2020年学习焦裕禄精神:实事求是真心为民

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1、学习焦裕禄精神:实事求是真心为民 实事求是是党的思想路线的核心内容也是焦裕禄精神的灵魂在焦裕禄看来实事求是、求真务实既是一种科学精神也是一种工作作风他笃信“吃别人嚼过的馍没味道”凡事探求就里通过深入细致的调查研究掌握发展规律作出正确决策在全国狠刹“单干风”的时候焦裕禄也没有“一刀切”他同意社员趁闲补空改造碱地收入的粮食由社员自己支配国家不计征购不要小看这一点“灵活”在当时需要何等的胆识在谈“包”色变的年代焦裕禄推行植树造林责任制提出六种承包法这又需要多大的勇气 焦裕禄为什么不怕吃苦一定要反反复复下基层、到现场?焦裕禄为什么不怕得罪领导冒着“扣帽子”的风险也要尊重实践、给群众“留口子”?因为他知

2、道党的思想路线与群众路线是相通的只有实事求是才能为群众办成实事;因为他坚信党除了最广大人民群众的利益没有自己的特殊利益让群众过上好日子就是从根本上执行党的方针政策 政策通常是根据“顶层设计”和各地实践总结提炼出来的还考虑全局综合平衡因素我们贯彻上级指示既不能借口特殊擅自变通无视统一部署;也不能不顾实际情况生搬硬套为执行而执行那种简单、盲目的“一刀切”看起来执行得很坚决实际是最大的怠工成事不足、败事有余在我市召开的县(市、区)委书记焦裕禄精神专题学习座谈会上市委常委、黄岩区委书记陈伟义说了多年前一件因干部没有尊重实践导致群众损失的事组织抗台时按照上级“不死人、少伤人”的指示要求渔船进港后渔民全部

3、上岸但遭到船老大抵制有一位船老大的亲戚是机关干部当地政府就通过这亲戚施压让他上岸结果台风一来有人值守的渔船没有大碍被迫服从命令的渔船则碰撞被毁船老大怨气大那干部也很内疚应该说如何抗台、如何顶风顶浪船老大比领导干部有经验领导干部不问计于民就容易“瞎指挥” 我们绝大多数领导干部是想为群众办实事的但也会出现类似良好愿望与实际效果不相符、出发点与“目的地”不对称的现象如有的单位这个改革决策、那个发展构想往往想得好却推不开或事与愿违群众不欢迎归根到底是因为不了解实际情况不了解群众需求要说道理“一切从实际出发不唯书、不唯上”、“实践是检验真理的唯一标准”、“拜群众为师、向群众学习”、“具体问题具体分析”等

4、等当干部的都明白但为什么落实起来就难?一到关键时刻就忘?这里既有认识问题、水平问题更有作风问题抓任务靠临时突击抓发展靠推广“模式”根本顾不上“望、闻、问、切” 新一轮改革要求越来越高、涉及领域越来越新、复杂性越来越强更应该通过艰苦细致的调研摸清实情、了解需求、探求本质、掌握规律加强改革的系统性、预见性和创造性不走错路、少走弯路、闯出新路本报昨天公布了市委关于全面深化改革的决定该决定提出的改革方案有些是明确具体的改革措施有些是方向性、原则性、导向性的要求市委主要考虑到改革涉及面广、关联度高、区域差异性大需要根据形势的发展变化和认识的不断深化再作进一步研究同时也为基层改革实践留下探索的空间和余地可以说这“留白”实际上是“留绿”留下实事求是、走群众路线、尊重群众首创精神的绿色通道 抓改革既吃力又有风险如果不站在群众立场不为群众着想雷声响过就不知雨点在干部只有真心为民才会大胆实践实事求是地加快改革进程这次教育实践活动着力解决“四风”问题可纯洁我们的干部队伍增强凝聚力、提高战斗力最关键的是为群众出力改革之树也只有扎根在群众中才能枝叶茂盛 t-align:left;line-height:150%;

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