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1、腾讯产品培训生面试经验分享 能拿到腾讯offer实属不易下面CN人才网小编为大家带来的是腾讯产品培训生面试经验分享希望对大家有所帮助 总共四轮面试安排在三天进行保重好自己身体因为紧张和准备面试通常会休息不好第一天群面第二天专业初试hr面试第三天专业复试下面从将从投简历说到终面 个人背景：实习经历单薄但实习内容丰富 即将大四的一枚通信学渣专业排名50%之后大二开始关注产品经理职位从今年4月份起在某视频网站实习参与的是一个新的创新项目(对后面的过程很重要)原先决定实习一阵之后再决定是否考研后来发现想多了实习之后完全就不想考研了之后由于靠谱leader和部门产品boss(刚好08届的师兄)的争取面过
2、总监后算是拿到了口头offer所以我抱着随便试试心态报了产品培训生 投简历：认真认真再认真修改修改再修改 因为在找实习的阶段简历就被腾讯pass过一次笔试都没得参加所以这次仔细准备了下首先还是多看看一些优秀简历样式上的排版内容上的分类和描述关键词建议写简历之前可以仔细看看sky23zn在产品疯人院写的系列文章Lz就一次实习经历所以把两个社团活动也写进简历里了外加两个很水的小代码项目得知产培开始内推后找了一个腾讯的实习的同学内推之后为了保险起见又找了一位去年应聘上产培的大牛学姐内推接下来就是等笔试消息 笔试：严肃对待byr应该都会过 收到笔试通知还是小兴奋了一下至少这次没有被鄙视了为了笔试大概也
3、简单地准备了一下下载了pm群里上次实习生笔试有人截屏得到的题觉得图形推理有点够呛当时还专门有不懂的一道就往小班群里扔一道让大家帮我看看后来专门在百度文库找了一份最全的图形推理题集把主要规律自己都过了一遍测评当天准们下班早一点速速解决晚饭去漫咖啡找了个位子开始做测评 题目分四大类：语言推理、数字分析、图形推理和性格测试本着不让将来自己后悔的态度极其认真地分析了练习题中的每一道题在开始做相应的正式测评题目应该是从题库里抽取的我做着做着发现：“这不是实习生测评里的题么?而且数量还有相当一部分的”这对做图形推理给了我相当大的帮助因为图形推理那些题我最后剩了两道没来得及做若不是之前仔细看过群里截屏的题(
4、感谢我的小班同学)估计会剩更多的题来不及做语言推理和数字分析仔细读题就应该不会有什么问题性格测试会做到你人格分裂所以随意填吧 由于做测评之前有协议不得将题目外传和邀请别人帮助所以这里我就不多说题目详细信息以及其他信息了 群面(23日)：言语有气场观点有逻辑 自我感觉笔试答得挺不错所以觉得拿到群面资格应该不是啥问题但之前实习的地方总监面已经过了所以已经是抱着很轻松努力试一试的态度来参加群面的毕竟我这是第一次参加群面在网上能够找到的产培生“面经”不多一个指头数的过来不过群面其实都差不多所以仔细看看其中的角色分类谈论技巧以及禁忌就ok了 之前实习生招聘已经通过测评的收到通知说该测评有效期为两年可以直
5、接参加群面不过貌似最后也有同学没有收到通知所以有些时候真要看rp23号当天进入群面的据说是430人(北京点)我被分到了早上9点当天和pm群中约好的三个妹纸一起拼车到技术交易大厦签到时发现有一个人应该是和我分到了一组另外北邮应该还有一人最后小组10人里面3人北邮2人清华2人北大1人南开1人外国语学院1人西北工业接下来就开始群面 面试官3人居中的hr姐姐看来很严肃精炼强干的架势两边是两位产品经理一开始hr姐姐就给我们直接把时间分配好了：10分钟的自我介绍30分钟的讨论10分钟的总结由于我们是早上第一批所以是9点10分才开始的相当于时间被压缩了10分钟导致后期所有的过程时间都特别急紧 首先是自我介绍
