《南京医科大学党委二○○八年工作要点》由会员分享，可在线阅读，更多相关《南京医科大学党委二○○八年工作要点（9页珍藏版）》请在金锄头文库上搜索。
1、南医大委（2008）5号南京医科大学党委二八年工作要点各分党委、党总支、直属党支部，各院、部、处、委、办、会、馆、中心、公司：2008年是全面贯彻落实党的十七大战略部署的第一年，也是学校在新的历史起点上全面建设高水平研究教学型医科大学的重要一年。学校工作总的要求是：全面学习贯彻党的十七大、省委十一届三次全会及全省教育工作会议精神，以邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导，深入贯彻落实科学发展观，加快内涵建设步伐，统筹做好学校改革发展稳定的各项工作。做好今年工作，必须把学习宣传贯彻党的十七大精神作为首要政治任务，在武装头脑、指导实践、推动工作上狠下功夫。必须坚持率先发展、科学发展、和谐发展，把内
2、涵建设作为学校各项工作的重中之重，把改革开放作为解决深层次问题的主要途径，把保障和改善民生作为构建和谐校园的工作重点，努力在科学发展道路上迈出更加坚实的步伐。一、认真学习贯彻党的十七大精神，努力推进新形势下学校发展的新跨越1、切实加强理论学习，把学习宣传贯彻党的十七大精神进一步引向深入。学习宣传贯彻党的十七大精神是学校当前和今后一段时间的首要政治任务。校、院两级理论学习中心组要带头加强理论研讨和学习，深刻领会和全面把握十七大的精神实质，推进中国特色社会主义理论体系的学习贯彻。学校各级基层党组织和广大党员要认真研读十七大报告和新党章，在系统学习和加深理解中国特色社会主义理论体系和科学发展观上下功
3、夫。要继续通过辅导报告、座谈研讨等多种形式，突出重点，狠抓落实，确保学习教育覆盖全校党员干部和师生员工，确保学习贯彻活动取得实效。2、进一步解放思想，用科学发展观指导工作实践。全校上下要紧密联系我国改革开放三十年来的历史进程，联系我省“两个率先”的生动实践，联系学校跨越式发展的奋进业绩，总结聚精会神搞建设、一心一意谋发展的经验和体会。要以十七大精神为指引，开展深入学习实践科学发展观的活动，努力把党组织建设成为贯彻落实科学发展观的坚强堡垒，把干部队伍建设成为贯彻落实科学发展观的骨干力量，切实推动新一轮思想大解放，实现学校新一轮的大跨越。解放思想必须遵循十七大的新要求、科学发展的新理念，提高解放思
4、想的现实性和针对性。要依照发展阶段的新变化、师生医护员工的新期待来解放思想，摒弃不适应新形势新任务、不符合科学发展观的思想观念。要破除制约科学发展、影响和谐发展的体制束缚，积极探索和把握中国特色社会主义高等教育的规律和特点，用科学发展观指导学校的办学实践，促进学校全面协调可持续发展。要充分发挥党建工作研究会和思想政治工作研究会的作用，繁荣发展哲学社会科学，结合学校发展的实际，推进理论创新。坚持学以致用、用以促学，把推动工作作为学习的出发点和落脚点。3、进一步加强思想宣传工作，为学校科学发展提供良好政治环境。要坚持用马克思主义中国化最新成果武装党员、教育师生，开展高举中国特色社会主义伟大旗帜、坚
5、持中国特色社会主义道路、坚持中国特色社会主义理论体系宣传教育活动。积极探索用社会主义核心价值体系引领全校思想道德建设的有效途径，加强爱国主义教育，树立爱岗敬业的社会责任、严谨笃学的治学态度、奋发进取的创业精神和淡泊名利的道德情操。精心组织纪念改革开放30周年、迎接北京奥运会等重大活动为主题的宣传工作。要积极营造校园良好人文氛围，加强宣传阵地的建设管理，特别是校园网的管理和运用。加强学校信息和对外宣传工作，扩大学校的社会影响。加强对社会和学校热点问题的引导。大力推进“五五”普法教育宣传活动。二、准确把握学校面临的新形势，全面推进内涵建设4、认清学校面临的新形势，主动把握发展机遇，力争学校事业发展
