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1、福宁集镇三举措新派驻村工作队驻村工作提供条件信息来源：福宁集镇党政办 发稿作者：管理员 发布时间：2015 年 1 月 12 日 查看 27次 原阳县“驻村联户、结对帮扶”工作开展以来，福宁集镇紧紧围绕活动主题和驻村任务，积极主动地管好事务、搞好服务，为新派驻村工作队顺利驻村开展工作提供条件。一、加强综合协调，当好“联络员”。一是加强驻村工作队与派驻村“两委”间的联动协调，工作队到镇后，镇分管领导牵头，及时组织派驻村“两委”与驻村工作队交流对接，重点督促派驻村安排好工作队员的食宿、向驻村工作队介绍本村基本情况，确保工作队尽快融入村“两委”的各项工作。二是积极协调驻村工作队与驻村群众的关系，帮助
2、驻村工作队员尽快摸清村情，掌握民情，为进村开展工作提供便利条件；三是加强驻村工作队间的沟通、协调，确保 9 个驻村工作队在镇党委、政府的领导下形成合力，共同推进工作。二、强化制度管理，当好“组织员”。一是建立驻村工作队工作例会制度，组织驻村工作队每月定期召开驻村工作例会，听取各驻村工作开展情况汇报，配合各驻村工作队长安排布置阶段工作任务，认真抓好工作队的组织管理，加强工作指导；二是建立信息报送制度，要求各驻村工作队及时上报驻村工作信息及为民办实事好事情况，并定期不定期召开座谈会、交流会，总结推广好的经验做法，及时以信息形式上报。三是建立巡视督查制度，驻村工作队入村后，镇党委、政府不把驻村工作队员当做外人看待，敢于给他们压担子、派任务，并不定期地对驻村工作队工作情况进行督促检查，发现问题，及时解决。三、重视学习培训，当好“培训员”。针对部分驻村工作队员缺乏基层工作经验的实际，结合福宁集镇第八届村委换届工作，镇党委注重引导工作队员加强现行农村政策、法律法规、基层组织建设、村“两委”换届法律法规等方面知识的学习。同时，积极整合农业、司法、劳务等站所的力量，组织相关业务知识培训班，提高驻村干部素质本领，使之能更好地服务新农村建设和村民生产生活。
