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1、1第一部分：2007 年工作回顾一年来，公司党总支认真学习、贯彻党的十六大六中全会精神和“ 三个代表 ”重要思想， 紧紧围绕企业 的生产经营中心，以构建和谐、促进文明、提升效益、打造一流企业为目标，深入扎实地抓好以“创 建安全稳定和 谐企业为目标的党建思想政治工作， 较好地发挥了党委的政治核心作用、党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，调动了各方面积极因素，为企业强劲发展奠定了坚实的基础。全年公司完成产值 万元，安全、生产、利润等经济技术指标创同期历史最好水平，职工收入大幅增加职工生活面貌面貌焕然一新。企业实现健康稳定和谐发展。一年来公司党总支主要抓了以下几方面的工作：一、加强党的建设，始
2、终保持先进性。（一）、加强党的建设，始终保持先进性。就是要坚持党员教育的制度化、经常化。我院党总支年初结合党中央提出的关于加强建立经常性教育意见的要求，专门下发了关于进一步作好建立健全保持共产党员先进性长效机制工作的通知，建立健全了保持党员先进性教育的学习培训机制、管理监督机制。各基层党支部根据党总支的部署，紧密联系生产实际，都较好地开展了各具特色的“ 保持先进性、 岗位做奉献” 为内容的主题实践活动。地测支部党把党的基础知识印发成小册子印发到各队，组织职工学习。如叶洪学 钻机从机长到班组长都是党员，被勘察支部列为“党 员先锋钻 ”，在党员模范作用下，使 该钻机不 论是钻探效率还是文明生产始终
3、一马当先，很好的带动其他钻机形成了你追我赶2的局面。测绘分公司党支部开展的“党员 先锋岗” 活动，党员在工作上都较好地发挥了榜样示范作用，带领职工攻坚克难，争时间抢速度，调动了广大职工的积极性，有力地促进了测绘任务的完成。（二）、加强党建基础工作，发挥好组织“两个作用”。公司党总支根据企业实际，切实加强了党支部建设，发挥党支部战斗堡垒作用。根据工作需要，及时调整了基层党支部的设置，成立测绘分公司党支部。挑选政治素质好、 综合能力强的同志担任各支部成员，选好配强了支部班子。为提高支部书记的素质，党 总支采取以会代训，经验交流，党务培训等形式，不断提高支部书记的工作能力。公司党总支开展了以实践“三
4、个代表” 重要思想 为主要内容的“ 五好”支部竞赛活 动，制订了竞赛考核 实施 细则，把产值、效益、安全、质量标准化等生产经营指标也纳入到考核范围，把党建工作融入到生产经营的各个环节之中，使党建和生产经营工作做到了相互依存，互相促进，同唱一台戏。通过竞赛调动了党员在生产工作中积极性，增强党支部的战斗力、号召力和凝聚力，实现了支部的战斗堡垒作用。加强了党员队伍建设，注重对积极分子教育和培养。党总支始终以“坚 持标准、保 证质量、慎重发展、成熟一个 发展一个” 的原则， 把好新党员的“ 入口关” ，今年又有了 4 名优秀积极分子被发展为预备党员。进一步加强了对生产一线、管理干部、青年知识分子的培养
5、、教育和考察力度。特别是对发展对象，党总支安3排他们听党课，组织参加集团公司举办的入党积极分子培训班。为了使他们早日成熟，把他们放到实际工作中进行锻炼。2007 年又有 7 人向党组织递交了入党申请书，扩大了入党积极分子队伍。我们坚持民主评议党员工作。根据集团公司民主评议党员的要求，严格按照民主评议党员的方法步骤、时间安排、具体要求，对每个党员一年的表现作了客观评价，合格率为 100%。通过测评鼓励了先进，鞭策了落后，增强了广大党员的党性观念，促进公司的稳定和发展 （三）、加强班子和干部队伍建设，为企业和谐发展提供坚强的组织保证。根据集团公司党委关于开展 “四好” 班子活动的要求，我公司党总支
6、结合实际, 制定公司开展创建“四好” 领导班子活动的实施方案，明确了创建“四好” 领导 班子活动的指导思想。在开展此项活动中，坚持了以理论建设为根本、能力建设为重点、作风建设为基础、制度建设为保证，推进公司领导班子自身建设。 在重大事项上，做到了集体研究、共同决策，使班子成员做到相互支持、相互尊重、相互关心，消除误解、明确方向，提高班子的战斗力。坚持党管干部的原则，抓好干部队伍建设，为公司持续、快速发展提供智力支持和人才保证。公司实施了人才发展战略，认真落实公司对技术骨干、优秀工人的优惠政策，做到政治上关心、生活上帮助、工作上支持，为他们成长创造良好的工作生活条件，4今年有 20 余人参加了各
7、类专业技术培训班学习，25 人参加了继续教育，有 4 人晋升为高级工程师，8 人晋升为工程师，4 名同志获得了本科学历。全院中专以上学历达到 90 人。为科级以上干部进行了体检，建立了健康档案。鼓励职工自学成材，制定重点专业人才培养方案，对优秀专业技术人才予以奖励和重用，在今年的科技工作表彰会上， 名优秀人才受到了表彰。（四）、加强党风廉政建设，为创建和谐企业保驾护航。在年初的根据党员领导干部职责和分工情况，划分了党风廉政建设责任区；重点开展了党章、荣辱观教育、组织党员干部开展了以学习党章、中共中央关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定、惩治和预防腐败实施纲要、胡锦涛总书记 6.
