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1、广安消防支队、促进行风建设周国荣 广安市公安消防支队自成立以来，一直保持和发扬人民军队的优良传统，形成了“团结奋进、务实创新”的良好作风，在支队警力十分紧张的情况下，支队全体党员紧密团结在支部党委周围。充分发挥先锋模范作用，无私奉献，顽强拼搏和广大官兵一道克服了种种困难，取得了不平凡的工作业绩。近日，笔者应支队邀请以党风廉政建设监督员的身份来到了支队参加党风廉政建设座谈会。在会前我走马光花在各办公室参观了一下，该支队的党风廉政建设工作是以实际行动在做，他们采取“六查六看”认真开展行风评议工作，主要内容：一是查领导，看领导班子对支队行风建设的重视程度。是否达到了四有，即：有领导小组、有工作专班、
2、有行风评议工作实施方案、有行风建设规划；是否与行政业务工作一起布置，一起检查，一起考核，一起奖惩兑现。二是查职能，看大局观念和开拓创新意识。是否围绕广安消防工作的客观要求，有没有新的拓展；是否为消防提供了强有力的人才支持；是否建立了责任追究制；是否规范消防管理与培训标准；是否按照合法、效能、责任、监督、便民的原则，积极检查清理行政审批项目，减化办事程序和审批手续。三是查作风，看组织纪律、工作纪律、官兵纪律执行情况。是否经常对消防官兵加强职业道德，职业纪律，职业责任以及党风廉政宣传教育，在工作中有无脱离岗位或迟到早退现象；是否有利用工作职务之便循私舞弊，吃、拿、卡、要的问题；是否存在门难进，脸难
3、看，事难办的衙门作风；是否在工作中有相互推诿，相互扯皮，影响群众办事的现象。四是查职责，看依法行政规范服务情况。是否按照中央的统一部署和省消防总队的指示会议精神；是否按照“公安部五条禁令”，“四川省公安消防总队四条禁令”等制度，对违反规定进入支队的人员进行了清理和清退；是否有在消防工作操作环节中不严格按规定办事引起群众不满，损害群众利益的问题；是否有有法不依，执法不严的现象；是否推行了首问负责制，首办负责制，服务承诺制和限时办结制；是否严格按照收支两条线的管理规定，严肃查处坐收坐支和私设小金库等违纪问题。五是查管理，看各项制度的完善配套和执行。是否建立和完善了党风廉政建设责任制度，做到人员、责
4、任、工作三落实；是否推行了两公开一监督的制度，凡是需要公开的事项得到了公开，从根本上解决了暗箱操作的问题；是否畅通了监督渠道，设立公开投诉电话，人民群众投诉和来信来访得到了及时查处；是否定期组织行风建设检查，发现苗头倾向性问题及时整改；是否建有群众评议制度，支队专门聘请了人大、政协、公安、检察、劳动、旅游、民营企业、私营企业等九个部门的有关人员为党风廉政建设监督员，经常听取社会各界的反映。六是查效果，看民主评议行风促进消防工作成效情况。是否把广大官兵对行风评议的认识统一到既是消防自身建设的需要，也是密切党群、干群关系的必然要求；是否民主评议行风促进了政风行风转变，服务态度得到明显改善，服务质量
5、得到明显的提高；是否通过民主评议行风促进了工作，全面完成了今年的消防各项工作任务，并有所创新，有所发展；是否通过民主评议行风，使工作方式方法更加贴近群众，贴近实际，促进消防的各项工作向前推进。广安消防支队今年1-6月进行灭火作战抢险救援500次，成功率达100%，参加抢险和为民服务250余次，向贫困群众捐款8000余元，对接14户特困家庭。多次受到省、市有关部门记功、嘉奖。作者小档案：现任广安东阳国际酒店总经理谦广安市星级饭店评定委员会星评检查员2005-6-21不同的学习内容，预习作业也有差异。概念型内容可采用阅读理解的方法进行预习，计算型的内容可采用尝试练习的方法进行预习，空间图形内容可采用实验操作的方法进行预习。of accountability, redress of orders and prohibitions. Strengthening the honesty and self-discipline of leading cadres honesty in politics and education work, enhance leaders ability to resist
