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1、 中德商桥 -德国移民福利大解析 1 MPR GmbH 2016/12/01 德国移民福利大解析 近几年，在澳美加移民项目和广告铺天盖地的轰炸下，欧洲移民像一股清流逐渐呈现在公众眼前，不断被有移民意愿的个人和家庭关注。而欧洲国家中，德国又以其 高福利 ， 低生活成本 使德国移民成为欧洲移民热点。众所周知，德国是一个高福利的国家。而这种高福利体现在人的一生中的所有方方面面。无论是办理法人签证进行投资移民，还是以员工签证，申请欧盟蓝卡的方式移民德国，申请者本人 及其家属 都享受德国的基本福利。下文中德商桥就为您从各方面来解析移民德国后能享受的德国福利 。 移民德国后，您能享受的 德国 福利 具体
2、有哪些 ？ 1. 全民免费教育福利 所有德国境内所有孩子，不管其父母是不是德国公民，都享受公立幼儿园，小学，中学和大学免费教育。进入大学阶段（包括本科和硕士），根据父母收入情况，可以申请助学金，一个月有从200 到 800 欧不等的教育补贴。进入博士阶段，和雇主签订正式合同，根据专业和合同的不同，可以拿到每个月 1000-2000欧不等的补贴。 中德商桥给您的小贴士： 无论是以法人签来德国注册公司，员工签还是欧盟蓝卡移民德国者，在有家庭的情况下，应为家人孩子 尽早办理家庭团聚签证。一方面德国公立幼儿园位置紧俏，应趁早申请； 另一方面德国幼儿园会优先让给年纪更小的孩子。如果孩子年满 16周岁，则
3、不能以家庭团聚的方式前来德国，只能通过留学的方式，而留学成功率没有家庭团聚成功率高，周期短。 2. 社会基本保障 2.1 医疗保险 所有在德居居住的人都必须投保医疗保险。德国的医疗保险体制是一种公共保险体制，根据个人的收入情况确定公共保险费用。德国的医疗保险分公立保险和私立保险。在校学生，公司职员必须 投保公立医疗保险。其中公司职员的医疗保险费用由雇主和职员共同承担。医疗保险机构支付治疗费用，此外还有药品、辅助工具、住院医疗费用及卫生预防措施，看牙医时补牙拔牙等大部分费用也由医疗保险机构承担。此外，保险机构还承担疗养的全 中德商桥 -德国移民福利大解析 2 MPR GmbH 2016/12/0
4、1 部或部分费用。 中德商桥给您的小贴士： 无论您是持有 欧盟蓝卡 、法人签证、员工签证或者家团签证，入境德国之后都应该立刻加入德国保险，否则无法在德国进行延签，而达到移民的目的。 中德商桥会根据申请人的不同情况，建议申请人参加性价比最高的医疗保险。 2.2 养老保险 法定养老保险是德国社会福利保障的支柱，保障职员退休后有一个安详无忧的晚年生活。德国根据法律规定，所有受雇员工都必须参与养老保险，而自由职业者（包含自主创业，企业经营者和自主经营者）可以自由选择是否参与养老保险。 中德商桥给您的小贴士： 移民德国后，累计缴纳满 5 年可在退休年龄后按月领取养老金。准备在德国永居者，建议积极投保养老
5、保险。 2.3 护理保险 一旦投保人生病在家休养，需要专业医疗人员护理，医疗保险公司将派遣护理人员在投保人家中提供全面护理以及基本生活护理。 中德商桥给您的小贴士： 2016 年的长期护理保险费为收入的 2.35，由公司和员工各支付一半。年龄满 23 周岁且没有子女的员工的长期护理保险费为收入的 2.6%。 由于德国高昂的人工成本，中德商桥建议申请人积极 参与护理保险，投保人的年龄越小，保费越低。 2.4 失业保险 所有受雇员工都必须参与失业保险，失业保险费用由雇员和雇主各承担一半。领取时长和金额根据申请者失业前交保险的年限和具体的工资情况。失业金通常为在职薪水的 60（如果有 1个孩子则为
6、67）。失业金获取时限视年龄而定。 中德商桥给您的小贴士： 当获得永居后停止工作，可向德国当地政府提出申请失业金。中德商桥提醒通过在德国注 中德商桥 -德国移民福利大解析 3 MPR GmbH 2016/12/01 册公司移民德国的中国投资者：参与失业保险，每月支付少量失业保险保费，若将来企业运行状况不良，则也可像雇员失业一样领取失业金。 3. 其他福利 3.1 生育金 生育津贴是政府给产妇的补贴。一般可以拿到休产假前三个月税后工资的平均值，其中保险公司每天支付 13欧元，剩下的由雇主补足。 中德商桥给您的小贴士： 中德商桥提醒您：如果怀孕时未成为法定医疗保险的成员，如私立医疗保险成员，家庭主
7、妇，自由职业者，个体户，学生，公务员等，可以申请一次性补助 210 欧元。关于申请的具体步骤，欢迎咨询中德商桥，访问中德商桥官网，中德商桥德国团队为您提供最到位的私人服务。 3.2 家长金 在德国生小孩的父母可以从德国政府领取家长金，用来弥补照顾小孩期间损失的工作收入。如果申请人在宝宝出生前没有工作，则宝宝出生后每个月可以拿到 300 欧的基础家长金（ Basiselterngeld）。如果是父母双方申请，则最多可以拿 14个月，可以分别休或者一起休。若父母一方申请，最多可拿 12个月。母亲可以在产后领取 生育金（ Mutterschaftsgeld），若 妈妈们生产前有工作，产后拿到的生育金