8、25 讲话、两个条例为主要内容的学习教育活动，并开展了自查自救活动，填写了贯彻落实“规定 ”自查自纠情况统计表。积极积极探讨和研究新形势下党风廉政建设新方法、新途径，积极参与举办的论文研讨会，初步建立了教育、制度、监督并重的惩防体系。结合廉政文化建设，开展形式多样的宣传教育活动和知识竞赛活动。班子成员及科级干部都能严格要求自己，做到了廉洁自律，切实起到了表率带头作用，全年未发现违反政策现象。二、重视党员、干部的思想政治素质教育，增进理论学习与实践工作的有机结合。5（一）、公司党总支在加强党员理论学习，抓好党员队伍的思想建设方面凸现了一个“ 实” 字。即：实实在在地学 习，实实在在地思考，取得了
9、实实在在的效果。一是创新了学习形式，实行集中学习和个人自学相结合，灵活掌握学习时间。党总支坚持每月2 次中心组学习制度和党员学习 2 月一次，各支部根据生产实际情况制定学习计划，勘察支部、测绘支部将学习时间重点放在了施工淡季。截至目前已组织中心组学习 21 次，全体党员学习 5次，勘察支部、测绘支部在 3 月份以前根据要求已经组织了党员学习，妥善处理了工学矛盾。二是有针对性的选择学习内容。根据集团公司党委的要求及生产经营形势的发展，公司党总支组织全体党员干部认真学习党的十六届六中全会精神，深刻领会“三个代表”重要思想； 组织 学习了中共中央关于 严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定
10、、 胡锦涛总书记 6.25 讲话、2007 年政府工作报告和集团公司党委 2006 年总结 2007 年安排、 冯林总经理在年中工作会议上的讲话等文章。通过一年的学习，党员干部的思想道德修养得到提高，思维能力得到加强。（二）、我公司党总支将荣辱观学习教育宣讲活动与主题为“形势、目 标 、责任”的形 势任务教育活动结合开展，为今年各项工作创水平、上台阶奠定坚实的思想基础。深入开展了以“八荣八耻” 为主要内容的社会主义荣辱观学习 教育活动，并将其作为领导干部和职工思想政治教育一项的重要内容，召开政工例会进行了部署，举办了专题报告会，印发了宣传材料，组建了宣讲团，6在基层支部举办了 3 场宣讲会，进
11、行宣传鼓动，引导广大干部职工树立爱岗敬业、诚实守信、团结奋进、争创一流的良好职业道德，形成了“ 知荣辱、讲正气、树新风、促和谐”的良好风尚，进一步增强了企业的凝聚力和核心竞争力。党总支组织院党政主要领导深入基层，面对面向职工讲活源、讲发展、讲挑战，使职工了解了企业的现状和未来的发展前景。（三）、 “以人为本”关心职工的思想和生活问题，关心职工的思想和生活问题，帮助职工排忧解难。勘察支部、测绘支部通过坚持每月一次的家访制度，及时掌握了职工的思想动态、工作生活情况，并根据职工存在的一些困难，通过开现场办公会、职工谈话等形式，征求意见，改进管理，解决问题，确保生产秩序稳定和职工队伍思想稳定。领导坚持
12、下基层、下班组制度，与职工和谐共处。 在端午、中秋两节之际，我院党政领导放弃节日，不辞辛苦，带着慰问品到扎尼河、宝日希勒、伊敏、海拉尔、嵯北等野外施工现场慰问职工，与其共度佳节。我院党总支通过以“人性化” 教育为手段，使职工增强了对企业的信任感、理解感和主动感，特别是我院蓬勃发展的势头，更让职工浮了眼、定了神、收了心。目前职工队伍显现了“ 五多五少 ”的良好局面。即：主动要求工作的人多了，提革新建议的人多了，好学上进的人多了，自觉遵章的多了，各负其责的人多了，而打退堂鼓的人少了，说三道四的人少了，挑肥拣瘦的人少了，磨洋工的人少了，嫌累找工资的少了。(四 )、抓好宣传工作， 为企业的改革发展造势
