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1、安全生产月“遵章守法、关爱生命”安康杯知识竞赛试题2005年安全生产月“遵章守法、关爱生命”安康杯知识竞赛试题 一、填空题 1、二00五年全国安全生产月活动的主题是遵章守法、关爱生命。 2、安全生产法规定：“安全生产管理，坚持安全第一、预防为主的方针”。 3、安全生产工作“四到位”是指：思想到位、组织到位、职责到位、工作到位。 4、劳动法第56条规定，劳动者在劳动过程中必须严格遵守安全操作规程。 5、劳动者对用人单位管理人员违章指挥，强令冒险作业有权拒绝执行。 6、生产经营单位应当安排用于配备劳动防护用品、进行安全生产培训的经费。 7、根据安全生产法规定，工会依法组织职工参加本单位安全工作的民
2、主管理和民主监督，维护职工在安全生产方面的合法权益。 8、从业人员在作业过程中，应当严格遵守本单位的安全生产操作规章制度和操作规程，服从管理，正确佩戴和使用劳动防护用品。 9、新建、改建、扩建建设项目和“四新”（新工艺、新材料、新设备、新产品）项目的劳动安全卫生设施必须与主体工程同时设计、同时施工、同时投入生产和使用。 10、“三不伤害”指：我不伤害自己、我不伤害别人、我不被别人伤害。 11、“三违”指：违章指挥、违反操作规程、违反劳动纪律。 12、道路交通安全法规定，机动车行驶时，驾驶人、乘坐人员应当按规定使用安全带、摩托车驾驶人及乘坐人员应当按规定戴安全头盔。 13、道路交通安全法第四十七
3、条规定，机动车行经人行横道时，应当减速行驶；遇行人正在通过人行横道，应当停车让行。 14、根据工会劳动保护监督检查委员会工会条例规定，工会有权参加职工伤亡事故调查处理，查清事故原因和责任，提出对事故责任者的处理意见，监督和协助企事业单位采取防范措施。 15、安全标志分为禁止标志、警告标志、指令标志、提示标志四类。 16、处理事故的“四不放过”原则指的是找不出事故原因不放过、事故责任人和广大职工受不到教育不放过、没有制定防范措施不放过；防范措施不落实不放过。 17、企业的安全教育制度包括：对新工人和换岗工人的三级教育，对特种作业人员的上岗持证培训，企业全员的日常安全教育。 18、检修电气设备时必
4、须挂安全警示标志，防止误操作发生触电事故。 19、安全检查的方法有经常性检查、定期安全检查、专业性安全检查、群众性检查。 20、劳动保护是为了保护劳动者在生产过程中的安全与健康管理措施，在改善劳动条件、预防伤亡事故、职业病等职业危害方面所采取的各种技术措施。 21、生产经营单位与从业人员订立的劳动合同，应当包括有关保障作业人员劳动安全，防止职业危害的事项。 22、安全生产要做到计划、布置、检查、总结、评比五同时。 23、职工因工作遭受事故伤害或者患职业病进行治疗，享受工伤医疗待遇。 24、国家对女职工和未成年工实行特殊劳动保护。女职工在怀孕七个月以上的，不得安排从事夜班生产劳动或延长其工作时间
5、。 25、多班运行的设备必须严格履行交接班制度，重点设备应当每班进行点检。 26、职业健康安全管理手册是属于公司向顾客证实公司实施职业健康安全的系统性文件。 27、逐级落实安全生产责任制是指公司落实车间、车间落实班组、班组落实个人。 28、三级安全教育是指对新工人进行安全生产的入厂教育、车间教育和班组教育。 29、员工在生产过程中必须做到按技术标准、按图纸、按规定、按工艺文件要求进行操作。 30、推行职业安全健康管理体系（OHSMS）的最重要保证因素是领导重视、全员参与。 31、对事故隐患整改的“三定”原则是：定时间、定人员、定措施。 32、学习机动车驾驶，应该先学习道路交通安全法律、法规和相
6、关知识，考试合格后，再学习机动车驾驶技能。 33、道路交通安全法规定，在道路上学习驾驶，应当按照公安机关交通管理部门指定的路线、时间进行。在道路上学习机动车驾驶技能应当使用教练车，在教练员随车指导下进行，与教学无关的人员不得乘坐教练车。学员在学习驾驶中有道路交通安全违法行为或者造成交通事故的，由教练员承担责任。 二、单选题 1、实施中华人民共和国安全生产法是为了加强安全生产监督管理，以A生产安全事故的发生，保障人民群众生命财产安全，促进经济发展。 A、防止和减少B、控制C、预防D、降低 2、安全生产法是综合规范安全生产法律制度的法律，它适用于D，是我国安全生产法律体系的核心。 A、所有人员B、
7、所有工作C、工厂和矿山企业D、所有生产经营单位 3、中华人民共和国宪法是安全生产法律体系框架的最高层次，其中第四十二条中的A是有关安全生产方面最高法律效力的规定。 A、加强劳动保护，改善劳动条件B、提高劳动报酬和福利待遇 C、防止安全生产事故，保障劳动者安全健康 D、创造劳动就业条件 4、安全生产法是由中华人民共和国第九届人民代表大会第二十八次会议于2000年6月29日通过，实施时间是C。 A、2002年12月31日B、2002年11月l日C、2003年1月1日 5、“安全第一，预防为主”是安全生产工作的A。 A、方针B、方向C、范围D、关键 6、生产经营单位从事生产经营活动应具备的安全生产条
