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1、我在为谁工作1500字读后感 前段时间我读了我在为谁工作这本书感触很深从中受到了很大的启示这本书通过多个的社会写照、成功人士对待工作的态度向我们讲述了我们要为何努力工作以及如何去努力工作让我们知道任何人在任何岗位、只要通过自己的努力都有是可以成功的而且让我明白在为他人工作的同时也在为自己工作的深刻道理帮我解除了困惑调整了心态 作为一个刚刚走进康佰大家庭仅一年有余的我来说我也曾有过“打工挣钱”的想法毕竟人首先得生存生活在当今社会尤其是在城市里没有一定的经济基础可真是万万不行的所以打工挣钱无可厚非但“生活”可不仅仅是挣钱我们所向往的是一种“幸福”的日子幸福不仅在于用钱换取生活所需的快感同样也在于挣
2、钱的过程这是生活的哲理而这也正是这本书我在为谁工作所向我们展开的画卷首先我们得端正一个观念：为薪水工作还是为自己工作工作不能计较于眼前的得失要能看到这份工作对自我经验的积累与自身素质的提高的帮助然后再从工作环境中可能遇到的困难分析开来帮助读者调整心态激发读者内心的使命感尊重自己的工作热爱自己的工作充满激情、满怀热情地工作乐在工作中不断提升自我这样的人生也就是成功的人生幸福的人生幸福是历尽艰辛后的回味是一个人懂得了热爱生命热爱大自然热爱生活 如果我们把工作当做一种谋生的手段当做混碗饭吃的一件差事我们肯定不去重视、喜欢它如果我们将之视作深化、拓宽我们自身阅历的一种途径工作在我们眼中就会成为最愉快的
3、事情事物往往从它的反面达成今天我们若不调整好自己的心态如果没有为他人、为事业彻底付出的心态如果不想让别人得到好结果那么我们自己也不会得到任何好结果的现代社会单凭几个人无法成功成功源于团队力量成功也需要别人的帮助别人的力量也许是促进我们成功的一个重要力量帮助别人也就是帮助自己 马斯洛需要层次理论说人有5层需求生理需求、安全需求、社交需求、尊重需求、自我实现需求需求顺序有先后生理需求最低如：衣食住行自我实现需求最高而一个人往往这些需求都需要看看那些在现实生活中再正常不过的人其实是因为自己的懒惰和抱怨把自己封闭起来工作上松懈必然得不到老板的重用尊重需求也得不到了因为心态不正也影响了社交需求自我实现需
4、求更离得很远弄不好工作丢了生理需求也受到考验这么想想这种看似正常人的做法却很不明智再看看那些积极工作、对工作热情不减的人他每天都带着热情工作见到同事热心的打招呼积极的工作再小的事他都没有不做再细的细节他也没有忽略认真的把每见事都做好 看看开头的三句话：如果工作是一种乐趣人生就是天堂；当一个人用工作去迎接光明光明很快就会来照耀着他；衡量一天工作的质量不是看你有多疲倦而是看你有多不疲倦书中约翰洛克菲勒说了这样一话：“工作是一个施展自己才能的舞台”我们寒窗苦读来的知识我们的应变能力我们的决断力我们的适应能力我们的协调能力都将在这样的一个舞台上得到展示除了工作没有项活动能提供如此高度的充实自我、表达自
5、我的机会 工作的态度往往决定工作的质量这段话对我的影响很深它让我明明白了工作的重要性我们每个人都需要工作而且要努力工作人的一生很短暂我们需要有一个目标目标的实现离不开勤奋工作在我认为当你实现人生目标的同时也就是体现自我价值的时候 毛泽东同志在为人民服务一文中指出我们这个队伍完全是为着解放人民的是彻底的为人民利益工作的作为一名康佰大家庭中的一员我是一名健康天使首先要加强思想学习提高自己的思想水平学习公司的各项规则制度正确履行自己的职责；其次是要加强自己的专业水平多钻研多看书每天进步一点点尽量的满足用户的需求我们作为公司的服务窗口一言一行都代表着康佰公司的形象我们应时刻注意自己的举止在拔打和接收电
6、话时应该特别注意语气体现出我们的素质与水平微笑着平心静气地接打电话会使对方感到温暖亲切尤其是使用敬语、谦语收到的效果往往是意想不到的不要认为对方看不到自己的表情其实从电话中的语调己经传递出了我们是否友好、礼貌、尊重他人等信息了把每一项工作都扎实做好在平凡的工作岗位上作出自己应该有的贡献第三我们每个人都要具有与公司同呼吸共命运的强烈的责任感这表面上是有益于公司但最终的受益者会是我们自己在现代竞争激烈的时代里讲究双赢己经形成人们普遍公认的最优化的模式这就是：双赢让我们走近一个成功快捷的时代！双赢是公司和员工共同发展的理想平台！我们应该记住：遵循双赢规则才会真正的成功；只有懂得利用双赢模式的人才会成为真正的赢家 最后回到我在为谁工作里面的一句话上：在工作中不管做任何事情都应将心态归到零位把自己放空抱着学习态度将每一次的任务都视为一个新的开始一段新的体验一扇通往成功的机会之门千万不要视工作如鸡肋食之无谓弃之可惜结果做的心不甘情不愿于公于私都没有好处 friday,may21, ne-height:150%;color:rgb(0,0,0);font-size:14.0000pt;mso-font-kerning:0.0000pt;