6、取得新突破。党的十七大明确提出了要优先发展教育、建设人力资源强国，省委十一届三次全会提出要教育强省，率先基本实现教育现代化，这是中央和省委在新的历史时期、新的历史阶段提出的新的重大战略目标。经过连续多年的跨越式发展，我校登上了一个新的平台，进入了一个新的发展阶段。去年校第十四次党代会根据形势发展的新变化，进一步提出了学校今后一个时期改革发展的新思路、新目标和新任务。目前我校与一流医科院校之间的差距还很大，要建设高水平研究教学型医科大学的任务还很重，我们一定要以党的十七大精神为指导，抢抓新的发展机遇，树立新的发展理念，确立新的发展追求，构筑新的发展优势，坚持率先发展、加快发展、科学发展的指导思想
7、，确保学校在新一轮的发展中有新的作为。今年，要抓住省政府部署重点建设15所省属高校的机遇，继续推进以学科建设为核心的内涵建设，一着不让地抓好国家、省级、校级三级重点学科建设和重点实验室建设，特别是“江苏省医药动物实验基地”建设和国家级重点实验室零的突破，要力争在国家自然科学基金项目和重点项目、杰青项目、“863”、“973”等国家项目上继续有新的彰显，从更多渠道获得科研经费，支持我校科研工作。5、不断深化教育教学改革，着力提高人才培养质量。党的十七大对提高人才培养质量提出了明确要求，我们必须牢固树立质量的观点，要把提高教育质量作为学校办学第一位的任务，以培养学生的创新精神和实践能力为核心，大力
8、加强教育教学的内涵建设。要在质量第一的思想指导下，进一步加强教学管理，优化培养方案，改进教学方法和手段，不断提高我校的教育教学水平。要根据省委省政府率先基本实现教育现代化的要求，加快校园网建设、数字化图书馆建设，促进优质教学资源共享。要适应经济社会发展需要，优化学科专业结构，加强品牌特色专业、精品课程建设，更新教学内容，强化实践教学，抓好实验教学示范中心建设。要启动做好在七年制学生中选拔连读科学型博士研究生培养工作，改革研究生培养机制，为我校高层次人才培养探索新路径、打通新渠道。6、加大人才引进和培养力度，进一步加强队伍建设。以学科梯队建设为核心加快人才队伍建设，是我校“十一五”发展的战略重点
9、。要围绕国家重点学科和培育点建设，围绕学校6个重点建设的学科群，积极贯彻“培养与引进并举”的指导思想，加大高层次人才引进力度，努力提高人才引进的效益。要以“青蓝工程”、“333”工程、创新团队和教学名师建设为抓手，加强师资培训和培养，全面提高教师队伍的整体素质，特别要把优秀的中青年骨干教师纳入重点培养范围，加大青年教师的培养力度，不断提高他们的学历层次、业务水平，使更多的中青年教师脱颖而出，成为学术骨干、学术带头人。要坚持干部、教师、后勤人员三支队伍一起抓，营造有利于优秀人才脱颖而出和人尽其才的工作环境。7、全面实施开放合作战略，不断提升对外开放的层次和水平。加快对外合作与交流步伐，引进国外优
10、质教育资源、先进管理经验和教育教学方法，是我校今后若干年必须加倍努力的重要方面。要进一步加强与国内外知名高校、研究机构的联系与合作，确保我校对外合作交流水平再上新台阶。要进一步加强与已有合作协议的国外高校、研究机构的交流，让更多的教师出国讲学、合作科研、进修学习和参加国际学术会议，让更多的学生有参加合作培养的机会。要继续加大宣传力度，稳定留学生招生数量，调整生源结构，提高生源质量。要进一步加强留学生和港澳台学生的教学和管理工作，加强师资培训，建设一支相对稳定、教学经验丰富的师资队伍和管理队伍，努力提高国际教育的教学质量和管理水平。8、顺应医疗卫生体制改革的新要求，进一步加强附属医院教学基地建设
11、。今年是全国医疗卫生体制改革的关键之年。中央提出要加快建立基本医疗卫生制度，坚持医疗卫生的公益性质，加快建设覆盖城乡居民的公共卫生服务体系、医疗服务体系、医疗保障体系以及药品供应体系。各附属医院要顺应新形势的变化，坚持科教兴院和人才强院的方针，加强内涵建设，抓住机遇，加快发展，构建新优势。一附院要抢抓战略发展的良好机遇，加快推进“东延西扩”工程；要尽快形成更多领域的学科优势，为江苏建设更高水平的小康社会作出更多的贡献。二附院要举院一致创建三级甲等医院，启动创建南医大优秀临床教学基地活动，要抓紧东院的建设和发展，积极创建省级消化医学中心和儿童医学中心。附属口腔医院要以加强内涵建设为主线，以科研为
