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1、职场人需要掌握些职场法则技巧 为了让自己在上班时间心情愉快你需要知道职场法则下面就随小编一起来看看职场人需要掌握些职场法则技巧吧 职场法则一：不管你身处何处、何种外部环境都不能没有目标 很多人初入职场很迷茫结果几年过去了也没有什么长进就是因为他没有清晰的目标并且没有付出足够的努力我们工作的目的无非就是为了养家糊口、为了学习成长、为了积累知识技能、为了积累人脉、为了积累客户以备自己的创业等等为了养家糊口是最低级的目标如果能有更远大的目标那么你的进步就是飞快的你能走多远取决于你能看多远 职场法则二：无论你身边的环境如何你只要用心做事就一定可以影响它如果你真是个能人那就改变它 我的座右铭就是：专心做
2、事、用心做人人是万物之灵一个人的诚心可以感天动地所以做工作一定要用心你没有改变环境(工作环境和人际交往环境)是因为你做得还不够最后切忌如果自己真的改变不了环境就改变自己去适应现有的环境;如果使自己适应环境会使自己遭受更大的损失的话就去寻找更适合自己的环境“愚公移山”精神可佳但最好的方法就是搬家 职场法则三：这个世界能真正给你自尊的人只有你自己真正懂得珍惜自己的人也只有你自己 人一定要懂得尊重自己和珍惜自己要懂得爱惜自己按照健康的生活方式去生活养成很多良好的行为习惯会收益终身做事情要不卑不亢要懂得通过自身努力为自己赢得尊重只要自己实力足够了别人一定会改变对你的看法无论在什么情况下都要爱惜自己的身
3、体身体是革命的本钱大不了从头再来无需跟自己过不去想成功的人都会使自己健康得活下去 职场法则四：人不能太宠自己该吃苦就要学会吃点苦 吃得苦中苦方成人上人很多人缺乏吃苦精神工作总爱挑三拣四就像吃饭一样挑食的人总是长不壮实只有在做好本职工作基础上可以承担更多其他工作的人才会更快得成长才会更被老板器重不要怕苦怕累否则一生也无出头之日做不好小事的人就一定做不成大事所以不要小看每一件事能做的就尽力做到最好记住对自己仁慈的人就是同样对敌人仁慈的人总有一天会被敌人干掉 职场法则五：心在里收获就在里人和人的不同是通过如何利用业余时间来分别开的 要学会充分利用业余时间要学会自我管理很多人没有成长是因为没有学习进步
4、;很多人成长非常快是因为他把所有的业余时间都用在学习提高上了业余时间就是工作、睡觉、吃饭之外的任何时间有人上厕所都能利用起来学习成长自己很多企业中层、高层干部们的是把自己的时间安排得满满的根本没有时间享乐都是在工作和学习就算和客户一起玩也是为了给自己增加人脉关系所以要不断督促自己成长否则就会被淘汰 职场法则六：避免多疑 多疑是人际交往中的一种不良的心理多疑是对别人的不信任往往把别人的善意当做恶意这样同事就会远离你 职场法则七：学会关心 对同事关心、体贴在同事感冒时送上一声问候或是递上一杯热水;在同事困难时主动帮助他这些小小的关心可以让他感到内心的温暖对别人友好同样会获得他人同样的回馈 职场法则
5、八：遇事有主见 有主见的人会被认为是有能力办事牢靠的人这样的人更容易让领导看重也会容易被他人尊重需要注意的是有主见不是不接受别人的意见而是善于采纳他人意见 职场法则九：善于沟通 在工作当中要善于与同事沟通与大家分享自己的看法和意见同时也要听取他人的意见这样可以增进彼此的感情让工作更加顺利的进行 职场法则十：不拍马屁 在职场上能说会道是招人喜欢但是如果总是溜须拍马就会让同事对你产生烦感和排除而且言多必失马屁拍不好还会得罪领导 1)你必须理解职责的定义 职责是你必须要做的工作但办公室的生存定律是职责就是你必须要做的工作之外的所有工作关键的问题是锅贴男将大部分的时间用在了帮同事做“杂工”上导致他自己
