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1、我的就业心态与调试距离大三的日子渐渐逼近，看着师姐师兄他们天天为了找工作而奔波劳累，为了各种各样的面试而烦恼忧虑，不由得也担忧起自己的将来。由于高校的扩招和金融危机的蔓延,作为大专生的我们所面临的就业竞争无可置疑地加剧了，若没有过高的技能，我们将如何与他人竞争呢？这些问题不停地盘旋在自己的脑海里，渐渐地就出现了就业方面的紧张焦虑、盲目自尊、自卑沮丧、从众依赖、急功近利等一系列问题。紧张焦虑，是什么原因迫使我们产生了紧张焦虑呢？环境的改变，我们从和谐友善的校园走向竞争激烈的社会，在我们感到新鲜的时候，但感受更多的是陌生恐慌。对前途迷茫也是造成我们紧张焦虑的一个重要因素，因为我们对自己到底要找什么
2、工作，怎么找，出路在哪里，心里都没个底，所以心里难免会产生几分忧虑。还有外部的影响也是造成我们紧张焦虑的一个不可忽略的原因，比如当我们见到自己的同学和朋友都陆陆续续地找到了自己的理想工作了，而自己却迟迟都没点动静，无疑会使自己感到沮丧，心烦气躁，焦虑不安。盲目自尊，这怎么说呢？这种心理主要源于传统的陈旧观念,认为自己是 “天之骄子”,必须从事“高薪水”、 “高职位”、 “高起点”的工作 ,否则就与自己的身份不符,有损于大学生这个名誉，还辜负了自己多年的学习及家人的期望。这种心理一定要不得，因为这既给我们自己带来了不必要的负担,也往往会给用人单位留下“眼高手低、不切实际”的印象。自卑沮丧，这又恰
3、好与盲目自尊相反,作为大专生的我们总觉得自己接受的是低层次的高等教育,比不过本科生,对自身的就业竞争能力严重缺乏自信。当看到去应聘的岗位出现了本科生等高学历的竞争者的时候，自己就莫名地产生了一种巨大的挫败感，总觉得自己没资格与他们竞争。这也使得我们在就业过程中受到挫折时,喜欢怨天尤人,灰心丧气,丧失前进的动力。从众依赖，我们很多时候对自己都缺乏全面清醒地认识,这就使得我们在就业时容易接受心理暗示,盲目随大流,看到大家都奔向那个岗位，自己也盲目地去跟波随大流，往往错过了适合自己个性与发展的机会,从而带来工作上的不适及心理上的压抑。当自己在面临着几次的失败后，就开始抱着依赖心理了,不再主动争取就业
4、机会,而是等着学校和家长来为自己解决工作问题,从而也丧失了许多就业的机会。急功近利，由于我们急于就业或赚钱,所以在选择就业岗位的时候，往往只注重于眼前的工资与福利待遇，而忽视了自身的长期发展需要,导致就业价值观扭曲,丧失了职业理想和社会价值观,甚至身陷就业陷阱。但是我们在学校上了十二课时的就业指导课程后，我对自己的就业有了一个全新的认识，对自己的就业心态也有了一个很大的改观。在课堂上我充分地认识到了自己在就业方面存在着很大的误区，就如上面所说的紧张焦虑、盲目自尊、自卑沮丧、从众依赖和急功近利等不利心里。同时也知道了自己应该如何去解决这些不利的心里因素。首先，我们要正确认识自我和社会,树立正确的
5、就业观念，做好就业的准备。我们应全面了解自己的理想、性格、兴趣、专长、知识和能力等,对自己做出较为客观的评价,以免眼高手低或盲目自卑。同时我们在择业时也要看清就业形势,以社会需求标准来衡量自己,把个人客观性和社会客观性统一起来 ,注重以个人服从社会。此外我们还要注重不断积累，增强自身的就业能力。 其次，我们要学会自我调适，没有任何一个人的求职的过程都是一帆风顺的,尤其在就业形势严峻的当前,就业路上更是充满了荆棘。当我们在就业遇到挫折时,我们要学会自我心理调适,以保持良好的就业心态。最后，在处处充满竞争的年代与社会，我们应当树立正确的竞争就业观，要学会正视现实，即是要正视社会、正视自身。敢于竞争，所指是要克服自卑心理，勇敢面对社会的激烈竞争。不怕挫折，要越挫越勇。放眼未来，要有长远的眼光，不能单方面地注重眼前的工资待遇，要注重自身的长期发展需要。