12、推进重点，力争在医、教、研等方面有新的拓展。此外，要继续做好非隶属关系的附属医院临床教学基地的建设和其他专业实习基地的建设。加强与这些医院的联系和合作，帮助他们提高医、教、研的水平，帮助他们提高在当地的知名度。9、注重实践创新，推动学生思想政治教育再创新局面。要不断创新大学生思想政治教育，营造充满智慧与博爱、宽容与宽广、公平与公正的和谐育人的氛围。形成学校党政统一领导、部门分工负责、学院为主实施、师生员工共同参与的立体式、多样化、全方位的学生思想政治教育新格局。要积极实施“文化铸造工程”、“学生党员成长工程”，继续实施重点活动招标制度，通过开展“珍惜劳动，合理消费”、“心理健康教育宣传月”、“
13、诚信在校园”等系列主题教育活动，增强思想政治教育实效性，促进校园文化活动蓬勃发展，不断丰富“一二三四五六”校园文化工程的内涵。要贴近学生实际需求，积极开展生动活泼的网络思想政治教育活动，深入探索网络教育等新型大学生思想政治教育工作的新方法。要继续实施辅导员学习交流例会制度、集中学习制度，构建学习型团队，提高辅导员业务水平和解决实际问题的能力。三、深化校内管理体制改革，不断增强科学发展的活力和动力10、探索现代大学制度，提升学校整体水平。积极探索和建立现代大学制度，重视和加强管理，提高行政执行能力，是学校实现科学发展、提高办学质量的必然要求。学校要加强与社会、政府的沟通和联系，最大限度筹集办学资
14、金，不断完善教育发展基金。要牢固树立精细化管理的理念，在去年梳理各部门规章制度的基础上，进一步健全和完善各项制度，坚持以制度管人、以制度管事、以制度规范办学行为，通过废止、修订、新建各项制度来提高现代大学制度建设的水平，建立健全适应新形势要求的工作体制和运行机制。今年，要着重探索如何进一步加强和完善两级管理，继续扩大二级学院的办学自主权；研究两校区功能布局和发展规划，努力探索建立统一管理、协同建设的体制和机制，进一步理顺和明确责、权、利关系，提高运行效率。11、充分发扬民主，稳步推进第四轮校内管理体制改革。根据学校管理体制改革要求和干部管理条例规定，今年将开展第四轮校内管理体制改革和干部竞聘上
15、岗，这是涉及学校长远发展和可持续发展的大事。全校要统一思想认识，充分发扬民主，探索管理体制改革的新进展。要根据党内干部选拔任用工作的条例，严格按照程序和步骤搞好干部竞聘工作，选贤任能，提高选人用人的公信度。达到理顺管理体制，优化管理队伍，提高管理效率的目的，为学校发展提供良好机制和组织保证。12、继续深化人事制度改革，提高教职工待遇。要在积极做好各类人员岗位设置的前提下，继续深化我校收入分配制度改革，要进一步完善校内津贴制度。要根据学校事业发展，继续提高教职工生活待遇。要进一步完善人事代理制，建立统一、规范、科学、合理的人事管理制度。四、积极推进和谐校园建设，让改革和发展的成果惠及全校师生13
16、、全面实施南京医科大学关于构建和谐校园的意见。要将意见提出的目标和要求具体化，成为每一个医大人行为的准则和自觉的行动，成为一种文化被广大师生员工所接受，经过若干年的努力，使公正、文明成为医大人的风尚，富裕和充满活力成为学校的现实，全面发展成为每个人的追求。14、关注民生，为师生员工多做实事。要把保障和改善民生问题放在和谐校园建设更加突出的位置。要建立健全通畅有效的诉求表达机制，努力为学生成长和教师发展提供良好的服务；要建立健全公开透明的利益协调机制，实现好、维护好师生员工的利益，调动好、保护好师生员工的积极性；要继续办好教职工大病医疗互助基金会，帮助罹患大病的教职工克服困难；要继续做好五台校区在建工程的建设和江宁校区教职工住宅的各项建设工作，改善师生员工的工作、学习、生活条件；要重视离退休人员工作，主动关心和切实解决老同志在思想、生活等方面的具体问题；要认真做好招生、就业、心理健康教育以及困难学生帮扶工作；要有制度、有措施地深入开展师生