13、。今年，我院各支部都结合本单位、本部门的行业特点，充分利用通过新闻媒体、7简报、演讲、座谈等多种形式，宣传重点工程、宣传安全生产、宣传企业精神，宣传先进事迹，用身边先进典型的人和事引导和影响职工，树立责任意识，干好本职、体现自身价值，努力营造一个健康向上、奋发有为的舆论环境。例如宣传了集团公司劳动模范彭国维、千里闯市场的邢存勤、一线机长魏召富。通过大张旗鼓的宣传这些人身上的闪光点，在全院上下形成了“学习先进” 、“崇尚先进”、 “争当先进”的良好氛围。同时加大了对外宣传力度，利用各种外宣平台，积极向外界展示企业良好形象，促进企业对外开放工作的深入开展。截止 10 月末，在大雁矿工报或电视台刊登
14、与播出稿件 80 篇，其中在鲁能报上发表一篇。 三、精神文明建设与企业文化建设成果显著。始终坚持建设和谐勘测公司的工作思路，把企业文化建设与精神文明创建工作相结合。（一）、精神文明建设扎实推进。认真贯彻落实集团公司精神文明建设规划，根据企业实际，制定了勘测公司 20062010年精神文明建设规划，为搞好创建活动提供了保证和奋斗目标。围绕自治区级文明单位复检展开工作，整理了内页资料，美化办公环境， 顺利通过复检。深入开展了集团公司党委提出的“知荣辱、爱 企业、促和谐” 为主题文明礼仪系列活 动并与“ 八荣八耻”相结合， 大力宣传“ 爱国守法、明礼诚信、团结 友善、勤 俭自强、敬业奉献”的 20
15、字基本道德 规范和社会主义 荣辱观。坚持培育四有职工队伍，经常性的开展了文明单位，文明职工、文明家庭等系创建活动，提高职工队伍的思想道德素质。加强环境建设，在春8季卫生会战中，共清理垃圾 10 吨，清整道路 4000 延长米，净化了办公环境和周边居民生活环境。5 月份开展了全方位的灭鼠灭蟑除害活动。为教育职工养成良好的卫生习惯，提高健康意识，自办了“健康教育 专栏 ”。所有这些，都 为养成科学、健康、文明的生产生活方式起到了积极的促进作用。以“创建安全稳定和谐企业”为主线 ，加 强社会治安综合治理工作， 积极配合集团公司认真开展了社会治安综合治理工作宣传月活动和五五普法活动。加大了对勘察测绘野
16、外物资管理力度。（二）、企业文化建设深入人心在集团公司党委的领导下，开展了一系列具有自己企业文化特色的创建活动，树立了良好的企业形象。成功召开了企业文化建设座谈会，客观总结分析我院文化建设现状， 修改和制定设计院 2006 年2010 年企业文化建设发展规划和设计院 2007 年企业文化建设实施意见，明确了企业文化建设的指导思想、基本原则、工作目标和主要任务，推动了企业文化建设进程。在实践中，企业文化建设的重要性已被广大干部职工接受和认同，企业经营理念、管理思想、职业道德、思维方式、价值准则等得到进一步培育和塑造， “团结、诚信、卓越、创新” 的企 业精神得到 进一步弘扬。 职工工作、生活条件（ 环境）逐步改善。在党日和自治区 60 周年大庆之际，我院党总支精心安排了“庆 七一、向党的生日献礼 ”等系列活动，把党日活动与全面完成生产任务、加强党员思想教育、弘扬党的先进性，增强党的凝聚力有机地结合起来，推动了企业