8、件是:必须遵守安全生产法的有关规定和其他有关安全生产的法律、法规，加强安全生产管理，建立、健全生产责任制度，D确保安全生产。 A、控制安全生产事故B、评价安全生产条件 C、防止和减少生产安全事故D、完善安全生产条件 7、安全生产法规定，保证本单位安全生产投入的有效实施是生产经营单位主要负责人的B。 A、义务B、职责C、权利D、主要工作 8、某企业没有建立、健全本单位的安全生产责任制，发生此问题涉及的失职者是A。 A、企业负责人B、安全技术部门C、工会主席D、项目经理 9、在生产安全事故中受到伤害的从业人员，除依法享有工伤社会保险外，还依法有权C。 A、要求子女顶替工作B、获得优质医疗服务 C、
9、向本单位提出赔偿要求D、申请提前退休 10、生产安全事故的应急救援体系是保证生产安全事故应急救援工作顺利实施的B。 A、标准B、组织保障C、准则D、管理依据 11、生产经营单位负责人在应急救援中的职责是C。 A、安排清理打扫事故现场工作 B、统计损失，处罚相关违章操作人员 C、迅速采取有效措施组织抢救 D.事故处理完成后报告国家有关安全生产监督管理部门 12、事故调查处理应当实事求是、尊重科学，依据D的原则，及时、准确地查清事故原因，查明事故性质和责任，总结事故教训，提出整改措施，并对事故责任者提出处理意见。 A、五同时B、三不放过 C、三同时D、四不放过 13、根据安全生产法的规定，单位和个
10、人在生产安全事故调查处理中的义务是不得A对事故的依法调查处理。 A、阻挠和干涉B、干扰和阻止 C、阻挠和抵制D、干扰和阻止 14、对于生产、经营、储存、使用危险物品的，未建立安全管理制度的，应当C。 A、责令限期整顿B、责令停产停业整顿 C、责令限期改正D、责令限期停产整顿 15、生产经营单位违反新建、改建、扩建工程项目三同时的规定的，由行政执法机关责令限期改正;逾期未改正的，责令停止建设，并可以并处A。 A、5万元以下的罚款B、2万元以下的罚款 C、2万元以上的罚款 16、生产经营单位使用未取得安全使用证或者安全标志的特种设备、危险物品的容器和运输工具的，责令限期改正;逾期末改正的，责令停产
11、停业整顿，并可以并处C。 A、2万元以上的罚款B、2万元以下的罚款 C、5万元以下的罚款D、l0万元以下的罚款 17、生产经营单位没有经过有关主管部门的批准，擅自生产、经营、储存危险物品，责令C或者予以关闭，没收违法所得，违法所得C以上的，并处违法所得一倍以上五倍以下的罚款，没有违法所得或者违法所得不足十万元的，单处或者并处二万元以上十万元以下的罚款。 A、限期改正十万元B、停止违法行为五万元 C、停止违法行为十万元D、限期改正五万元 18、生产经营单位对重大危险源未登记建档，或者未进行评估、监控，或者未制定应急预案的，责令限期改正;逾期未改正的，责令停产停业整顿，并可以并处C。 A、2万元以
12、上5万元以下的罚款 B、5万元以上10万元以下的罚款 C、2万元以上10万元以下的罚款 D、5万元以上20万元以下的罚款 19、生产经营单位与从业人员订立协议，免除或者减轻其对从业人员因生产安全事故伤亡依法应承担的责任的B;对生产经营单位的主要负责人、个人经营的投资人处二万元以上十万元以下的罚款。 A、责令停产停业整顿B、该协议无效 C、责令限期改正D、吊销营业执照 20、生产经营单位的从业人员不服从管理，违反安全生产规章制度或者操作规程，但未造成重大事故，应B。 A、追究刑事责任B、给予教育批评和处分 C、给予警告D、扣发奖金 21、对安全生产事故隐瞒不报、谎报或者拖延不报是一种A的犯罪行为
13、。 A、滥用职权、玩忽职守B、专权 C、越职D、徇私舞弊 22、职业病是指用人单位的劳动者在D，因接触粉尘、放射性物质和其他有毒、有害物质等因素而引起的疾病。 A、职业岗位上B、生产工作中 C、劳动过程中D、职业活动中 23、劳动者可以在用人单位所在地或者本人居住地B的医疗机构进行职业病诊断。 A、县级以上B、依法承担职业病诊断 C、省市级D、专门 24、用人单位如果违反职业病防治法，由安全生产监督管理部门依法给予警告、罚款;情节严重的，责令停止产生职业病危害的作业，或者责令B。 A、停业整顿B、关闭C、安装防护设施 25、从事职业病诊断的机构出具一份虚假职业病证明文件，获得了一万元的收入，则该机构的违法所得必须被没收，同时应该处以C的罚款。 A、l5万元B、l10万元 C、25万元D、210万元 2
