《安塞县深入贯彻十八大精神全面推进“三型”机关党组织建设(同名40342)》由会员分享，可在线阅读，更多相关《安塞县深入贯彻十八大精神全面推进“三型”机关党组织建设(同名40342)（8页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、深入贯彻十八大精神全面推进“三型”机关党组织建设安塞县直机关工委 安塞县位于延安市以北，辖8镇1乡，总人口17.16万，总土地面积2950平方公里，全县有490多个基层党组织，党员8682人，其中县直机关党组织209个，党员2431个。党的十八大报告提出：“建设学习型、服务型、创新型的马克思主义执政党，确保党始终成为中国特色社会主义事业的坚强领导核心。”紧扣十八大提出的新要求，围绕学习型、服务型、创新型党组织建设抓基层、打基础、创特色、求实效、上水平，是我们今后机关党建工作的方向。2013年以来，安塞县县直机关各级党组织，牢牢把握“服务中心，建设队伍”两大任务，以围绕建设学习型、服务型、创新型
2、党组织为主线，不断对县直机关党建工作进行了新的探索。一、强化素质，大兴学习之风，深化学习型党组织建设学习型党组织建设的重点就是要树立党员干部大兴学习之风和先进的学习理念，提高党员干部思想理论水平，把学习融入到各项工作当中。1、强化领导带头，带动干部学习。县直机关各级党组织领导干部始终坚持带头学习，充分发挥表率作用。各支部每周安排一次集体学习，支部书记、行政一把手作出表率，特别是在学习贯彻十八大精神中，带头学习、带头宣讲、带头贯彻，把十八大精神贯彻到了机关一线、基层一线、工作一线。2、丰富学习载体，引导干部学习。今年，县直机关重点推出“鼓乡大讲堂”、“书香安塞”、“党的知识竞赛及电视大奖赛”等活
3、动，拓宽广大党员干部学习渠道，引领干部学习风气，促进党员干部的学习。今年6月份，由宣传部、机关工委、广电局、党史研究室共同举办的庆祝建党92周年党史知识竞赛活动中，全县党员干部参加者达4200多人。4月和6月份，县直机关举办了党务干部、入党积极分子培训班各2期，培训人数400多人。继续推行了“日读千字、月写一文、季看一书、年学一技”活动，引导党员干部牢固树立终身学习的理念，养成勤奋学习的习惯，做到以学习求新知、以学习促思考、以学习谋实践、以学习促工作。3、完善保障措施，促进干部学习。今年，要求县直机关各党支部都要建立标准化党员活动室或专门的学习场所，保证党员干部学习和活动有阵地、有场所，各单位
4、还建立了完善的学习制度和机制，保证学习效率，对于在学习中表现优异和取得成果的单位和个人给予表彰奖励，各单位在学习场地、学习时间、学习经费都给予保障支持。县法院于2012年投资10万元率先在县直机关建成职工书屋，藏书30000多册，使县法院干部职工学习蔚然成风。二、围绕中心、改变机关作风，加强服务型党组织建设引导干部牢固树立主动服务、精细服务、优质服务的理念，全面提高“四个能力”（决策参谋能力、综合协调能力、督办落实能力、后勤保障能力），全力搞好“三个服务”，努力在推进全县工作上搞好服务。1、着眼大局，以服务发展为先。坚持以服务中心为第一使命，以推进发展为第一责任。针对我县单位分散，群众办事程序
5、繁琐等情况，县政府于今年5月在县委大院旁边成立了政务大厅，将全县53个具有审批事项单位的业务窗口全部集中到政务大厅，方便了办事群众。县直机关各单位按照“谁主管、谁负责”的原则，细化岗位职责，明确工作质量标准，落实干部职责任务，全面提升服务功能。2、心系民生，以服务群众为本。县直机关各级党员干部在思想认识上，必须牢固树立宗旨意识和群众观点，围绕保持党的先进性和纯洁性，继续在机关党组织中深入开展以“为民务实清廉”为主要内容的党的群众路线教育实践调研活动，着力解决人民群众反映强烈的突出问题，提高做好新形势下群众工作的能力。继续开展“三问三解”和县直部门领导干部“包扶低收入村”活动，进一步完善机关党员
6、干部直接联系群众制度，坚持问政于民、问需于民、问计于民，多干让人民满意的好事实事。 3、改进作风，以服务基层为要。深化“干部下基层”党日活动，组织机关党员干部走进农村、社区、企业，结合牵手致富、结对帮扶、党建共建，促进机关党员干部“走出机关看发展，倾情服务比作为”。按照中央政治局改进工作作风八项规定，围绕行为规范、办事科学、运转高效、公开透明的要求，在县直机关开展“服务零距离，满意在机关”活动，在窗口单位和服务行业中开展以“亮标准、亮身份、亮承诺、亮形象”，“创岗位奉献标兵、创优质品牌、创群众满意窗口、创一流业绩”为主要内容的“四亮四创”活动。继续组织机关作风明查暗访，进一步完善“问责制”、“
