单位社保申请书格式

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1、单位社保申请书格式 单位社保申请书格式【1】 申请人：女年月日出生汉族住址：联系电话： 被申请人：服务中心住所地： 法定代表人：职务：主任 请求事项： 一、裁决被申请人按照解除临时用工协议第二项的约定支付申请人剩余补助金1300元及利息 二、裁决被申请人为申请人办理社会保险登记并补缴自年月日至年月日的养老、工伤、医疗保险 三、裁决被申请人赔偿申请人24个月的失业保险金损失元 事实与理由： 申请人于年到工商局参加工作年月与工商局办理了招工转正手续属于工商局职工(有档案为证)年工商局脱钩改制将的工作关系转到服务中心(档案随同移交)申请人与被申请人形成新的劳动关系 但被申请人一直没有为申请人解决编制

2、问题也没有为被申请人缴纳任何社会保险 年月日被申请人单方宣布解除脱钩改制转交过来的包括申请人在内的37名员工劳动关系年3月20日被申请人与申请人签订解除临时用工协议(以下称协议)协议约定被申请人根据申请人参加工作时间至协议签订之日计算每年补助申请人100元共2600元(元年)在签订协议时首付给申请人50%剩余50%一年后付清 被申请人于签订协议时已支付给申请人50%的补助但剩余50%的补助金至今仍未支付申请人多次催要均遭拒绝 劳动法第72条规定：“用人单位和劳动者必须依法参加社会保险缴纳社会保险费”社会保险费征缴暂行条例第12条规定：“社会保险费不得减免” 第13条规定：“缴费单位未按规定缴纳

3、和代扣代缴社会保险费的由劳动保障行政部门或者税务机关责令其限期缴纳;逾期仍不缴纳的除补缴欠缴的数额外从欠缴之日起按日加收千分之二的滞纳金” 河南省失业保险条例第46条明文规定：“用人单位不按照规定缴纳失业保险费或者不按规定及时为失业人员转移档案关系致使失业人员不能享受失业保险待遇或者影响其重新就业的用人单位应当赔偿由此给失业人员造成的经济损失” 社会保险是由政府举办并由法律保证的一项社会保障制度只要存在劳动关系用人单位和劳动者就必须依法参加社会保险并按照规定缴纳社会保险费社会保险具有强制性任何单位及其员工不得以任何形式、任何理由拒绝参加社会保险并及时足额交纳社会保险费 被申请人拒绝为申请人缴纳

4、社会保险严重违反了劳动法、社会保险费征缴暂行条例等相关法律规定申请人一直未间断请求被申请人给他们办理社会保险还多次向上级部门反映此事并得到上级部门的重视 为维护申请人的合法权益现依法申请劳动仲裁请求裁决被申请人为申请人补交各项社会保险;裁决被申请人赔偿申请人24个月的失业保险金损失;并按照解除临时用工协议的约定支付申请人剩余补助金 此致 劳动争议仲裁委员会 申请人 年月日 单位社保申请书格式范文【2】 尊敬的公司领导： 您好首先感谢公司领导对我的栽培和帮助我是一名*年*月进于入公司工作至今已有X年公司的不断发展壮大我个人的能力也在不断提升和进步由于珍惜并且热爱这份工作因此在自己的岗位上我一直努力工作认真负责在此特向公司申请给予我购买社保的请求希望公司能够批准为盼谢谢 此致敬礼 单位社保申请书格式范文【3】 敬爱的公司领导： 我于*年10月参加公交公司工作我非常看好公司的发展前景和本职工作我决心认真学习努力工作为公司的发展作出应有的贡献 为了保障自己的合法权益根据中华人民共和国宪法和劳动法关于参加社会保险的有关规定特向领导提请为我办理社会统筹的养老保险、医疗保险、失业保险、工伤保险和生育保险的参保手续并履行缴费义务 特此申请恳请批准 申请人：