6、的事情无法按时按量的完成这个很可怕毕竟老板请你来主要是请你做你专业而份内的事情在这个基础之上我们才可以有“发挥余热”的精神与实践 2)你必须有一个圈子 无论如何做都是画地为牢：不加入一个圈子就成为所有人的敌人;加入一个圈子就成为另一个圈子的敌人;加入两个圈子就等于没有加入圈子只有孤独求败的精英才可完全避免圈子的困扰这种人通常只有一个圈子圈子里只站着老板一个人很显然锅贴男与白就是一个圈子里的所以基于是“同一个战壕里的战友”这份“情谊”对于锅贴男的遭遇白也不能一言不发 3)你必须参加每一场饭局 如果参加你在饭局上的发言会变成流言;如果不参加你的流言会变成饭局上的发言这一点实在是很重要的这份功夫在办
7、公室之外却影响着办公室内的格局如果3次以上不参加小圈子里的聚会基本上你就已经在圈子以外了 4)你必须理解“难得糊涂”的词义 糊涂让你被人认为没有主见不糊涂让你被人认为难以相处“难得糊涂”在于糊涂的时机什么时候糊涂取决于你不糊涂的程度在白去帮锅贴男“讨公道”的时候白的糊涂实在是很在点上最重要的是在老板看来白替自己出了一口恶气而在锅贴男看来白则是替自己洗刷了委屈 5)你必须明白集体主义是一种选择 如果你不支持大部分人的决定想法一定不会被通过;如果你支持大部分人的决定将减少晋升机会很显然白是明白这一点的也基于此理由让她显得更加地成为小圈子里的主要人物 6)你必须学会不谈判的技巧 利益之争如果面对面解
8、决它就变得无法解决;如果不面对面解决它就不会被真正解决一个最终原则是利益之争从来就不会被解决白知道与老板去谈判不如帮老板去谈判在老板面前对立是无法解决问题的一个不小心自己也会被老板踢出局 7)你必须理解秘密的存在意义 如果一件事成为秘密它存在的目的就是被人知道如果一个秘密所有人都知道你必须说不知道;同理如果一个秘密所有人都说不知道则可以推断所有人都知道在老板办公室里发生的这一切必须成为秘密它只能是红与锅贴男看到的和想象的那个样子白实在是不需要任何的表达 8)你必须遵受规则 要成为遵守规则的人请按显规则办事;要被人认为是一个遵守规则的人请按潜规则办事显规则和潜规则往往相反故当二者发生冲突按显规则
9、说按潜规则做是为最高规则对于白来说如今这个最高的规则就是她必须与老板共同坚守这个秘密一旦老板感觉到有人在背后议论当时的情形那便是她离开这间办公室的时候她深刻的明白什么叫做“欲加之罪何患无词”若非高升而荣耀的离开这里她必须安静地保持沉默 9)“见未真勿轻言” 办公室的流言蜚语最好不要参言更不要轻易相信你只要一参言传到当事人的耳朵里时你就成了是非小人了如果此当事人得势那么你就岌岌可危了这可谓是自断前程 10)“称尊长勿呼名” 对领导一定要恭敬地尊称职位很多职场中人最容易犯的错误就是把老板当兄弟姐妹忘记了老板就是老板 一、准时不迟到 不管是上学还是工作准时、不迟到是基本要求也不会给人留下太好的印象通
10、常情况下迟到会被认为不信守诺言没有被重视心理准时参与给人的感觉是积极向上、负责、敢于承担诚信、认真等正能量标签 二、有事当面向领导请示汇报尽量不打电话 有电话固然方便但是有时候需要面谈显得更严肃更正式最多的是尊重因为当面汇报可以有面对面的交流有思考的空间和时间而不是电话里直接给予答复如果你电话打过去有直接通知的感觉而不是请示 三、私事请假务必提前说 私事向上级请假的时候尽量要提前情况特殊也要打个电话不要直接打电话直接告知请假事宜当领导不给假的时候他会觉得领导不通人情玩弄权术感觉自己被迫害了其实是你玩过头了 四、维护正能量不传播负信息 尽量维护正义如果不能做到这点坚决不要传播负面能量比如对公司这
11、点不满意那点不满意到处说这样算是害群之马领导会很反感有立马开除的冲动这是职场之大忌 五、做事很重要更要学会做人 新人入职往往是被指挥你也不需要不服气当同事有又吩咐的时候笑面全收并咨询怎样做合适让其给出建议平时可以保持良好的同时关系但是绝不狼狈为奸做一些勾当早晚会东窗事发作为新人的你可能就是那只替罪羊 猜你感兴趣: 1.职场人需要掌握的职场法则有什么 2.职场新人要掌握职场生存法则技巧 3.职场人要知道的职场法则与技巧 4.职场新人必须知道的职场法则 5.职场人需要明白的职场高效做事法则 6.职场新人要知道的职场法则与技巧 7.职场新人生存要知道的职场法则技巧 8.职场新人适应职场的法则技巧有些