7、责任追究制”等制度，精简文件简报，精简会议活动，带头厉行节约，带头廉洁从政，率先改会风、转文风、整作风、树新风，以优良党风凝聚党心民心、带动政风民风。4、立足本职，以服务党员为责。进一步完善党内的激励、帮扶、关怀机制，坚持党员的教育管理与关怀服务并重，切实从思想上、工作上、生活上激励、关心、帮助基层干部、老党员和困难党员，增强党员的荣誉感、自豪感和归属感，把基层党组织建成团结凝聚党员的坚强战斗堡垒。强化党员身份意识，建设机关党员之家，管好用好机关党员活动中心，推行为党员过政治生日制度，广泛开展以“思想常谈心、工作多关心、生产送爱心”为主要内容的“三心”活动，提高新形势下基层党建工作的有效性和针
8、对性，为广大党员群众提供多方位的服务，不断增强基层党组织的凝聚力、向心力和战斗力。三、固本强基、激发创新活力，推进创新型党组织建设1、积极发展党内民主，增强创造活力。今年，县委从机关党建实际出发，改变以往由行政一把手兼任党的书记的做法，选配任命了一批有能力、有素质的干部任党组织书记，保证了机关党建工作有人抓、有人管。另一方面实行机关党组织书记“双述职双评议”制度。按照述职述党建、评议评党建、考核考党建、任用干部看党建的要求，在机关基层党组织全面推行党组织书记“双述职双评议”制度，通过社会公示、征求意见、大会述职、党员评议等方式，进一步落实机关党组织书记的管党责任，提高机关党组织书记抓党建工作的
9、能力和本领，推动机关党的建设各项工作任务的落实。还要积极推行党务公开。认真研究，科学确定党务公开的内容，创新公开形式，规范公开程序，除涉及党和国家机密的以外，都要最大限度地进行公开；凡是群众关心的党内热点问题，容易出现以权谋私、滋生腐败、引发不公的事项，都一律公开。2、不断深化创先争优，提升党建水平。紧紧围绕学习贯彻落实新党章以及中央条例、县委贯彻意见，进一步落实机关党组织的政治责任、机关党组织书记的领导责任、机关专职党务干部的直接责任，强化安塞县机关党建工作目标管理责任制的考核。根据县委“创先争优”意见，认真作好每年的先进党组织、优秀共产党员、优秀党务工作者的评选工作，激发党组织及党员的创先
10、争优动力。3、创新基层党建工作，夯实执政基础。进一步创新机关党建品牌。坚持创新之举与务实之策有机结合，着力打造破解难点、推进工作的亮点和品牌，打造县直机关党建工作品牌，使之叫得响、树得住、推得开、有实效，成为衡量机关党建工作水平的标志，推动机关党建工作深入开展的重要载体。进一步创新机关党建制度。健全党员党性定期分析、民主评议等制度，针对个别机关党员事业心和责任感还不够强，思想作风不够端正，工作作风不够扎实，服务基层服务群众的意识不够强的现象，严格党内组织生活，强化对机关党员的共性分析和个性分析，开展党员自评、党员互评和组织评议，建立考核、激励、督查和问责四项机制，把党员党性定期分析评议工作作为
11、党员经常性教育的重要内容，纳入基层党建工作责任制考核体系，积极推进党员党性定期分析评议工作的制度化。进一步创新机关党建载体。深化和谐机关建设，不断丰富机关群团组织生活，充分发挥群团组织作用，凝聚强大发展合力。深化廉政机关建设，进一步发挥机关各级党组织的监督作用，把党内监督贯穿在机关各项工作中；进一步加强廉政教育，认真开展好清风系列活动，引导党员干部筑牢拒腐防变的思想道德防线。大力推进党员领导干部上廉政党课工作，继续组织机关热点科室负责人廉政警示教育活动，着力营造县直机关风清气正的良好环境。 二一三年八月深入贯彻党的十七届五中全会精神，紧紧抓住卫生事业前所未有的发展机遇，坚持以人为本、执政为民，全面落实科学发展观，不断开拓创新，全面推进医药卫生体制改革与发展，不断提高公共卫生服务能力和基本医疗服务能力，提高广大人民群众的健康水平。of accountability, redress of orders and prohibitions. Strengthening the honesty and self-discipline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resist-7-