6、直接按照座位顺序旁边的哥们第一个说话一句我来自个学校就结束了我那个汗我大概说了下个人基本信息和实习经历就结束了后期也有人感觉说得略啰嗦个人建议把自己我介绍固定下来然后背下来最好 介绍完毕后开始自由讨论清华一哥们一开始便跳出来说自己带表了可以做计时的然后让大家推荐一个leader最后都没人响应有人建议说讨论中再自然推选出来大家都一致同意清华的哥们实际上还是扮演了leader的角色首先提议大家先读题进行三分钟的思考之后一阵混乱的讨论后leader提议大家按照问题的顺序每个题大概四分钟逐个讨论 我们的题目是关于打车软件的(我们几乎没人用过打车APP)说到面临政府监管运营中的问题假如你是一个打车软件运
7、营公司的高管你会如何解决以下四个问题： 1、如何寻找的新的功能点? 大家大概提出了以下功能点很多是我的确没有想到的：洗车服务、路况信息、高档车租车服务和拼车服务这一点问题中大家讨论的非常激烈有从需求讨论的有从支付体验上讨论的个人感觉场面有点混乱大家都在争着发言以致于我都没说上话 2、如何挽留补贴大战中积累的大量用户? 这个问题其实和第一个非常关联大家几乎讨论的范围都和上一个问题一样场面依然很激烈以致于leader开始总结了我又没说上话当他问大家还有没有补充时我赶紧说出了我的观点：题目中高管为运营公司高管大家刚才都从产品功能层面上说了一些点子新提出了功能点(具体记不清了记得有个夜间打车顶部显示车
8、牌号的功能)此时leader打断我让我精简一点时间不够了我急忙说好我提到除了产品功能层面还有产品运营层面为什么360和其他软件功能相似却用的人那么多?宣传好所以我们也可以在提升功能时做好宣传通过我们稳定的服务安全的支付较低的拒载率等等宣传吸引用户来使用我们的产品 3、面对政府监管你该解决? 到了这个问题大家几乎哑火了这不就是我该出手的时候了么首先我提出面对政府的顾虑我们要从两点出发：一个是政府层面解除政府的顾虑积极配合;一个是用户层面充分收集用户反馈意见自我整改政府层面我们积极汇报每月的运营数据可以着重看下一些负面数据例如拒载率和因为打车软件的事故发生率等让政府觉得我们的行为都是在可控范围内的
9、用户层面就要通过各个渠道收集反馈意见并整改等这样差不多打开了大家的话匣子感谢坐我对面的北邮学姐我刚说完就上来赞同我的意见 4、如何盈利? 这个问题几乎和第一个问题也是关联因为说明了不能在APP内嵌入商业广告所以只有开发新功能才有新收入大家讨论中有人借鉴了uber的模式谈论了一些之后我又发表了下我的观点：盈利的基本点是两家APP达成不打补贴战的共识盈利的方向需要从司机和用户两方面考虑我拿视频行业的版权联盟举了例子简单说了两家APP需要和解是必要的基本点再从司机方向看我想到可以推出短途拼车游的活动APP从司机收入抽取分成用户方向看盈利方向可能比较坎坷大家两点都可以继续讨论下 群面小结 其实在整个群
10、面过程中感觉场面和大家思维都不有秩序在还剩8分钟的时候hr打断了我们说时间已经不够了Leader略紧张了最后想让人总结发言：“有人愿意总结下么?”3秒没人吭声后他干脆来也直接总结总结的内容都是直接把每个人观点堆砌起来几乎没有整理 出来以后号召大家加了个微信群想知道大概后续结果是如何的差不多大概10个人都加进来了(此时了解到那位清华哥们leader也是第一次群面只看了些面经而已)回顾整个群面过程虽然大家看着上面感觉自己说了不少些话但当时的确不抱希望相比40多分钟的面试除个人介绍以外只说了三次话的我存在感真的挺小的虽然有面试官喜欢那种沉默的但相比其他人发言的确太少了回来的路上和北邮学姐讨论谁可能过
