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1、-范文最新推荐-1工程技术员工作内容工程技术员工作内容 工程技术员工作内容一、重点工作(一 )队伍建设1、工作体系确立、工作目标明确之后，干部就是决定的因素，工程技术员工作内容。我系要继续营造和谐、快乐的工作氛围，继续抓好辅导员学习提高过程，以自学为主，内部交流沟通为辅，在工作中与学院融为一体，对华德精神有与时俱进的认识，在热爱中奉献，在奉献中提高，在提高中上升层次。2、努力提高辅导员在学生心目中的印象与地位，提升个人修养与个人魅力，做到慈母与严父集于一身，使学生们在遇到困难和困惑时最先想到的就是辅导员。工作中讲求创新和方法，提高工作效率，多进行批评与自我批评，将好的工作方法总结、提炼，形成理
2、论，形成我系工作特色。(二 )学风建设以学风建设表彰会为契机，启动我系的“学风建设百日行”系列活动，长抓不懈，建立品牌，拓展建筑工程技术系学风建设新格局;利用升旗仪式、宣传板及校园广播展示受表彰学生的先进事迹，营造良好舆论氛围;请业界知名学者做 迎北京奥运会 首都经典建筑评析 、 从建筑施工技术发展分析当今社会对建筑类人才需求的专业学术讲座;评寻我最喜欢的精彩一课 ”，提高教师和学生的授课、学习热情;拓展社会教育、宣传资源，建立系网络博客，包括班级建设、学风建设、日常管理、家长论坛、校友录、心理咨询共六个系列内容，提高我系知名度，与家长、学生共同努力为我系学风建设出谋划策;进行钢结构、钢筋混凝
3、土结构等课程的课程设计展示，提升专业水平，使低年级学生找到目标与存在差距;在各小班进行一帮一、多帮一手拉手互助联盟活动;举办本系第一届 “纸桥科技竞赛” ，聘请专业教师以专业选修课的形式进行辅导，提高学生们的专业水平及动手实践能力，工作总结工程技术员工作内容 。在辅导员抓学风建设这项工作上提出目标管理，要求所带班级各班平均分要比上学期有提高，保证学生出勤，一个学期的迟到、早退、旷课人次总数控制在所带人数 30%以内，成绩提高要求定性不定量，否则在本校教师方面负作用将大于正作用。本系共有 6 名责任教师，本系专业教师 4 人，行政干部 2 人(孔德楠、朱宝忠，非本专业教师，行政工作较忙，对学生实
4、际指导较少)，人均责任班为 3.7 个。本系专业教师(含系主任) 共 5 人，专业共 10 个，人均承担 2 个专业的建设，工作量较大。本学期责任教师要负责转化 2 名学习困难学生，力争使他们的学习成绩全部合格。(三 )文明修身建设将社会主义核心价值体系融入到人才培养、教育工作各个环节，发挥各小班、各团支部的基层组织作用，努力培养学生树立正确的价值观，树立正确人生目标，提升自身价值，做一个德才兼备、对社会有用的公民。二、党建工作-范文最新推荐-3在以往党建工作的基础上，坚决把好入口关，坚持成熟一个发展一个的原则，宁缺勿滥;创新党建工作形式;加强党员和入党积极分子培养、教育环节的学习、考核力度，
5、使学生们从思想上提高觉悟和认识;总结积累党建工作经验，形成党建研究理论; 加大对党的各项方针政策、重大会议的宣传力度，占领学生们的思想阵地，将党建工作抓出实效。三、安全稳定工作紧紧把握学生的思想脉搏，把握好政治方向，2010 年的安全与稳定问题是本学期尤为重视的问题，坚决扼制一切敌对势力和不法分子的不良企图，让同学们认清形势，了解时事，政治敏感性高，是非分明，期末掌握到北京观看奥运会的具体学生情况。四、团的工作一切活动围绕学生学习、文明修身开展，培养有责任、有主见、有创新能力的学生干部，另有详细计划。五、日常工作完成日常性及学院交办的各项工作，在此不做赘述。本学期，我系全体辅导员会以更加饱满的热情投入到工作中，打造平安、稳定、和谐、不断进取的建筑工程技术系学生工作新局面，尽最大努力做到为学生服好务，做到成为学院迎评迎检的达标部门，让我们自己满意、学生满意、学院满意!我们将不辱使命 !
