘方(乙方):住址: 身份证号码: 联系电话: 二、聘用期限:自年月日至年月日(一年) 三、聘请待遇: 每月()元假期不付临近放假不足一个月的按日工资计算 奖金:按园教师考评方案兑现 四、其它事宜: 甲方根据本幼儿园工作需要安排乙方从事工作乙方严格遵守幼儿园的各项

3、规章制度按时、按质、按量完成其本职工作忠实饯行教师法、教育法等法律法规为人师表、率先垂范因乙方有工作失职不能胜任不服从学校安排与同事、不能和学生和睦相处教学质量低下等不利于幼儿园工作的现象学校有权中途解聘并酌情扣除其未发款项特殊严重者要依法追究相关法律责任乙方在工作期间首先树立“安全第一”的思想意识如因失职、失误造成幼儿在园发生不安全事故甲方承担经济损失的30%乙方承担70% 押金:乙方一个月工资80% 乙方在聘期内未经幼儿园允许(或解聘)不得随意辞职外流、学习、离岗等否则扣除其押金及所有未发款项同时因此给幼儿园造成严重损失者要依法追究相关法律责任 乙方在本园外(如往返路途中)所发生的一切事故甲方不付任何责任由乙方自行承担 乙方在聘期被本园解聘或经本园允许主动辞职次协议自解聘之日起无效 甲方在工作每月10日前发放上月工资及奖金 乙方聘期已满位续聘并交清各种财物甲方将乙方押金、工资、奖金一律照发否则酌情处理 本协议自年月日起生效一式两份甲乙双方各执壹份 甲方:(签字或盖章)乙方:(签字或盖章) 合同签定日期:年月日

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