《人力资源管理（岗位体系）质管部岗位职责》由会员分享，可在线阅读，更多相关《人力资源管理（岗位体系）质管部岗位职责（3页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、岗位职责表编制日期：部门： 质管部 岗位名称：标准规范直接主管：王雍职责范围 负责程度 考核内容按重要顺序依次列出每项职责及其目标 全责/部分/支持数量、质量9000 体系运行管理：负责公司 9000 质量管理体系运行中的各种工作，向各部门提供相应的质管工作技术支持，协调各部门质管工作，保证公司质管工作严格按照体系文件有效运行，督促各部门实现其质量目标。全责 质量记录齐全，内审工作到位，体系文件受控并得到有效执行企标管理：负责公司企业标准管理工作，组织各部门进行企业标准的制订、实施、修改等。全责 企业标准符合 9000 体系要求并在公司内部得到贯彻质检：公司内部分管部门质量检验工作，制定质检计
2、划并负责实施或组织实施，审核分管部门质检记录。全责 符合 9000 体系相关文件的要求，质检记录完善岗位职责表编制日期：部门： 质管部 岗位名称：质检直接主管：王雍职责范围 负责程度 考核内容按重要顺序依次列出每项职责及其目标 全责/部分/支持数量、质量质检：公司内部分管部门质量检验工作，制定质检计划并负责实施或组织实施，审核分管部门质检记录。全责 符合 9000 体系相关文件的要求，质检记录完善质检设备管理：所有权为公司的质检设备的管理工作，所有权不为公司但在公司内使用的质检设备使用情况监督工作。全责 设备使用、运行符合9000 体系相关文件的要求9000 体系运行支持：配合主要负责岗位人员
3、完成公司 9000 质量管理体系运行中的各种工作，向各部门提供相应的质管工作技术支持。部分 质量记录齐全，内审工作到位，体系文件受控并得到有效执行岗位职责表编制日期：部门： 质管部 岗位名称：文档管理直接主管：王雍职责范围 负责程度 考核内容按重要顺序依次列出每项职责及其目标 全责/部分/支持数量、质量文档管理：公司范围内质管工作相关的文档管理工作，包括纸质文档和电子文档及源程序管理。利用有效手段保证文档的安全，并能向上级或公司其他部门的查询要求作出及时而准确的反应。全责 符合 9000 体系相关文件的要求，文档的安全得到有效保证。9000 体系运行支持：配合主要负责岗位人员完成公司 9000 质量管理体系运行中的各种工作，向各部门提供相应的质管工作技术支持。部分 质量记录齐全，内审工作到位，体系文件受控并得到有效执行质检：公司内部分管部门质量检验工作，制定质检计划并负责实施或组织实施，审核分管部门质检记录。全责 符合 9000 体系相关文件的要求，质检记录完善