8、超过父母金则不能重复领取，父母金要等到生育金结束后再开始拿。若从事一定时长工作，则改为领 ElterngeldPlus，领取时间为两倍，即 4-28个月 。 中德商桥给您的小贴士： 通常为孩子出生前的净收入的 65-67%，最低为 300欧 /月，最高为 1800欧 /月。相比于国内高昂的生育和养育成本， 移民 德国 是一个非常好的选择。中德商桥也建议您：如果是家庭团聚移民德国的，妻子可以选择生育后先做全 职家庭主妇，一方面由于德国托儿所及保姆人工费用高，另一方面 也可以满足申请家长金的条件，享受德国政府给予的福利。 3.3 儿童金 中德商桥 -德国移民福利大解析 4 MPR GmbH 201
9、6/12/01 在德国境内的每个孩子每月可从政府领取 180 欧元的儿童金；第四个孩子开始，每个孩子每月可领取 200 欧元。这笔钱至少可以领到孩子年满 18 岁；如果年满 18 周岁，处于上学或职业培训状态，则最长可以领取到 25 周岁；若年满 18 周岁处于求职状态，则可以领取到 21周岁。 中德商桥给您的小贴士： 移民德国后，如果申请者 没有及时申请儿童金，政府会把申请者从到德国登记后一直到申请这个时间段的儿童金补上。所以，中德商桥给有意向移民德国的申请者的建议是：及早咨询专业机构评估个人情况，选择性价比最高的 德国 移民途径，尽早移民德国，享受德国高福利待遇。 关于我们 -中德商桥 中
10、德商桥简介 中德商桥有限责任公司（ MPR GmbH）成立于 2005 年，坐落于德国美茵河畔国际金融中心 法兰克福，先后在上海、北京和广州设立分公司，专注德国投资和德国移民，是国内唯一一家拥有多方协作、多语种、 24 小时无时差对接的团队。 自公司成立之初，中德商桥便以协助更多的中国企业走出国门、成功进入国际市场为服务理念。经过数年发展，凭借 “专业 ”、 “便捷 ”、 “高效 ”和 “全面 ”的服务，中德商桥已经为近千家中国企业进入德国市场提供了一体化的全套服务，亦成长为德国本土直接服务中国企业的最佳咨询机构和最具影响力的德国本土知名咨询公司之一。如今，公司已经发展为拥有为中德企业熟知的著
11、名品牌 “中德商桥 ”及专业的中德商务咨询和金融精英的成熟团队。 随着中国国际化程度的不断加深，近年来中国公民走出去的意愿越来越强烈。无论是国内的高净值人士，还是日益旺盛的中产阶级都有投资国外及移民的迫切需求。由于国内不少中介利用了这些客户不了解德国的法律及政策的缘故，采用违规方式操作，最终导致很多客户白白浪费了大量的时间和金钱成本。 而我们能提供给您的服务是： 1. 介绍目前所有合法可行的德国移民途径 2. 根据个人家庭情况制定精准化的投资及移民方案 3. 全面介绍德国现行公司法，劳动法及外国人法 4. 提供德国境内的商业及市场战略分析，协调当地政府与客户间的沟通 中德商桥 -德国移民福利大
12、解析 5 MPR GmbH 2016/12/01 5. 详细解释德国的移民法律，社会 保障体系及福利构成部分 6. 移居后的所有在德生活咨询，包括子女升学，租房买房，社保申请，看病就医，交通休闲等诸多方面 感 谢 您的关注！ 欢 迎您 联 系我 们 中德商 桥 有限 责 任公司 中德商桥 -法兰克福总部 Kaiserstr. 65, 60329 Frankfurt am Main, Germany 德国法 兰 克福皇帝 大道 65号， 邮编 ： 60329 Tel.: +49 (0) 69 271 3769 10 电话 ： +49 (0) 69 271 3769 10 E-Mail: info
13、bmpr.de 邮 箱： infobmpr.de 中德商桥 -北京德唐鼎丰国际投资咨询有限公司 19th Floor, No. 6, Workers Stadium Road N., 北京市朝阳区工体北路甲六号中宇大厦 19楼 Chaoyang District,100027, Beijing, P.R. China 邮编 ： 100027 Tel.: +86 (0) 10 5975 2686 电话 ： +86 (0) 10 5975 2686 E-Mail: 邮 箱 ： 中德商桥 -上海德唐投资咨询有限公司 11th Floor, China Fortune Tower, 1568 中国
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