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1、劳动防护用品（具）管理制度1.目的为了加强劳动防护用品的管理，保障员工的安全与健康，根据中华人民共和国劳动法、安全生产法、职业病防治法和有关法律、法规的规定，及总公司要求制定本制度。2.释义劳动防护用品是指在劳动过程中能够对劳动者的人身起保护作用，使劳动者免遭或减轻各种人身伤害或职业危害的各种用品。3.劳动防护用品分类 (1)头部防护用品。防御头部不受外来物体打击和其他因素危害配备的个人防护装备，如安全帽等。 (2)呼吸器官防护用品。为防御有害气体、蒸气、粉尘、烟、雾由呼吸道吸人，或直接向使用者供氧或清净空气，保证尘、毒污染或缺氧环境中作业人员正常呼吸的防护用具，如防尘口罩(面具)、防毒口罩(
2、面具)等。 (3)眼面部防护用品。预防烟雾、尘粒、金属火花和飞屑、热、电磁辐射、激光、化学飞溅等伤害眼睛或面部的个人防护用品，如焊接护目镜和面罩、炉窑护目镜和面罩以及防冲击眼护具等。(4)手部防护用品。保护手和手臂，供作业者劳动时戴用的手套(劳动防护手套)，如绝缘手套等。 (5)足部防护用品。防止生产过程中有害物质和能量损伤劳动者足部的护具，如电绝缘鞋等。 (6)防坠落用品。防止人体从高处坠落，通过绳带，将高处作业者的身体系接于固定物体上，或在作业场所的边沿下方张网，以防不慎坠落，如安全带、安全网等4.劳动防护用品选用原则及发放要求 (1)选用原则 根据国家劳动防护用品选用的规则(GB1165
3、1-1989)国家标准，正确选用优质的防护用品是保证劳动者安全与健康的前提，选用的基本原则是： 1)根据国家标准、行业标准或地方标准选用。 2)根据生产作业环境、劳动强度以及生产岗位接触有害因素的存在形式、性质、浓度(或强度)和防护用品的防护性能进行选用。 3)穿戴要舒适方便，不影响工作。 (2)劳动防护用品发放 1)项目部必须要求分包公司根据工作场所中的职业危害因素及其危害程度，按照法律、法规、标准的规定，为员工免费提供符合国家规定的护品。 2)护品必须具有“三证”，即生产许可证、产品合格证和安全鉴定证。购买的护品须经验收，并应按照护品的使用要求，在使用前对其防护功能进行必要的检查。 3)教
4、育从业人员，按照护品的使用规则和防护要求正确使用护品。使职工做到“三会”：会检查护品的可靠性，会正确使用护品，会正确维护保养护品。公司定期进行监督检查。 4)按照产品说明书的要求，及时更换、报废过期和失效的护品。5.劳动防护用品的正确使用方法 使用劳动防护用品的一般要求是： (1)劳动防护用品使用前应首先做一次外观检查。检查的目的是认定用品对有害因素防护效能的程度，用品外观有无缺陷或损坏，各部件组装是否严密，启动是否灵活等。 (2)劳动防护用品的使用必须在其性能范围内，不得超极限使用。(3)严格按照使用说明书正确使用劳动防护用品。相关文件和记录劳动防护用品（具）验收记录表劳动防护用品发放使用登记台帐表AQ-C1-26