11、学姐在预估时也没觉得我能过我总体觉得leader表现不错但感觉漏洞也蛮多所以不太确定另外预估一位气场超淡定的北大研究生妹纸应该可以过另外需要注意一点的是hr让把自己名字纸标牌面向面试官时一定照做啊当时看到有几个人没当回事 回来以后觉得的确不可能过就打游戏到中午午饭完睡到四点继续打游戏直到将近六点时竟然发短信通知我过了我那个不淡定啊第一次群面竟然过了四个清北研究生貌似都么过另外一个人大漂亮妹纸(最后也进boss面了)和不知道学校的妹纸也过了不多说晚饭后开始准备初面(又找了几个面经才发现群面面试题和去年一模一样) 初面(24日)：仔细准备并让面试官脸上出现笑容 23日只有一晚上的准备时间“面经”依
12、然没有找到更多先把昨天群面的情况总结并分析了一下然后把自己的实习经历仔细仔细地剖析了一下最后翻出来以前所准备的东西又开始把一些可能问到的基本问题开始背下来然后把以前积累的APP和网站优缺点也按照逻辑尽量记下来一些(真的好难记)又看了看hr可能会面试的一些东西(初面完紧接着hr面)也都记下来回答要点感觉这些东西都搞定后就开始专注职位本身可能带给我更多的一些该职位的特点等等一直感觉自己明天应该没啥问题以前的单面中基本都过了唯一挂得一次还是因为找搜狗实习说自己可能要考研(真是给自己没事找事)然后就被说不符合了7点复习到11点以上所说的基本就复习的差不多了之后水了会儿社交网络后又准备了下腾讯产品的分析
13、到了12点睡觉 10点40面试要求提前15分钟到后来发现时间不够用了用快的打车赶到的时候刚好10点25在我签到的时候突然发现找不到我名字结果发现是我时间记错了我是10点20面试我怀着忐忑的心情进来后发现前一位面试者依然在面试所以也算是非常非常幸运了 面试经过 一进门首先我就询问是否需要关门面试官姐姐关门后初面便正式的开始了： 1、常规的询问个人介绍实习经历等 由于我实习的产品比较创新她让我着重介绍了我的实习的产品(昨天详细的准备派上用场了)我大概从产品的功能上说了下创新点从产出的内容上对应了三类需求用户以及相应的佐证由于是部门新产品所以自己也负责过用户运营的一部分东东以及其他许多杂碎活可以看出
14、来面试官对我的实习经历比较认可 2、对昨天群面情况的总结 问我觉得谁当时能过为什么最后没有过又问为什么觉得我自己不能过让我谈谈自己最后通过的原因我大概就说了下可能是自己表达的逻辑清晰思路更开阔吧 3、最喜欢和常用什么APP 当然说到微信、微博之类的顺其自然地就问我有没有什么想吐槽的点我直接就以微信为例拿出手机当面在她面前演示下(这都是事前准备的否则不要轻易拿微信啊) 我先说明我是以android5.3为例昨天刚刚看到5.4内测还没用我大概从交互上吐槽了把“我”放到右上角;菜单键只在一级界面有用;“+”和“：”都不经常用用起来容易混淆该按一个;又从功能上说了首页列表问题和下方列表用户发完信息后返
15、回列表还停留在下方而对话人的窗口已在顶部;朋友圈评论过多应该超过数值就重叠的我猜测可能该产品木有遇到该种情况(我遇到过超多超多的翻起来十分痛苦) 当时说到吐槽点就说了这么多其实自己还准备了几点只不过当时的情境下记不起来所以我前面说准备的东西一定要按逻辑记之后有问我如果让你在“发现”里面增加一个功能你会选择什么?额这的确没有想过我说需要点时间想一下她也一直表态没事没事可以想想的(后来遇到过几次这样的状态)我思考了下微信是大量用户的高频率使用APP所以希望这方面能有最切合广大用户的刚性需求出发想了想自己平时的硬需求希望从“发现”这里看到什么最后觉得“便签”是个特别好的功能因为每个人都会有需要记住的事自己平时也在用anydo小米标签做备忘即使这样我也会经常经常忘掉一些事情如果把这玩意放到高频率出现的“发现”中那岂不美哉? 最后看得出面试官对我在微信吐槽和新功能上的回答也都还满意 4、微信问题的扩展问我：大家为什么不用手Q而用微信? 我大概回答因为现在手机无论如何都在旁边所以微信用起来方便她可能是想从为什么大家一开始就不
