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1、职场生存法则：留意职场小人 俗话说害人之人不可有防人之心不可无在职场上总会出现让你意外而且头疼的小人在你身旁不断地制造麻烦甚至危害你的事业YJBYS的小编提醒您职场“小人”通常有以下7种共通的特性若身边的人大多如此你就得提防了 1、擅长见人说人话遇鬼说鬼话 对领导尊重是每一个下属应该有的职业素养说一些领导爱听的话喜欢听的话也是为自己营造较好工作环境的一种手段然而如果你发现自己身边某位同事有见人说人话遇鬼说鬼话的爱好你就应该特别留意了起码你在他面前是绝对不能说领导的坏话或是发领导的牢骚了 2、喜欢搬弄是非或者造谣生事 喜欢搬弄是非者或是喜欢造谣生事的人通常都会是另有目的另有阴谋的这种人习惯于用这
2、种贬低别人和污水化别人的手段来衬托出自己的优秀或是设计好让比自己优秀的竞争对手陷入困境失去领导或同事们的信任如果你发觉身边某些人总习惯用“听说”来造句时你就要特别留意了 3、习惯挑拨离间甚至暗箭伤人 职场有许多人心里都是唯恐天下不乱的为了显示出自己的能耐有一种人总是会制造纷争的事端采用挑拨和离间计来激发竞争对手之间的矛盾有时这种人还会表现出自己的“和事佬”的和善让你感到他值得信赖假如你发现身边的某个人在你面前总是告诉你某某同事在讲你什么你千万要先证实一下 4、善于撇清责任栽赃其他同事 明明是自己工作中出现了差错和问题或是在工作中出现了瑕疵需要厘清责任当别人都在第一时间想方设法补救的时候有一种人
3、总是会抢在第一时间到领导那里去闪烁其词甚至是昧着良心胡说八道让领导感到自己既忠心耿耿又可以成为领导了解属下工作状况的卧底目的就是找一个替自己背黑锅的冤大头 5、擅于落井下石踏着鲜血进步 如果发现自己的身边有一种人对于同事跌倒和面临挫折时总是幸灾乐祸总在说意在罪有应得之类的风凉话或是总是用一种事后诸葛亮的神秘口气告诉你得罪了某某领导的时候你就要格外注意自己的立场了这种人很可能就是善于踏着别人的鲜血前进的势利小人有朝一日或许你也会成为他落井下石的对象 6、不懂感恩戴德总会翻脸无情 职场同事大多希望能够遇到欣赏并且可以提携自己的伯乐同样也担心遇到你种树他乘凉的“小人”你全力帮助他事业有成而他却没有学会感恩戴德和感恩图报甚至还会翻脸无情来抹黑你打压你让你会后悔自己的善良真的是用错了对象 7、善于阳奉阴违很会见风使舵 职场“小人”最大的特点是做最艰苦的工作时不太容易见到他或者是言行不一致善于做表面功夫给领导看善于投领导所好奉承拍领导马屁整天嘴甜的如同涂了蜂蜜有亲近领导的特长有邀功抢功的特长有善打小报告的特长有在夸奖你的时候套出你心中的秘密然后背过身去陷害你出卖你的特长
