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1、离职前的饯行范文 因为要离职昨天我们部门给我践行 因为是要走的人了所以一切又恢复了平静 相逢一笑泯恩仇过去工作中的林林种种已经变得不一样气氛也变得很融洽 不知道是我已经融入他们的生活还是因为我要离开了我想大约是我要离开没有了利益攸关的事情我也显得很超脱 我自己也在问自己为什么我从一开始不能超脱说明自己还是有很多东西放不下放下就是平和 到上海半年是我自己真正带队伍的半年已经带着一两个兵不过是师徒关系而是管理和被管理者的关系 想法一：自己不要戴有色眼镜 很多烦劳是自寻的是心里有障碍也是所谓的业障你观察别人行动从而得出的动机很多时候是按照自己的价值观的臆测当然行动背后的动机也许只有当事人自己最清楚
2、想法二：坚持自己的观点 为人亲和是大家对我的评价同时不够果断也是我的弱点管理就是为了组织目标必须做的事情不管被管理者是否情愿你必须坚持自己的观点同时有足够的论点、论据 也许你作为职员的时候可以顺从减少和直接领导冲突但是作为管理者你必须坚持这就是执行力任何一件事情肯定会遇到阻力但是永远要记住开弓没有回头箭 想法三：加强学习提高自信 说话办事我个人经验是专业铸就价值同时专业是自信的基础你比别人更懂、看得更远才能更加有自信如同带兵打仗没有优秀业绩很难折服人 想法四：一个篱笆三个桩 没有一个人可以凭借一己之力完成一个团队的所以事务所以就必须有骨干、一个好汉三个帮这不是小团队主义而是政治的本质你必须得到更多的人的支持才能站稳脚跟 想法五：站稳脚跟 到了新单位不要急着想建功立业首先想到的是站稳脚跟打开局面
