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1、安全主管岗位职责描述一、直接上级：物业管理处经理二、直接下级：安全班班长、监控中心班长三、工作概述：全面负责所辖物业小区的公共安全防范和消防安全管理工作。四、岗位职责：1、在管理处经理的领导下全面负责所辖区域内各项安全管理工作；2、负责安全班、监控中心工作流程的拟定，落实岗位责任制和各项管理制度的执行情况和消防、安全防范工作的检查、监督；3、负责所辖安全班、监控中心的人员调配及每月工作情况的考核考评工作；4、主持、召开小区安全防范和消防安全各项工作会议，认真做好所属员工的政治思想工作和业务训练工作；5、拟定各项危机情况下的各种应急预案，定期、不定期的检查本部门各岗位的工作情况；6、认真贯彻执行
2、、宣传公司企业文化，并组织员工对企业文化进行深入学习和贯彻执行；7、编制公共秩序员的培训计划，并监督、落实、检查培训效果；8、负责对应承担的收费工作进行监督、指导；9、负责贯彻、执行安全班和监控中心的ISO9000贯标工作，并对工作品质做出评价、修正；10、负责公共秩序员的日常生活管理和业余文化活动组织，保证员工队伍稳定；11、负责所管辖固定资产的管理和使用；12、负责员工的安全意识教育，保证作业安全；13、负责对客户服务中心传递的信息进行及时处理和反馈；14、完成上级领导交办的其它临时性工作。五、管理范围：所辖物业小区的安全、消防工作。六、岗位权利：1、所属员工内部调配建议权；2、所属员工工
3、作的分配、检查、监督权和考评建议权；3、对园区内安全、消防工作的检查、监督权；4、对所属员工工作情况的奖惩建议权；5、对所负责工作的报告权；6、开展本职业务的权力。七、任职要求：1、物业管理或企业管理类相关专业大专以上学历；2、从事相关岗位工作两年以上经验，复转军人优先考虑；3、具有较为丰富的组织管理经验，善于做思想政治工作，业务能力强；4、具有强烈的责任心和严谨认真的个人特质，年龄2835周岁，男性；5、掌握基本的计算机操作和办公软件应用技能。八、绩效标准：1、切实保证所辖物业小区内的安全、消防工作达到公司要求，确保无因失职造成的重大安全事故发生；2、员工队伍建设达到公司要求，建立起一支纪律严明、作风优良、文明服务的安全队伍；3、坚决执行上级领导的指令，确保各项业务和管理目标的完成；4、按照月工作计划要求，抓好业务训练，确保满足执勤需要；5、对所属员工的考核、考评做到公正、公开、公平；6、员工生活管理有序，业余文化活动丰富，员工队伍稳定；7、及时、高效地完成公司交办的各项临时性工作；8、所辖物业小区内的车辆停放有序，相关收费工作准确无误。
